بارش باران و برف در اکثر مناطق کشور
🌧امروز در استانهای ساحلی دریای خزر، نیمه غربی، شمال شرق، مناطقی از جنوب بارش پیشبینی شده است.
🌨فردا هم در بیشتر مناطق کشور بارشها ادامه خواهد داشت. بارشها در این ۲ روز در مناطق سردسیر و کوهستانی به صورت برف خواهد بود.
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
اینستاگرام: https://Instagram.com/dastranjnews
@dastranj
✅حداقل افزایش باید ۶۰ درصد باشد اما از دولت بعید است که آن را در دستمزد کارگران اجرایی کند
حمیدرضا امینی(دبیر اجرایی خانه کارگر اصفهان):
🔸تورم ۶۰ درصدی حاکم بر جامعه و کف بازار یک افزایش حقوق ۶۰ درصدی را میطلبد گرچه دستمزد کارگران باید مطابق ماده ۴۱ قانون کار تعیین شود، اما متاسفانه همیشه آنچه که مورد انتظار جامعه کارگری است با آنچه که تعیین میشود متفاوت است.
🔸گمانهزنیهایی که در رابطه با افزایش دستمزد وجود دارد یک عدد بین ۳۵ تا ۴۴ درصد است که البته میزانی است که نیازهای جامعه را تامین نمیکند و اگر چنین ارقامی تعیین شوند قطعا وضعیت مالی کارگران از سال گذشته بدتر خواهد شد.
🔸نرخ تورمی که آقایان ۴۴ درصد اعلام میکنند براساس آمارهای نهاد های رسمی است اما با واقعیت جامعه فرق دارد چون تورم فراتر از این ارقام است چه بسا رشد تورم در برخی اقلام بالاتر از ۶۰ درصد بوده است./دسترنجنیوز
خبرنگار افتخاری: مریم بلادی
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
اینستاگرام: https://Instagram.com/dastranjnews
@dastranj
✅نامهی محرمانه میدهند که دیگر در جلسات حضور نداشته باشید!
علی خدایی( نایب رئیس کانون عالی شوراهای اسلامی کار):
🔸با خلف وعده دولت در مورد مهار تورم، عدم توجه به دو نامه ارسال شده جهت تشکیل جلسه در مورد بررسی موضوع معیشت و مطرح شدن مزد منطقهای که بر خلاف منافع کارگران است، در اعتراض به چنین اقداماتی، رسما اعلام کردم که به نشانهی اعتراض در جلسات شرکت نخواهم کرد و در دو جلسهی پیاپی شرکت نکردم.
🔸من خود تمایل به استعفا داشتم، اما به کسی استعفای رسمی ندادم. دولت به قدری عجول بود که بعد از دو جلسه عدم حضور من، نامهای به کانون عالی شوراها داده بود که با توجه به غیبتِ غیرموجه، فرد جایگزین را معرفی کنید! اولا، چرا غیبتِ یک فرد در جلسهی شورایعالی کار در نامهای محرمانه ارسال میشود؟ ما نیز به دلیلِ محرمانه بودنِ از انتشار نامه محروم هستیم.
🔸من به عنوان نماینده کارگر چگونه میتوانم اعتراض کنم؟ وقتی مصاحبه میکنیم شکایت میکنند، خیابان هم نمیشود آمد و درنهایت هم وقتی به نشانهی اعتراض در جلسات حاضر نمیشویم، نامهی محرمانه میدهند که دیگر در جلسات حضور نداشته باشید!/ایلنا
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
@dastranj
✅درمان رایگان همچنان در اغما/بیمارستانهای خصوصی «بیمه کارگران و بازنشستگان» را نمیپذیرند!
🔸علیرغم بخشنامهها و ابلاغیههای مکرر، همچنان برخی بیمارستانهای خصوصی کشور از پذیرش بیمههای پایه و به طور مشخص بیمه پایه تامین اجتماعی سرباز میزنند.
🔸اولین الزام برای پذیرش تام و کمالِ بیمه پایه در تمام مراکز درمانی به قانون الزام سازمان تامین اجتماعی مصوب سال ۱۳۶۸ برمیگردد که تاکید دارد کارگران بیمه شده نباید ریالی هزینه درمان بپردازند؛ پرداخت صفر تا صد هزینهها برعهده سازمان تامین اجتماعی است. بیش از سی سال از تصویب این قانون فرادستی میگذرد اما همچنان به آن عمل نمیشود؛ با افزایش تعرفههای درمان در سالهای اخیر، در واقع باید گفت درمان رایگان کاملاً به اغما رفته و دیگر نشانی از آن نیست.
🔸با این حال، امروز کارگران و بازنشستگان مجبورند علاوه بر بیمه پایه درمان که نُه/ بیست و هفتمِ حق بیمهی ماهانه آنها صرف آن میشود، هزینههای هنگفت ماهانه برای بیمه تکمیلی بپردازند و با وجود همهی اینها بازهم پرداخت از جیب داشته باشند؛ حتی خرید دارو در مراکز درمانی ملکی پولی است./ایلنا
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
@dastranj
✅ نمایندگان مجلس آینده باید سیاستهایی در جهت کاهش شکاف دستمزد و تورم اتخاذ کنند
زهرا ساعی (عضو کمیسیون اجتماعی مجلس دهم شورای اسلامی):
🔸در سال آینده باتوجه به بودجه تورمزایی که مجلس یازدهم تهیه و تدوین کرده است، اعداد ارقام نشان میدهند که مطمئنا تورم بیشتر هم خواهد شد. نرخ تورم اعلامی مرکز آمار ایران نشان میدهد وضعیت اقتصادی فعلی باعث عقب افتادگی اقشار با درآمد پایین شده است و متاسفانه تورم ایجاد شده این عقب افتادگی را عمیقتر کرده است. با وجود اینکه افزایش دستمزدها هم نتوانسته است این عقب افتادگی را جبران کند.
🔸پس دولت و مجلس باید سیاستها و تصمیماتی را اتخاذ کنند که بهویژه برای سال آینده که سال تورمی خواهیم داشت، بتوانیم این کمبودها را جبران کنیم و شکاف میان دستمزد و نرخ تورم را کم کرده و از بین ببریم./دسترنجنیوز
خبرنگار افتخاری: افسانه پدرامی فر
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
اینستاگرام: https://Instagram.com/dastranjnews
@dastranj
✅رفتاری که وزیر کار با آقای خدایی انجام دادهاند، کاملا غیر قانونی و خارج از اختیاراتِ است
حسین حبیبی (عضو هیأت مدیره کانون شوراهای اسلامی استان تهران):
🔸اخراجِ آقای خدایی از شورایعالی کار با استناد به ماده ۱۶۷ آیین نامهصورت گرفته است؛ در این ماده به دو جلسه غیبتِ غیر موجه اشاره شده است، اما مسئله این است که غیرموجه بودنِ غیبت را شورایعالی کار باید تشخیص دهد نه شخص وزیر کار. ضمن اینکه غیبتِ ایشان غیرموجه نبوده است و به جای ایشان نیروی علیالبدل در جلسات حضور یافتند.
🔸با این اوصاف رفتاری که وزیر کار با آقای خدایی انجام دادهاند، کاملا غیر قانونی و خارج از اختیاراتِ است. کسی که میتواند حکم به اخراجِ نماینده بدهد، کانون عالی شوراهای اسلامی کار است.
🔸همچنین باید به این موضوع توجه کنیم که شخص وزیر، به عنوان رئیس شورایعالی کار مرتکبِ خطا شده است. ایشان به درخواستِ سه نماینده رسمی کارگری برای برگزاری جلسه اضطراری و فوقالعاده شورا برای بررسی دستمزدِ کارگران توجهی نکردهاند، در حالیکه طبق ماده ۱۶۸ قانون کار، باید این اتفاق میافتاد./ایلنا
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
@dastranj
✅عکس یادگاری ندهید، امضا بگیرید
علی حیدری( کارشناس رفاه و تامین اجتماعی ):
🔸در آستانه انتخابات مجلس شورای اسلامی هستیم. کاندیداها به خوبی میدانند که رای اصلی در انتخابات گذشته غالبا در میان اقشار کارگری و بازنشستگی بوده است و به همین سبب بهشدت دنبال جلبتوجه بیمهشدگان و مستمریبگیران و گرفتن عکس و استفاده تبلیغاتی از آن خواهند بود.
🔸اما تجربه تلخ نیروی کار و جامعه کار و تلاش کشور نشان داده است که بسیاری از این افراد پس از رسیدن به بهارستان دیگر نیروی کار را فراموش میکنند و دل در گرو جلبتوجه صاحبان ثروت و قدرت گذاشته و دلبری برای دستگاههای اجرایی دولتی و حاکمیتی را پیشه خود میسازند.
🔸مخلص کلام اینکه تشکلهای مربوط به نیروی کار (بیمهشده و مستمریبگیر) و متولیان آنها باید بدانند که چه مسوولیت خطیری دارند. بدون حصول اطمینان از همراهی و همگامی این نمایندگان بالقوه در طی دوره نمایندگی و بدون امضای عهدنامه یا میثاقنامه کاندیداها با کارگران، کارمندان و مستمریبگیران، هیچگاه آرم، لوگو، برند و امضای خود را به این کاندیداها ندهند و عکس یادگاری نگیرند./دنیای اقتصاد
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
@dastranj
✅️در واحدهای صنعتی عموما درگیر مشکل عدم پرداخت حداقل دستمزد قانونی توسط کارفرمایان نیستیم
اصغر آهنی ها (عضو کارفرمایی شورایعالی کار):
🔸️در واحدهای خدماتی، تولیدی و صنعتی که ما بیشتر با آنها درگیر هستیم، بنده عموماً مشکل خاصی در خصوص پرداخت حداقل دستمزد قانونی توسط کارفرمایان ندیدهام؛ طبیعتاً اگر دستگاههای ذیربط با مورد مشکل داری مواجه شوند باید طبق قانون با آن برخورد نمایند؛ ولی در واحدهای صنعتی عموما اصلاً درگیر چنین چیزهایی نیستیم.
🔸️مشکل ما در کشور این است که همه بخشها را یک جور میبینیم؛ مثلاً یک صنفی که یک نفر دارد نیز، بخش کارفرمایی محسوب میشود؛ قانون صنوف باید با بحث کارخانهها و صنعتهای بزرگ فرق داشته باشد ولی چون قانونشان یکی است ممکن است در صنوف این اتفاقات بیفتد، ولی بنده در صنعتی ندیدهام./دسترنجنیوز
خبرنگار افتخاری: فرزانه رحیم زاده
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
اینستاگرام: https://Instagram.com/dastranjnews
@dastranj
#قیمت_طلا_ارز | ۵ اسفند ۱۴۰۲
💰قیمت طلای ۱۸ عیار: ۲.۸۶۶.۲۰۰ تومان
🪙 قیمت سکه طرح جدید: ۳۳.۵۵۰.۰۰۰تومان
قیمت سکه طرح قدیم: ۳۱.۵۰۰.۰۰۰ تومان
💵 قیمت دلار آزاد :۵۷.۳۰۰ تومان
قیمت دلار صرافی ملی: ۴۲.۳۵۷ تومان
💴 قیمت یورو آزاد: ۶۲.۲۰۰ تومان
قیمت یورو صرافی ملی: ۴۶.۰۰۴ تومان
تلگرام: https://t.me/dastranjnews_ir
اینستاگرام: https://Instagram.com/dastranjnews
@dastranj
✅نمایندهای که میخواهد داخل مجلس برود باید ساده زیستی را سرلوحه کار خود قرار دهد
اکبر قربانی (کارشناس ادارات کار و دبیراجرایی خانه کارگر غرب تهران):
️🔸️یک نماینده مجلس باید برای اطرافیان و خانواده خود صراحتاً این موضوع را روشن و عنوان نماید که از او به عنوان نماینده بیش از ۸۰ میلیون نفر، هیچ خواسته غیر معقولی نداشته باشند و از او نخواهند که کسی را توصیه کند.
🔸️نمایندهای که میخواهد داخل مجلس برود باید ساده زیستی را سرلوحه کار خود قرار دهد؛ اگر با این هدف است که در انتصابات و انتخاب افراد مشارکت کند، او در جهت کار برای مردم به مجلس نمیرود بلکه رفته تا برای خود کار کند.
🔸️نماینده باید حفظ جامعه کارگری و جامعه هدف را بداند؛ وقتی در مورد درمان صحبت میکند، درمان را فقط در پزشکان نبیند بلکه در مجموعهای از افرادی که درمان را اداره میکنند، ببیند./دسترنجنیوز
خبرنگار افتخاری: فرزانه رحیم زاده
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
اینستاگرام: https://Instagram.com/dastranjnews
@dastranj
✅ نرخ تورم بهمن ماه اعلام شد
🔸 طبق اعلام مرکز آمار، شاخص قیمت مصرفکننده در ۱۲ ماه منتهی به ماه جاری نسبت به دوره مشابه سال قبل، ۴۲.۵ درصد افزایش داشته و تورم ماهانه برای گروههای عمده «خوراکیها، آشامیدنیها و دخانیات»، منفی چهار درصد بوده است./ایسنا
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
اینستاگرام: https://Instagram.com/dastranjnews
@dastranj
✅ناپدید شدن فیشهای عیدی بازنشستگان کارگری از سامانه
🔸بازنشستگان کارگری اعلام کردند فیشهای عیدی در سامانهی مربوطه نیست و ناپدید شده است.نه تنها نمیتوانیم فیشهای عیدی را رویت کردیم بلکه فیش حقوق بهمنماه بازنشستگان نیز در سامانه دیگر موجود نیست.
🔸چهارشنبه هفته گذشته، فیشهای عیدی بازنشستگان و مستمریبگیران تامین اجتماعی در سامانه مربوطه بارگذاری شد اما از اواخر روز پنج شنبه و جمعه، این فیشها قابل دستیابی نبود.
🔸بازنشستگان کارگری در انتظار واریز عیدی قبل از دهم اسفندماه هستند؛ پیش از این وعده داده بودند بعد از واریز حقوق بهمن، عیدیها پرداخت میشود./ایلنا
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
اینستاگرام: https://Instagram.com/dastranjnews
@dastranj