آدم هر چه قدر متخصص و توانمند باشه و عاشق کارش و ازین حرفا، تاثیر محیط کار و ارتباط ما با همکارامون خیلی مهمه روی کیفیت کار ما

دارم در مورد محیط کاری مهد کودک یا دبستان صحبت می‌کنم و یکی از نکاتی که بین افراد تو همچین محیط‌هایی می‌تونه کمک کنه به دلنشین شدن محیط کار اینه که بحث انتقال و تبادل تجربه وجود داشته باشه

با همکارانمون ارتباط خوب داشته باشیم، وقتی چیزی یاد می‌گیریم بهم یاد بدیم

رشد کردن وقتی قشنگه و حس خوب داره که همه باهم رشد کنیم نه فقط خودمون تنها

💫✨اگر زندگی دیگران رو بهتر نمی‌کنین، در واقع باعث تلف شدن زمانتون هستید؛ یادتون باشه زندگی شما فقط با بهتر کردن زندگی‌های دیگرانه که بهتر می‌شه .. ⚘️انجمن مثبت اندیشان⚘️ اینجا هنر خوب دیدن رو بیاموز و موسیقی‌های آرام‌بخش گوش بده .. https://eitaa.com/joinchat/2014707715C87aca6ae03

وقتی انتقال و تبادل تجربه باشه، رشد برای همه اتفاق میفته و همه به بهتر شدن کیفیت کلاس هم کمک می‌کنن(دارم در مورد محیط مهد کودک و دبستان صحبت می‌کنم و البته نکاتی که می‌گم تو همه جای زندگی هم کاربرد دارن)

وقتی کیفیت کار آدم‌های دور و بر ما بهتر شد طبیعتا روی کیفیت کار ما هم تاثیر میزاره ما هم انگیزه بیشتر برای تلاش پیدا می‌کنیم و این چرخه همچان ادامه پیدا می‌کنه

چرخه‌ی رشد 🙂

در محیط کار هم تجربه‌هامون رو به هم منتقل کنیم هم خلاقیت‌ها و تلاش‌ها و خوبی‌های هم رو ببینیم و بیان کنیم و از هم یاد بگیریم

در محیطی که صحبت از خوبی و خلاقیت و تلاش‌های جالب و جدید هست خب طبیعتا همین‌ها گسترش پیدا می‌کنه و باعث دلنشین شدن فضای کاری میشه

برعکسش هم صادقه وقتی حرف از سوتی‌های همدیگه، زیرآب زدن‌ها و بدگویی‌ها پشت سر هم باشه، وقتی هرکی هرچی بلده فقط نگه می‌داره برای خودش مبادا همکارش بفهمه از رو دستش انجام بده، وقتی تو تبادل تجربه‌ها کار بقیه رو به اسم خودمون جا بزنیم تا فقط خودمون بالا بریم همکارمون بمونه پایین و .... خب وقتی همشن ازینا تو فضای کاری باشه، چی میشه اون‌ فضا و چه فرقی با جهنم داره؟

💫✨برای دیگران خوشحال باش؛ نوبت خودت هم می‌رسه .. ⚘️انجمن مثبت اندیشان⚘️ اینجا هنر خوب دیدن رو بیاموز و موسیقی‌های آرام‌بخش گوش بده .. https://eitaa.com/joinchat/2014707715C87aca6ae03