#حوادث_کار
✅مرگ یک کارگر کارخانه بر اثر برق گرفتگی
🔸حادثه برقگرفتگی در یک کارگاه تولیدی در شهرک صنعتی راوند کاشان، منجر به مرگ یک کارگر شد.
🔸بعد از وقوع این حادثه، امدادگران اورژانس سریعا به محل اعزام شده و با احبای قلبی و ریوی، مصدوم را به بیمارستان منتقل میکنند اما وی به دلیل شدن جراخات وارد جان خود را از دست میدهد./ایلنا
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
اینستاگرام:https://Instagram.com/dastranjnews
@dastranj
✅ زندگی یک دلاری؛ چندهزار ایرانی سایه سنگین فقر را بر سرشان احساس میکنند؟
🔸تعداد افرادی که در شرایط فقر بسیار حاد به سر میبردهاند، در سال ۱۴۰۱ به حدود ۱۷ هزار نفر رسیده است. با آغاز پرداخت یارانههای معیشتی در سال ۸۹، تعداد این افراد سیری نزولی به خود گرفته است. به طوری که، تعداد افراد بسیار فقر در سال ۹۱ به کمترین مقدار خود در حدود ۸ هزار نفر رسیده است.
🔸در دورانی که اقتصاد شرایط بیثباتی را تجربه کرده، جمعیت بسیار فقر افزایش یافته، زیرا یارانهها متناسب با افزایش نرخ تورم افزایش نیافتهاند و قدرت خرید آنها کاهش یافته است./اکوایران
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
اینستاگرام:https://Instagram.com/dastranjnews
@dastranj
✅اعتصاب کارگران و کارمندان مخابراتی آمریکا به خاطر پیمان شکنی در مذاکره
🔸به نقل از شبکه تلویزیونی آمریکایی KPLC، جمعی از کارگران و کارکنان ابرشرکت مخابراتی آمریکا «AT&T» در اقدامی در سراسر شرق آمریکا اقدام به اعتصاب در اعتراض به عدم توافق مزدی کردند.
🔸کارگران و کارمندان قدیمیترین شرکت مخابرات در حوزه پست، تلگراف و تلفن، روز گذشته (یکشنبه) در اعتراض به وضعیت مزدی اعتصاب کردند. این کارگران بیشتر در محدوده شرق و جنوب شرق آمریکا (در ایالاتی مثل فلوریدا، جرجیا و کارولینا و. .) دست به اعتصاب زدند.
🔸این شرکت بزرگ مخابراتی آمریکا که حدود ۱۵۰ سال قدمت دارد، خدمات تلفن و خطوط تلفن همراه را ارائه میدهد. این شرکت در دورهای طولانی پس از پایان همهگیری کرونا، حقوق نیروهای خود را افزایش نداده است. همچنین بحث تعدیل نیرو در چهارچوب قراردادهای موقت مطرح شده و باعث شده تا هزاران کارگر و کارمند این مجموعه در خطر تعدیل نیرو و اخراج قرار گیرند./ایلنا
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
اینستاگرام:https://Instagram.com/dastranjnews
@dastranj
✅موافقت با اعمال ۵۰ درصد مزد شغل کارگران شهرداری ها
وحید درگی( مدیرکل دفتر امور شهری و شوراهای استانداری قزوین):
طرح طبقه بندی مشاغل کارگری شهرداریها در سال ۷۲ به تصویب وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی وقت رسیده است و از آن تاریخ تاکنون که بیش از سه دهه میگذرد صرفاً در سال ۹۰ جدول مزد شغل کارگران اصلاح و افزایش یافته بود
🔸این افراد تنها از افزایش سالیانه ابلاغی وزارت تعاون برخوردار میشدند که در سنوات اخیر به منظور ارج نهادن به انتظارات کارگران زحمتکش شهرداریها و ایجاد انگیزه و افزایش حقوق و مزایای آنان موضوع ارتقای معیشت کارگران در دستور کار سازمان شهرداریها و دهیاریهای کشور قرار گرفت.
🔸با بهرهمندی از ظرفیتهای قانونی موجود در طرح و جمع بندی اطلاعات مورد نیاز از کارگران شهرداریهای استان، در نهایت کمیته مذکور با پرداخت ۵۰ درصد مزد شغل کارگران در قالب فوق العاده مذکور مشروط بر تأمین منابع مالی از سوی شهرداریهای استان موافقت کرد.
🔸مشمولین این طرح کلیه کارگران شهرداریهای استان اعم از رسمی، قراردادی و کارگران بخش خصوصی طرف قرارداد با شهرداریها خواهند بود./مهر
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
@dastranj
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
🎥 محمدتقی نقدعلی، مخالف: راهی جز توسعه و گسترش شهرها و اعطای زمین برای مسکن ارزان قیمت وجود ندارد
🔸نماینده مردم خمینی شهر در مخالفت با صلاحیت و برنامههای فرزانه صادق، وزیر پیشنهادی راه و شهرسازی: زمانی که تراکم نفر در هکتار در اصفهان ۱۰۰ نفر و در میبد یزد ۱۵۰ نفر تعریف شده است و این سیاست انقباضی و تراکم است.
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
اینستاگرام:https://Instagram.com/dastranjnews
@dastranj
✅کلید خانهدار کردن کارگران در دست دولت است
ناصر چمنی( فعال کارگری ):
🔸کلید خانهدار کردن کارگران در دست دولت است و از دولت انتظار میرود با اولویت تکمیل و ساخت پروژههای باقیمانده از دولتهای قبل، برای اجرای پروژههای مسکن کارگران و بازنشستگان برنامهریزی اساسی صورت دهد
🔸در کشور ما سازنده انبوهساز به متقاضی میگوید ۱۰ درصد آورده بیاورد و بعد اعلام میکند که از بانک وام بگیرد و خانهای خریداری کند اما اگر اقساط بانک به هر طریقی عقب افتاد یا متقاضی دچار مشکل شد، احتمال مصادره شدن خانه وجود ندارد ولی در کشورهای پیشرفته بخش خصوصی به عنوان سازنده ظاهر میشود و میگوید ۱۰ درصد آورده بیاورد و ۹۰ درصد را دولت به فرد متقاضی وام میدهد ولی سود وام دریافتی بسیار اندک است و بانک در سود و زیان آن با متقاضی شریک است.
🔸اینکه عنوان میشود نمیتوان در سال یک میلیون واحد مسکونی ساخت یا پول و منابع آن وجود ندارد، قابل قبول نیست. در حال حاضر اقشار کم درآمد و کارگران و بازنشستگان منتظر تصمیم دولت چهاردهم برای تامین مسکن ارزان هستند. در بحث ساخت مسکن باید نظارت عالی از سوی دولت صورت گیرد تا قانون به درستی اجرا شود./ایسنا
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
اینستاگرام:https://Instagram.com/dastranjnews
@dastranj
✅وجود ۲ میلیون نفر اشتغال ناقص و ۱۳ میلیون نفر شاغل غیر رسمی
🔸 در حال حاضر ۲ میلیون نفر در کشور داراری اشتغال ناقص هستند که به دلایل متعدد ناچارند کمتر از نرم استاندارد جهانی در هفته کار کنند. از سویی سهم جمعیت بیکار فارغ التحصیلان آموزش عالی از کل بیکاران ۴۳ درصد است و وجود بیش از ۵.۷ میلیون جوان ۲۹-۱۵ ساله غیرشاغل و غیرمحصل و وجود ۱۳ میلیون نفر شاغل غیر رسمی به ویژه در مناطق محروم و روستایی از دیگر چالش ها و مشکلات بازار کار کشور به شمار می رود.
🔸تاخیر در ورود به بازار کار و تعجیل در خروج از بازار کار نیز از دیگر مشکلات پیش روست به نحوی که متوسط دوره کاری شاغلین بیمهپرداز تامین اجتماعی در ایران کمتر از ۲۴ سال است که موجب بار تکفل ۳.۴ واحد نفر در ایران است که ۱.۵ برابر متوسط دنیاست و فشار هزینهای بالایی بر خانوارها وارد میکند. همچنین ساعات کار مفید شاغلین در کشور پایینتر از متوسط دنیاست به نحوی که رتبه ایران در شاخص کارایی بازار کار ۱۴۰ از ۱۴۱ کشور دنیاست./ایسنا
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
@dastranj
✅کاهش زمان رسیدگی به دعاوی کارگر و کارفرما به ۴۰ روز
علیحسین رعیتیفرد( معاون وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی):
🔸وزارت کار در شرایطی تحویل دولت چهاردهم خواهد شد که چالشهای آن برطرف شده و اقدامات موثری در حوزه فعالیت این وزارتخانه صورت گرفته است.
🔸زمان رسیدگی به دعاوی کارگر و کارفرما به ۴۰ روز خبر داد شده است و امیدواریم اقدامات انجام شده در سالهای اخیر ما را در مسیر تحقق کار شایسته کمک کند.
🔸تشکلهای مردمی را حلقه واسط بین دولت و جامعه است؛ همچنین حوزه روابط کار به لحاظ نقش گسترده در تنظیم بازار کار، اقدامات گستردهای در سالهای اخیر انجام داده است؛ در این مسیر همواره شاهد همراهی و تعامل تشکلهای کارگری و کارفرمایی بودیم.
🔸امروز مقرریبگیران بیمه بیکاری از عدد بیش از ۲۴۰ هزار نفر در سال ۱۴۰۰ به ۱۴۵ هزار نفر رسیده است.
🔸سامانه ثبت قراردادها نیز در این دوره در راستای توسعه امنیت شغلی نیروی کار و تقویت قراردادهای این حوزه ایجاد شد./ایرنا
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
@dastranj
26.78M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
#خلاصه_اخبار_کارگری دوشنبه ۲۹ مرداد ۱۴۰۳
✅قوانین ما احتیاج به اصلاح دارد، تشکلات می توانند ایرادات را یادآوری کنند
✅️بحث بازنشستگی نیروی کار مشاغل سخت و زیان آور عملاً به یک چالش بزرگ برای کارگران تبدیل شده است
✅ مصیبتِ اخراج کارگران در سالهای آخر اشتغال/بازنشستگی با طعمِ تلخِ بیمه بیکاری!
تلگرام:https://t.me/dastranjnews_ir
اینستاگرام: https://Instagram.com/dastranjnews
@dastranj
🗓 #تقویم امروز | سه شنبه ۳۰ مرداد ۱۴۰۳
تلگرام: https://t.me/dastranjnews_ir
اینستاگرام: https://Instagram.com/dastranjnews
@dastranj