پیام ارسالی ستاد در خصوص احکام جدید کارکنان:
«عدم کاهش حقوق کارکنان در اثر اعمال نتایج ارزیابی»
با عرض سلام و احترام؛
متعاقب صدور احکام جدید کارکنان و لزوم شفاف‌سازی در خصوص تغییرات ناشی از اعمال نتایج ارزیابی، به اطلاع شما همکاران گرامی می‌رساند حقوق هیچیک از کارکنان (مگر تعداد انگشت‌شماری بر اساس نظر مدیر مستقیم آنها)، کاهشی نبوده و تنها تغییر مرتبط با اعمال نتایج ارزیابی به شرح زیر بوده است:
ایجاد آیتم «پاداش عملکردی» در فیش حقوقی
بر اساس حذف عناوین «فوق‌العاده کارایی» و «فوق‌العاده عملکردی»
و مبتنی بر تجمیع مبالغ مربوطه با لحاظ افزایش سالیانه
ملاحظات:
توزیع مبالغ مربوط به آیتم «پاداش عملکردی»، بر عهده مدیران مستقیم کارکنان بوده و توضیحات تکمیلی در این خصوص، در اطلاعیه بعدی ارائه خواهد شد.
پرداخت آیتم «پاداش عملکردی» از ماه جاری در فیش حقوقی کارکنان لحاظ خواهد شد.
انتقال مبلغ مربوط به «فوق‌العاده کارایی» از حکم به فیش، بر اساس مصوبه اخیر شورای حقوق و دستمزد دفتر بوده و ارتباطی با مرکز برنامه‌ریزی و نظارت راهبردی نداشته است.
سایر تغییرات صورت‌گرفته در احکام، مربوط به اعمال نتایج ارزیابی عملکرد کارکنان نمی‌باشد.
قابل توجه کلیه همکاران محترم
نظر به انجام تهاتر کسرکار شناور و اضافه کار ماهانه، جهت بررسی عملکرد دی‌ماه خود می‌بایست صرفاً با مراجعه به گزارش کارتکس کارمندی و با در نظر گرفتن کسرکار نهایی نسبت به بررسی و اصلاح عملکرد خود اقدام فرمایید. لازم به ذکر است تهاتر در گزارش عملکرد شخص براساس روز قابل اعمال نمی‌باشد.
آخرین مهلت اصلاح عملکرد فردا دوشنبه 1403/11/01
معاونت منابع انسانی و پشتیبانی