اصول کار تشڪ✌️ـیلاتی
✳️ با عنایت به مطالب پیش، گفته این نکته نیزقابل تأمل است که عرصه اقدام و عمل تشکیلات و اثرگذاری اجت
🌐 ساحت چهارم: نمود اجتماعی تشکیلات 🔅همان طور که عمل انسان و کنشی که از او صادر می‌شود یکی از دلالت‌های اصلی بر هویت او است و برآیندی است که نشان می‌دهد انسان دارای چه ویژگی‌هایی است؛ 🔛 و ظهور چه داشته‌هایی را در خود به منصه رسانیده هویت یک تشکیلات نیز به عملیات و برنامه‌ای است که اجرا می‌کند. 🔹اساساً بدون عمل تشکیلات به عنوان ساختاری زنده شناخته نمی‌شود. 🔸یکی از معیارهای اصلی قضاوت در جامعه نسبت به تشکیلات، ناظر به عملیاتی است که از آن شاهد هستیم؛ 🔻این که آیا تشکیلات، جنبش اجتماعی دارد یا صرفاً جمعی از آدم‌ها است که دور هم نشسته‌اند و با هم بحث می‌کنند در قضاوت ما نسبت به تشکیلات محوری است. 🔺هر تشکیلاتی در راستای تحقق اهداف و آرمان‌های خود، مأموریت‌هایی دارد که نتیجه آن، اثرگذاری اجتماعی و پیرامونی برای آن است.