⭕️«تقوای قبل از مسلمانی» چیست؟
⭕️بعضیها دیندار نیستند اما «تقوای عمومی» دارند
💎 #تقوا_طرحی_برای_اداره_جامعه-ج۱
📌تقوا در یک دستهبندی، به «تقوای قبل از ایمان» و «تقوای بعد از ایمان» تقسیم میشود.
🔻تقوای قبل از مسلمانی و ایمان یعنی: اساساً «اهل مراقبت هستی؟ یا اینکه ولنگار زندگی میکنی؟ اصلاً اهل حسابوکتاب و دقت هستی؟ یا اینکه بینظم و بیدقت زندگی میکنی؟
📌بعضیها مسلمان نیستند اما «تقوای عمومی» دارند؛ یعنی در زندگیشان اهل مراعاتها و مراقبتهایی هستند. اینها-در صورت مراجعه به قرآن- بلاشک از قرآن هدایت خواهند گرفت و مؤمن خواهند شد، چون میفرماید: «ذلِكَ الْكِتابُ لا رَيْبَ فيهِ هُدىً لِلْمُتَّقينَ» (بقره/۲)
🔻کسی که مؤمن باشد اما تقوا نداشته باشد، احتمالاً در ایمانش هم پایدار نخواهد بود. آدم هواپرستی که اصلاً قدرت کنترل نفس ندارد، اگر دیندار هم بشود، دین نمیتواند از او دستگیری کند!
🚩 #استادپناهیان
°•♡•° @shahid_Ali_khalili_313 °•♡•°
⭕️نظام «نمرهای» چگونه خلاقیت بچهها را نابود میکند؟
⭕️مهمترین اثر روش تربیتیِ تقوا «استقلال روحی» است
💎 #تقوا_طرحی_برای_اداره_جامعه-ج۲
🔻تقوا روشی برای انگیزهمندشدن است که با نوعی خودکنترلی (نه با کنترل بیرونی) انسان را برای انجام رفتارهای خوب، انگیزهمند میکند، لذا در روش تربیتی مبتنی بر تقوا «تشویق و تنبیهِ فوری» زیاد جایی ندارد.
📌 مهمترین اثرِ روش تقوا «استقلال روحی انسان» است، خلاقیت و شکوفایی هم از استقلال روحی برمیآید؛ کسی که به تشویق و تنبیه دیگران وابسته باشد، در واقع ریشۀ خلاقیت خودش را سوزانده است.
🔻نظام آموزشی مبتنی بر «نمره» خلاقیت و استقلال روحی بچهها را نابود میکند. دانشآموزی که فرایند تحصیلش درست نبوده و فقط نمرۀ خوب گرفته ولی اهل تحلیل نیست؛ آدمِ باسوادی است که خلاق و مولّد نیست؛ بلکه وابسته و مقلّد است.
📌 «پس دانشآموزانی که خلاقیت دارند ولی با همین روشِ تشویق و تنبیه فوری تربیت شدهاند، چه؟» آنها فقط یک بخشی از خلاقیت خودشان را بروز دادهاند؛ هنوز نتوانستند تمام خلاقیتشان را نشان دهند.
#استادپناهیان
°•♡•° @shahid_Ali_khalili_313 °•♡•°
⭕️چرا «کارتساعتزنی» خلاف روش تقواست؟
⭕️تقوا برترین روشِ انگیزهمندشدن برای رفتار است
💎 #تقوا_طرحی_برای_اداره_جامعه-ج۳
📌تقوا فقط موعظۀ اخلاقی و معنوی نیست؛ روشی است که شیوۀ زندگی و قوانین ما را تغییر میدهد.
🔻در روش تقوا، به آدمها مهلت میدهیم تا خودشان باشند؛ لذا تشویق و تنبیهِ فوری زیاد نداریم.
📌در مدیریت به روش تقوا، هیچکسی را تحت تأثیر پول و مقام، کنترل نمیکنیم.
🔻برخی مقررات و آئیننامههای موجود، کرامت انسانها را از بین میبرد و افراد را بیشخصیت بار میآورد.
📌دستگاه کارتساعتزنی را دمِ در کارخانه و اداره میگذارند و بهازای یک دقیقه تأخیر یا اضافهکار، حقوق فرد را کم و زیاد میکنند. انسانها را مثلِ «سگ پائولف» شرطی میکنند؛ این با روش تقوا مغایرت دارد.
#استادپناهیان
°•♡•° @shahid_Ali_khalili_313 °•♡•°
⭕️مدل تربیتی تقوا بیشتر تکلیفگراست تا نتیجهگرا
⭕️«آدمیّتِ تو» برای خدا، مهمتر از عبادت توست!
💎 #تقوا_طرحی_برای_اداره_جامعه-ج۴
🔻فلسفۀ آیات معاد در قرآن این است که «ای آدم، با نتایج فوری انگیزهمند نشو!» و الا برای خدا سخت نبود که بهشت و جهنم را جلوی چشمت بیاورد تا از او اطاعت کنی!
📌خدایا وقتی بهشت و جهنم را اینقدر عقب میاندازی، خُب ما عبادت نمیکنیم! میفرماید: «عیبی ندارد، آدمیّت تو برایم مهمتر از عبادت توست!»
🔻تقوا انسان را از نتیجهگرایی نجات میدهد؛ آنگاه یکی از صفات خوبی که در انسان پدید میآید «شجاعت» است.
📌آدمها بهمیزان علاقهشان به نتیجههای دنیوی، ترسو میشوند؛ ترس از نرسیدن به نتیجه یا ترس برای حفظ نتیجه.
🔻امام زمان(ع) جامعه را مبتنی بر تقوا اداره خواهد کرد؛ آنوقت دیگر کسی بهخاطر «ترس از فقر» کار نمیکند.
📌اگر از ترس فقر کار نکنی، کارکردن برایت تبدیل به سرگرمی میشود و به خودشکوفایی و خلاقیت میرسی.
#استادپناهیان
°•♡•° @shahid_Ali_khalili_313 °•♡•°
⭕️یک کارخانه را چطور میشود با «مُدل تقوا» اداره کرد؟
💎 #تقوا_طرحی_برای_اداره_جامعه-ج۵
📌تقوا، مفهومی صرفاً ارزشی نیست که پشتوانه عقلانی نداشته باشد؛ تقوا مثل ریاضی، منطبق بر واقعیتهاست و میتواند برای ادارۀ جامعه، روش و مُدل ارائه کند.
🔻تقوا روشی است برای ادارۀ یک کارخانه! در این روش، به آدمها شخصیت و کرامت میدهی؛ آنوقت یک آدمِ باشخصیت- چه کارمند و کارگر باشد، چه مدیر و کارشناس- خیلی بهتر برای تو کار میکند!
📌اگر با روشی غیر از تقوا، مدیریت کردی و شخصیتِ افراد را لِه کردی، از جنبۀ اقتصادی هم ضرر میکنی.
🔻برخی از قوانین، شخصیت انسانها را نابود میکند؛ چون میخواهد صرفاً با «نظارتِ بیرونی» و بدون برانگیختن انگیزههای درونی، مشکلات را حل کند.
📌اخیراً در علم مدیریت میگویند: اگر کارگر ما یک «انگیزۀ درونیِ مستقل» داشته باشد، با کمترین قوانین و نظارتِ بیرونی، کیفیت کارش چند برابر میشود. تقوا باانگیزههای درونیِ ما کار دارد و آنها را بیدار میکند.
#استادپناهیان
[ 🆔 @Panahian_ir]👈
°•♡•° @shahid_Ali_khalili_313 °•♡•°
⭕️در مدیریت به روش تقوا «قانون» کمترین نقش را دارد
⭕️قانونِ تقوا «خودکنترلی» بر مبنای انگیزههای درونی است
💎 #تقوا_طرحی_برای_اداره_جامعه-ج۶
🔻در مدیریت به روشِ تقوا «قانون» کمترین نقش را دارد. کنترلکردنِ مردم فقط با قانون و «نظارتِ بیرونی» بدون فعالکردنِ «انگیزههای درونی» نه شدنی است و نه مطلوب!
📌سیستمهای غیرتقوایی برای ادارۀ زندگی، سیستمهایی هستند که «مقرراتِ زیاد» وضع میکنند؛ قانونِ زیادی، خودش عامل «بیقانونی» است! یک نمونهاش همین 37 امضای سرِ عقدنامههاست!
🔻چرا هرچه تعداد امضاهای عقدنامه بیشتر میشود، «آمار طلاق» هم افزایش پیدا میکند؟ تقوا میگوید: «بخش عمدهاش را به عهدۀ خودش بگذار؛ همهچیز را نمیشود با قانون، حل کرد!»
📌تقوا، قانونِ خودش را دارد. قانونِ تقوا مثل قوانین «مدنی» یا «جزایی» نیست و «نظارت بیرونی» کمترین نقش را در آن دارد. قانون تقوا «خودکنترلی» است که ریشه در انگیزههای درونیِ فرد دارد.
#استادپناهیان
🆔 @Panahian_ir👈
°•♡•° @shahid_Ali_khalili_313 °•♡•°
⭕️تقوا چگونه موجب آرامش روانی در جامعه میشود؟
⭕️راهکار غرب برای خلاصشدن از قضاوتِ دیگران
💎 #تقوا_طرحی_برای_اداره_جامعه-ج۷
📌 تقوا فرهنگی است که مهمترین ویژگی مثبت فرهنگ غرب را بهصورت عالیتر در خودش دارد و آن هم «قضاوتنکردن دربارۀ دیگران» است.
🔻یکی از علل مهاجرتِ برخی جوانان به اروپا این است که میگویند: «در غرب، دربارۀ آدمها، قضاوت نمیکنند. مثلاً اگر من به مسجد بروم یا نروم کسی با من کاری ندارد؛ این موجب آرامشِ روانی میشود»
📌در غرب ریشۀ فرهنگیِ قضاوتنکردن دربارۀ دیگران «نسبیگری در اخلاق» است؛ یعنی نه «مسجد رفتن» ارزش دارد، نه «مسجد نرفتن»! در واقع آنها برای خلاصشدن از قضاوتها، ریشۀ «نظام ارزشی» را میزنند!
🔻اما تقوا میگوید: نهتنها نباید دربارۀ کسی «قضاوت بد» داشته باشی؛ بلکه نباید دربارۀ خودت هم «قضاوت خوب» داشته باشی و خودت را آدمِ خوبی بدانی! خدا بهتر میداند چه کسی باتقواست! (هُوَ أَعْلَمُ بِمَنِ اتَّقى)
📌در مُدل تقوا، قضاوت دربارۀ دیگران، کاهش مییابد و حتی باید مثبت باشد(که این، آرامش روانی در جامعه پدید میآورد) اما قضاوت دربارۀ خودت باید منفی باشد(که موجب میشود مغرور نشوی و خوبیهایت فاسد نشود)
🔻تقوا میگوید: نتیجهگرا نباش؛ فرایندگرا باش! بلکه در مقام نتیجه هم اگر خواستی قضاوت کنی، علیه خودت و به نفعِ دیگری قضاوت کن!
#استادپناهیان
🌷 @Panahian_ir 👈
°•♡°• @shahid_Ali_khalili_313 °•♡°•
⭕️با نظارت بیرونی، دانشآموز را ضعیف و فلج میکنیم!
⭕️مدیریت به روش تقوا، فرد و جامعه را قوی بارمیآورد
💎 #تقوا_طرحی_برای_اداره_جامعه-ج۸
🔻در مدیریت و ادارۀ جامعه به روش تقوا، علاوه بر اینکه «نظارتهای بیرونی» بهشدت کاهش مییابد، «احساس مسئولیت» افراد، نسبت به خودشان و دیگران، افزایش مییابد.
📌در دبیرستان، اگر دانشآموزان فقط با زورِ نمره، حضوروغیاب یا نظارت بیرونی، درس بخوانند، یعنی نظام آموزش پروشِ ما در امر «تعلیم و تربیت» در دوران دبستان(از 7تا14سالگی) شکستخورده است. نه اینکه «آموزش پرورش» بچهها را تربیت نکرده؛ بلکه بیتربیتشان کرده است!
🔻یک نظام آموزشی که برای تأخیرِ 10دقیقهای، «غیبت» میزند و نمره کم میکند یا جریمه میکند، در واقع «احساس مسئولیتِ فرد نسبت به خودش» را نابود کرده است.
📌وقتی انسان را از بیرون، وادار به انجام کاری بکنید، دیگر «عامل درونی»، او را به جنبش و حرکت وا نمیدارد و کمکم آدمیتش را هم از دست میدهد!
🔻وقتی با عواملی مثل نمرۀ پایانترم و حضوروغیاب و... دانشآموز را فقط «از بیرون» کنترل کنیم، یعنی به او فرصت ندادهایم که «از درون» خودش را مدیریت کند! مثل کسی که به او اجازه ندهند از عضلات بدنش، کار بکشد تا «قوی» شود. لذا او کمکم در اثر کارنکردنِ عضلاتش، فلج میشود. «دانشآموز» هم با نظارت بیرونی، کمکم ضعیف و فلج خواهد شد.
🌷@Panahian_ir👈 #استادپناهیان
°•♡°• @shahid_Ali_khalili_313 °•♡°•
⭕️تکتک خوببودن، زیاد بهدرد نمیخورد!
⭕️گاهی تکتکمان خوبیم اما در زندگی جمعی، نسبت بههم بیرحمیم
💎 #تقوا_طرحی_برای_اداره_جامعه-ج۹
📌بعضیها فکر میکنند اگر هرکدام از ما، آدمهای خوبی بشویم، جمعِ ما خوب میشود؛ بههیچوجه اینطور نیست! گاهی میتوانیم تکتکمان آدمهای خوبی باشیم اما در یک زندگی جمعی و کار تشکیلاتی، نسبت بههم بیرحم باشیم. تکتک خوببودن زیاد بهدرد نمیخورد!
🔻تا وقتی با هم کار نکرده باشیم و در یک کار جمعیِ مستمر، همافزایی نکرده باشیم و همدیگر را تحمل نکرده باشیم، خوببودنِ ما معلوم نمیشود.
📌تقوا رابطۀ تو را با دیگران، بهبود میبخشد. تقوا اول تو را «جمعی» بار میآورد، بعد تو را در جمع «فنا» میکند؛ تاجاییکه هم عیبها و خرابکاریهای رفیقت را بهعهده میگیری و میگویی «تقصیر من بود» و هم اجازه میدهی خوبیهایت به نام رفیقت ثبت شود و میگویی «این حاصلِ کار او بود»
🔻میتوان زندگیِ جمعی و فناشدن در جمع را، در یک «بازی گروهی» تجربه کرد؛ فوتبال از این جهت، بازی خوبی است. در فوتبال، تاکتیک جمعی نسبت به تکنیک فردی، حرف اول را میزند.
#استادپناهیان
🌷 @Panahian_ir 🌷
°•♡°• @shahid_Ali_khalili_313 °•♡°•
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
شرایط کار و زندگی مدیران و مسئولین در زمان امام زمان (عج)
#استادپناهیان
#ظهور_نزدیک_است
#قیام_قائم
#اللهم_عجل_لوليك_الفرج
╭━━━⊰⚫️⊱━━━╮
||•🇮🇷 @marefat_ir
╰━━━⊰⚫️⊱━━━╯
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
🌹 در بین الطلوعین ظهور هستیم
🌹 ماموریت انقلاب اتصال به ظهور امام عصر (عج) هست.
#استادپناهیان
#ظهور_نزدیک_است
#قیام_قائم
🌷 اَللّهُـــمَّ عَجـِّــل لِوَلیِّــکَ الفَـــرَج 🌷
╭━━━⊰⚫️⊱━━━╮
||•🇮🇷 @marefat_ir
╰━━━⊰⚫️⊱━━━╯
🔻 قابل توجه زائرانی که قصد دارند مسیر پیادهروی اربعین را از مسجد سهله آغاز کنند:
📌پیشنهاد شروع حرکت از مسجد سهله، لزوماً بهمعنای حرکت در «طریق علما» نیست
📌شروع پیادهروی از مسجد سهله، یک صفای دیگری دارد!
🔰 امسال بنده پیشنهاد دادم آغاز مسیر پیادهروی را مسجد سهله قرار بدهیم، اما منظور این نیست که حتماً از «طریق علما» یا همان مسیرِ کنار شط، بهسمت کربلا حرکت کنید، چون امکانات در این مسیر کمتر از مسیر اصلیِ نجف به کربلا است و انسان نگران میشود که مبادا زائران از این طریق بروند ولی امکانات لازم، موجود نباشد.
🔰 شما میتوانید از مسجد سهله، به سمت «جادۀ اصلی نجف به کربلا» بروید که موکبهای فراوانی در آن وجود دارد و برای برقراری مراسمهای معنوی هم مناسب است. ضمن اینکه شاید بهتر باشد شلوغیِ این مسیر اصلی را هم حفظ کنیم.
🔰 اگر شروع مسیر پیادهروی اربعین از مسجد سهله باشد، یک صفای دیگری دارد! بگو «یابنالحسن، به خانۀ شما رفتم و خواستم برای شروع حرکت از شما اجازه بگیرم...» مسجد سهله جایی است که امامزمان(ع) در اینجا مستقر خواهند شد.
#استادپناهیان
مسجد سهله- ۹۸.۷.۲۰
#اربعین۹۸
╭━━━⊰⚫️⊱━━━╮
||•🇮🇷 @marefat_ir
╰━━━⊰⚫️⊱━━━╯
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
#سبڪزندگےاسلامے
🎥 #استادپناهیان
🔸 حقیقتی تلخ که پشت لبخندهایمان پنهان میکنیم!
#رسانهشهدایےمعرفت
╭━━━⊰❀⊱━━━╮
||•🇮🇷 @marefat_ir
╰━━━⊰❀⊱━━━╯
💢چگونه میشود به امام زمان(ع) مقرّب شد و به ایشان #خدمت کرد؟
#استادپناهیان
✅آیا برای مقرب شدن به امام زمان(ع) باید بیشتر به نماز شب، قرآن، روضه و توسل بپردازیم؟
البته این کارها هم کمک میکند، ولی اینها کار اصلی نیستند. باید دید کار اصلی امام زمان(ع) چیست؟
✅امام زمان(ع) چیزی از جنس سیاست، حکومت و ولایت بر جهان است؛ هر کسی میخواهد به امام زمان(ع) مقرب شود، باید کار #سیاسی کند، ولایت را تبیین کند و علیه دشمنان اصلی ولایت(استکبار جهانی) قیام کند.
دعای #ندبه مال افرادی نیست که حال مناجات دارند، مال کسانی است که حال مبارزه دارند.
darentezar14
#ظهور_نزدیک_است
#قیام_قائم
╭━━━⊰⚫️⊱━━━╮
||•🇮🇷 @marefat_ir
╰━━━⊰⚫️⊱━━━╯
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
#سبڪزندگےاسلامے
#چگونگیبرخوردبافساد
#استادپناهیان
❌❌موثرترین راه حل کشف فساد چیست؟
🔴 نزدیک به ۴۰ درصد مفاسد دنیا از طریق گزارش فساد توسط مردم یا همان سوت زنی کشف میشود.
با پخش این محتوای آموزشی بین دوستان خود، #سوت_زنی را ترویج کنید.
#نشرواجب👌
#رسانهشهدایےمعرفت
╭━━━⊰❀⊱━━━╮
||•🇮🇷 @marefat_ir
╰━━━⊰❀⊱━━━╯
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
👤 #استادپناهیان
🔻این رفتار بیشترین تاثیر را روی بچهها میگذارد...
🔻بزرگترین اشتباهی که مادران مرتکب می شوند و جهان رو برای بچه هاشون تیره و تار می کنند...
#تصویری
#تربیت_فرزند
||•🇮🇷 @marefat_ir
||•🌐 https://www.instagram.com/marefat_ir/
💢 #قدرتشگفتانگیزانسانسازیسپاه
🇮🇷 #استادپناهیان:
✨ #باید_به_سپاه_تبریک_گفت!!
🔹"من البته همین جا به سپاه واقعا تبریک میگم؛ که هم توانسته از نسل جدید، مثل شهید #حججی ها رو جذب کند؛ یعنی حیاتش ادامه دارد و هم توانسته سرداران قدیمی خودش رو مثل شهید #کاظمی، شهید #همدانی، شهید #شاطری و این شهید بزرگوار(سردار سلیمانی) و دیگر شهدا از سرداران را در خودش حفظ کند.
این فوق العاده است!! ما صدر اسلام نداریم این رو. سرداران #صدراسلام چند سال بیشتر نتوانستند دوام پیدا کنند، ادامه بدهند اون راه رو.
چهل روز حضرت زهرا(س) رفت در خونه هاشونو زد! یکی یکی، با بازوی شکسته! با پهلوی زخم خورده! که؛ بیایید منو کمک کنید.
آخرین سرداری که رفت در خونه شونو زد، #سعد بود.
_#سعد برگشت گفت:" آیا کسی تا حالا یا فاطمه! جوابت رو داده یا نه؟"
_حضرت فرمود: "ما أَجابَنی أَحدٌ، تا حالا کسی منو جواب نداده."
_#سعد گفت منم نمی تونم جواب بدم!
ما تو صدر اسلام کم می بینیم کسانی که #انقلابی بودند، سردار بودند بعد مونده باشند.
باید به #سپاه تبریک گفت که سردار سلیمانی بعد از ٣٠_٣٥ سال مثل یک جوان بسیجی ١٨ ساله در به در دنبال شهادت می گرده و می خواد پیش رفیق شهیدش به خاک سپرده بشه...
باید به سپاه تبریک گفت!! واقعا یه همچین سازمانی که توانسته یه همچین ظرفیتهایی داشته باشه که همچین کسانی رو تو خودش حفظ کنه."
🍃#سخنرانیقبلازدعایندبهدرکرمان
🍃 #رسانهشهدایےمعرفت
||•🇮🇷 @marefat_ir
||•🌐 https://www.instagram.com/marefat_ir/
•••:
• 😇📿 •
میگن اگه 🍃
میخواے عاشق چیزی بشے؛
با عمل و رفتار عاشق شو!
مثلا اگر میخواهی
عاشقِ #حسین بشی ،
هر روز صبح تو یہ
ساعتِ مخصوص بگو :
" صلے اللّٰہ علیڪ یا اباعبدالله... "
بگو #حسیـنجانم ،
میخوام بهت عادت کنم...
تا #عاشقت بشم
تا به تو عارف بشم...! :)💔
#استادپناهیان...
#عاشقحسینشویم...
#ما_ملت_امام_حسینیم
@shohadae_sho 🖤🌙
#پسرانههاےآرام🔸⃟❀'•
انسان مؤمن🌱'•
با مشکلات درگیر میشود
اما اگر احساس کردی
این مشکلات😖
خیلی زیاد و
طاقت فرسا شده است
یا این مشکلات⛓
نباید این قدر تو را اذیت کند،
احتمالا از «نمـ💞ـازت»
کم گذاشتهای...
نمازت را درست کن؛
انشاءالله مشکلات تو
برطرف میشود.😌
🎙| #استادپناهیان
∞| ♡ʝσiŋ🌱↷
『 @shohadae_sho 』∞♡
مثل بقیه!.mp3
9.63M
#پاکدست
#شایدٺلنگࢪ ✋
بگن مثل بقیه بود!
مثل بقیه زندگی کرد..
مثل بقیه مرد..
چه سخن ننگینے!
#استادپناهيان
#اللھمعجلݪولیڪالفࢪج..
•{🌙}
شما #نمازشب نخونے
چپ نمیکنے بیفتے توی درّه📛▒
ولی سحرها یه چیزایی میدن
○● که هیچوقتِ دیگھ نمیدن 😍●○
#استادپناهیان
#امتحانکن
#دلتآروممیگیره
#کمپیننمازشبخوانها🌸•
••
تصویرروبازکنبههمینسادگیهها✌️
#شبتونرویاےحرم💫
Panahian-Clip-BozorgTatinKomakBeEmamZaman-64k.mp3
1.63M
👈🏻پاسخ به یک پرسش پرتکرار:
➖ ما چه کاری میتونیم برای امام زمان(عج) انجام بدیم؟ 🤔📝
.
من جمله سخنرانیهای #استادپناهیان
🌿🎙•.