ساخت اولین دستگاه سونوگرافی دامی توسط دانش‌بنیان‌ها 🌺
http://fna.ir/5grfj
@karaafarinan
اختراعی برای نجات جان مردم؛ ساخت کوادکوپتر شناساگر افراد گمشده در طبیعت
http://fna.ir/5h70a
@karaafarinan
🔴سوغاتی حاج قاسم برای بهبود اقتصاد و معیشت
🔹شاید در طول تاریخ صد سال اخیر تنها چند نمونه از افرادی را بتوان یافت که به اندازه شهید حاج قاسم سلیمانی مقبول و محبوب اکثریت طیف های مختلف سیاسی و فرهنگی بوده و بتوان از آن به عنوان یک اسطوره معاصر نام برد.
🔹وسعت و تنوع و پیچیدگی های ماموریت ها و اقدامات نیروی سپاه قدس حوزه اثرگذاری و مدیریت شهید سلیمانی تنها محدود به حوزه نظامی و تامین امنیت سرزمینی کشور نبوده است بلکه ایشان برای بهبود وضعیت اقتصادی کشور تلاش ها زیادی را انجام داداند.
@karaafarinan
امام جماعت مسجد حضرت ولیعصر(عج) بزرگترین مسجد شهرستان بیجار در حوزه کارآفرینی و اشتغال‌زایی برای جوانان منطقه خود گام‌های اساسی برداشته است.
http://fna.ir/62moj
@karaafarinan
مترو دستاورد بزرگ عمرانی انقلاب اسلامی/از بومی سازی 90 درصد تجهیزات تا خودکفایی در ساخت و ساز
http://fna.ir/6lpio
Splus.ir/karaafarinan
13M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
🎥 نابغه هسته‌ای که طعم شهادت را چشید
@karaafarinan
بانوی کارآفرین معجزه زندگی زنان زندانی شد/ مادران زندانی با اجرای قانون «رأی باز» شب‌ها به خانه برمی‌گردند
http://fna.ir/7b03f
@karaafarinan
15.92M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
🔻🎥 دریافت هر مدرکی غیر از فهرست درگاه ملی مجوزها از مردم و فعالان اقتصادی، ممنوع
خاندوزی، وزیر اقتصاد:
🔹 هیچ مجوزی غیر از آنچه در فهرست درگاه ملی مجوزها است، نباید از مردم مطالبه شود.
🔹 غیر از وزارت بهداشت، انرژی اتمی، شهرداری‌ها، بانک مرکزی، وزارت علوم، سازمان محیط زیست و سازمان نظام پزشکی، در بقیه دستگاه‌ها اطلاعات هزار و ۳۴۲ مجوز به درگاه ملی مجوزها متصل شده است.
@karaafarinan
بهره‌برداری از بزرگترین کارخانه تصفیه شکر کشور در آذربایجان‌شرقی
http://fna.ir/1oal4k
@karaafarinan
🔻 انفصال از خدمت مدیر عامل کشت و صنعت نیشکر کارون به علت امتناع از عرضه شکر
احمد اصانلو، رئيس سازمان تعزيرات حكومتى:
🔹 مدیرعامل شرکت کشت و صنعت کارون به‌دلیل امتناع این شرکت از عرضه شِکر، به انفصال از خدمات دولتی محکوم شد.
اخبار و رویدادهای حوزه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی" تکاور "
@karaafarinan
🔻 فراخوانِ سازمانِ فنی و حرفه‌ای کشور برای جذب مربی/ طرح ساماندهی مربیان فنی و حرفه‌ای مقدمه‌ی رتبه‌بندی مربیان است
رئیس سازمان فنی و حرفه‌ای کشور:
🔹 در سازمان فنی و حرفه‌ای عزم خود را جزم کرده‌ایم تا یک نهضت مهارت‌آموزی در کشور ایجاد کنیم.
🔹 الان به دنبال مهارت‌آموزی هستیم، به نحوی که بتوانیم هم آینده مشاغل و هم مشاغل آینده را تحت پوشش قرار دهیم. چراکه همگام با تحولات علمی و رشد تکنولوژی، باید نیروی انسانیِ توانمند تربیت کنیم و ما به دنبال آن هستیم تا در قالب نهضت مهارت‌آموزی این مهم را اجرایی کنیم.
🔹 یکی از مهم‌ترین اقدامات ما در این مسیر، بحث ساماندهیِ مربیان است. مربیانی که بتوانند با داشتنِ دانش روز و طیف وسیعی از مهارت‌ها برای جمعیتِ چند میلیونیِ مخاطبان سازمان فنی و حرفه‌ای در رشته‌های جدید و استانداردهای جدید آورده‌ای داشته باشند.
🔹 لازمه این کار، دادنِ فراخوانِ عمومی برای جذب افرادی است که توانمندی لازم را دارند و می‌توانند در این مسیر به ما کمک کنند. لذا طرحی را برای ساماندهیِ مربیان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور طراحی کردیم که در قالب این طرح شناسایی و سازماندهی و آموزش حدود یکصد هزار مربی را پیش‌بینی کرده‌ایم.
🔹 هدف اول ما این است که بتوانیم جایگاه مربیان و شأن و منزلت آنها را ارتقا ببخشیم. همچنین افزایش سطح توانمندی‌های مربیان شاغل در این سازمان، مربیان بخش خصوصی و مربیانِ قراردادی و خرید خدماتی که در آینده قرار است به ما بپیوندند، از دیگر اهداف ماست.
🔹 ما طرحی برای جذبِ مربیانِ خرید خدمت آماده کرده‌ایم. برای این همکاری افراد می‌توانند وارد سامانه شوند و اطلاعات خود را بارگذاری کنند. بعد از بررسی اطلاعات دعوت به مصاحبه می‌شوند و افرادی که استانداردهای لازم را دارند انتخاب شده و اولین دوره آموزشیِ آزمایشی برای آنها برگزار میشود.
🔹 بعد از آزمون این افراد به بانک اطلاعاتیِ مربیانِ آموزش فنی و حرفه‌ای وارد می‌شوند و کد ۱۴ رقمی به آنها اختصاص پیدا می‌کند.
🔹 ما در این طرح چهار سطح مربی‌گری را در نظر گرفتیم که عبارتند از: مربی پایه، مربی سطح سه، مربی سطح دو یا ارشد مربی و در نهایت مربی سطح یک یا استاد مربی. شاخص‌های هر کدام از اینها نیز احصا شده است.
🔹 این طرح در واقع آغاز و نسخه‌ای برای طرح رتبه‌بندیِ مربیان است که قرار است در برنامه هفتم توسعه داشته باشیم. برای مربیانِ سازمان، مراحلِ مصاحبه و آزمون آزمایشی وجود ندارد و خود مسئولان مراحلِ رتبه‌بندی را براساس شاخص‌ها انجام می‌دهند. در این مرحله، اگر هر کدام از مربیانِ ما به رتبه خود اعتراض داشتند می‌توانند اعتراض کنند و ما رسیدگی خواهیم کرد.
🔹 مربیان سازمان، رسمی‌ها، حق‌التدریسی‌ها، مربیانِ آموزشگاه‌های آزاد و مربیان دانشگاه‌های فنی و حرفه‌ای، مربیان دانشگاه آزاد، مربیان دانشگاه علمی کاربردی اگر تمایل دارند می‌توانند بیایند و با سازمان فنی و حرفه‌ای همکاری کنند. همچنین افرادی که به عنوان متخصص مهارتی در بخش صنعت و اصناف خدمت می‌کنند نیز می‌توانند ثبت نام کنند و بعد از طیِ مراحلی که گفتم با ما همکاری داشته باشند.
🔹 ما به مربیانِ جدید نیاز داریم و از دوستانی که در مراکز نوآوری و کارخانه‌ها کار می‌کنند می‌خواهیم که افتخار دهند و به عنوان استاد مربیِ مدعو با ما همکاری کنند.
🔹 برای افرادی که تاکنون تجربه آموزش مربی‌گریِ فنی و حرفه‌ای نداشتند، در بدو ورود آموزش‌هایی را تدارک دیده‌ایم.
اخبار و رویدادهای حوزه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی" تکاور "