eitaa logo
به وقت تشکیلات
1.5هزار دنبال‌کننده
2.3هزار عکس
1.9هزار ویدیو
218 فایل
کانال ویژه محتوای تشکیلاتی راه ارتباطی به ما @Tamas_ba_BWT در صورت تمایل ما پذیرای مطالب تشکیلاتی شما هستیم.
مشاهده در ایتا
دانلود
32.18M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
وصیت نامه امام خمینی(ره) درس سیزدهم: رفاه و آسایش مردم و... قسمت اول: ابوالفضل صادقی اصل 🌹📚🌷
26.99M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
وصیت نامه امام خمینی(ره) درس سیزدهم: رفاه و آسایش مردم و... قسمت دوم: امید طاهرنژاد 🌹📚🌷
وصیت نامه امام خمینی(ره) درس چهاردهم: خودکفایی، تعاون و... 👇👇
22.69M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
وصیت نامه امام خمینی(ره) درس چهاردهم: خودکفایی، تعاون و... قسمت اول: هادی جودی 🌹📚🌷
32.14M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
وصیت نامه امام خمینی(ره) درس چهاردهم: خودکفایی، تعاون و... قسمت دوم: امیرحسین افسری 🌹📚🌷
15.51M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
وصیت نامه امام خمینی(ره) درس چهاردهم: خودکفایی، تعاون و... قسمت سوم: علی شاکری شکیب 🌹📚🌷
وصیت نامه امام خمینی(ره) درس پانزدهم: وداع با امت و... 👇👇
14.27M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
وصیت نامه امام خمینی(ره) درس پانزدهم: وداع با امت و... سجاد ولی خانی 🌹📚🌷
یکی از رایج‌ترین مشکلاتی که دچارشان می‌شوند، احساس رضایت از خود است. اعضای تیم هفته‌ها و ماه‌های متوالی با هم کار می‌کنند و گاهی مشکلات متداول تیمی را بدون اینکه کاری در موردش انجام دهند، تحمل می‌کنند و معمولا الگوی رفتاری یکسانی را در جلسات تکرار می‌کنند. وقتی چنین چیزی رخ می‌دهد، اعضای تیم شروع به حرف زدن بین خودشان می‌کنند که چقدر دلشان می‌خواهد در جلسات شرکت نکنند و وقتی صحبت از تصمیم گیری‌های تیمی می‌شود، تمایلی از خود نشان نمی‌دهند. منبع: ، نوشته مایکل مگین، ترجمه فرشید قهرمانی، صفحه ۷۰ 🅑_🅦_🅣🅐🅢🅗🅚🅔🅔🅛🅐🅣 ↩️ایتا|تلگرام|اینستاگرام|بله|سروش👇 🆔 @B_W_Tashkeelat در واتساپ https://chat.whatsapp.com/Go8E1sWs1iTLB2AJY2orQY 📚🥀