مراسم عید سعید #غدیر در #حسینیه_ارشاد 🔺سخنرانان: آیت‌الله عبدالکریم فرحانی، استاد محمد اسفندیاری ⏰جمعه ۱۶ تیرماه، ساعت ۱۰ 📍خیابان دکتر شریعتی، حسینیه ارشاد 📱در ارتباط باشید: ۲۲۸۶۶۴۶۵ 🔗https://eitaa.com/joinchat/776667325C3a71b91bbd 🔗http://ble.ir/join/ODg3YzkxND

#خلاقیت ⚜️روش‌های پرورش خلاقیت 🔰هر استعدادی را می‌توان پرورش داد. حتی خصوصیات عاطفی را می‌توان با تمرین بهتر کرد. تمرین هم برای پرورش مغز و هم پرورش جسم لازم است. عضلات مغزی هرچه بیشتر کار کند به جای آنکه تحلیل برود، بیشتر پرورش می‌یابد. 🔷از روش‌های پرورش خلاقیت می‌توان به موارد زیر اشاره کرد: 🔺سرگرمی‌ها و هنرهای زیبا: کارهای دستی تمرین بیشتری برای خلاقیت به شمار می‌رود. هنرهای زیبا همچون نقاشی، موسیقی، مجسمه‌سازی مستلزم کاربرد قدرت تصورند. 🔺مطالعه: قدرت تصور ما با داستان‌های خیالی مناسب برانگیخته می‌شود. 📚برگرفته از کتاب «پرورش استعداد همگانی ابداع و خلاقیت» نوشته‌ی الکس اف. اسبورن؛ ترجمه‌ی حسن قاسم‌زاده 📝ناشر: نیلوفر #پرورش_خلاقیت 🔗https://eitaa.com/joinchat/776667325C3a71b91bbd 🔗http://ble.ir/join/ODg3YzkxND

🎊#پنجشنبه_های_فیروزه_ای 🎊 🥁هم‌اکنون #حسینیه_ارشاد 🪅کارگاه #اوریگامی

⚜️#گزارش_ویدیویی⚜️ 🎊#پنجشنبه_های_فیروزه_ای 🎊 📕 قصه‌گویی 🎭 اجرای نمایش 🪁 بازی‌های گروهی ✂️ کاردستی و اوریگامی 📝 کارگاه‌ها و رویدادهای خلاقانه و ... ⏰هر هفته از ساعت 10 ☑️#مؤسسه_فرهنگی_هنری_حسینیه_ارشاد 📱در ارتباط باشید: ۰۲۱-۲۲۸۶۶۴۶۵ https://eitaa.com/joinchat/776667325C3a71b91bbd ble.ir/join/ODg3YzkxND

⚜️#گزارش_تصویری⚜️ 🎊#پنجشنبه_های_فیروزه_ای 🎊 📕 قصه‌گویی 🎭 اجرای نمایش 🪁 بازی‌های گروهی ✂️ کاردستی و اوریگامی 📝 کارگاه‌ها و رویدادهای خلاقانه و ... ⏰هر هفته از ساعت 10 ☑️#مؤسسه_فرهنگی_هنری_حسینیه_ارشاد 📱در ارتباط باشید: ۰۲۱-۲۲۸۶۶۴۶۵ https://eitaa.com/joinchat/776667325C3a71b91bbd ble.ir/join/ODg3YzkxND

#روحیه_کار_گروهی ⚜نقاط قوت و ضعف تصمیم‌های گروهی 🔰تصمیمات گروهی و فردی هریک برای موقعیت خاصی مناسب هستند و نقاط قوت و ضعف خاص خود را دارند. 🔷کاستی‌های تصمیم‌گیری گروهی: 🔺۱- وقت‌گیر بودن: گردهمایی و تشکیل گروه وقت‌گیر است و زمانی که نیاز است تصمیمی با سرعت و قاطعیت گرفته شود مناسب نیست. 🔺۲- فشار برای سازش: اعضا برای پذیرفته شدن در گروه ممکن است از دیدگاه‌های شخصی خود که با نظر گروه مخالف است چشم بپوشند که موجب تقویت فرایند سازش در گروه خواهد شد. 🔺۳- فرمانروایی اقلیت: اگر همیشه فقط یک یا چند نفر محور بحث‌های گروه را در دست داشته باشند، اثربخشی کل گروه لطمه می‌بیند. 🔺۴- مبهم بودن مسئولیت‌ها: در تصمیمات گروهی مشخص نیست چه کسی مسئول نتیجه‌ی کار است زیرا تصمیم را گروه گرفته است و مسئولیت هیچ عضوی درباره‌ی نتیجه‌ی کار به شکل دقیق مشخص نیست. 📚برگرفته از کتاب «کار گروهی» نوشته‌ی لیلا ذکریابی، محمدرضا هداوندی 📝ناشر: هلال احمر #تصمیم_گیری_گروهی 🔗https://eitaa.com/joinchat/776667325C3a71b91bbd 🔗http://ble.ir/join/ODg3YzkxND