🔖 #انتخاب_رشته 📌 آزمون‌های آنلاین روانشناسی ویژه انتخاب رشته 🌀 نخستین گام برای انتخاب رشته، شناخت استعدادها، علایق و شخصیت خودمان یا به عبارت دیگر، خودشناسی است. به این منظور می توان از آزمون های زیر کمک گرفت، در صفحه هرکدام از آزمون ها توضیحات مفیدی قرارگرفته است و پاسخنامه تحلیلی هر آزمون راهنمای جامعی برای کمک به شما در انتخاب رشته می تواند باشد. 📪 پیشنهاد می کنم که حتی اگه بر رشته انتخاب تون مصمم هستین، برای شناخت هرچه بیش تر ابعاد شخصیتی خودتون این آزمون ها رو انجام بدید. عملکرد حداکثری در زندگی در گروی خودشناسی ست و هرچه انسان بهتر نقاط ضعف و قوت و تاریک و روشن شخصیت خودش رو بشناسه، در مواجه با مشکلات بهتر می اونه عمل کنه. 🗞 تست آنلاین رغبت سنج تحصیلی - شغلی استرانگ: با استفاده از تست رغبت سنج استرانگ می توان از میان صدها رشته و شغل مواردی را انتخاب نمود که می توانیم در آن ها موفق تر عمل کنیم. این مشاغل در ۶ دسته بندی اصلی که هرکدام زیرگروهایی دارند ارزیابی و بررسی می شوند. می توان از نتایج به دست آمده برای تصمیم بهتر و انتخاب مسیر بهتر استفاده نمود. 🌐 https://esanj.ir/strong-educational-occupational-interest-inventory 🗞 تست شخصیت شناسی MBTI (رایگان): تست شخصیت شناسی شغلی و تحصیلی MBTI در بسیاری از مراکز مشاوره مورد استفاده قرار می گیرد. آیا تا به حال شنیده اید که فردی شخصیت خود را با برچسب INTJ یا ESTP توصیف نماید؟ آیا از خود سؤال کرده اید که این کدها که شبیه رمز چهار رقمی می باشد، چیست؟ آنچه این افراد برای شناخت خود به آن مراجعه نموده اند نوع شخصیت آنها براساس شاخص Myers-Briggs (MBTI) است. 🌐 https://esanj.ir/myers-briggs-type-indicator-mbti 🗞 تست هوش چندگانه گاردنر-مک کنزی (MII): تست هوش چندگانه گاردنر نشان می دهد که دیدگاه های روانسنجی سنتی نسبت به سنجش هوش بسیار محدود است. گاردنر برای اولین بار در کتاب خود در سال ۱۹۸۳ با عنوان "چارچوب های ذهن: نظریه هوش چندگانه" نظریه خود را تشریح نموده و در آنجا اظهار می دارد که همه افراد انواع مختلفی از هوش را دارند. 🌐 https://esanj.ir/multiple-intelligences-inventory 🗞 استعدادیابی تحصیلی-شغلی: «سازگاری شغلی» یا «تناسب شغلی» اشاره به میزان یا درجه همخوانی و تناسب یک کارجو با شغل خاص دارند. به این معنی که هر چه این درجه بالاتر باشد، آن فرد بهتر می‌تواند در آن شغل ایفای نقش کرده و از توانایی و شایستگی بیشتری برای تصدی شغل برخوردار است و در نتیجه کاندیدای بهتری برای استخدام در آن شغل محسوب می‌گردد. 🌐 https://profile.center ⚠️ متاسفانه بعضی مراکز این آزمون ها را به قیمت های بالایی انجام می دهند اما یا سوالات آن ناقص است یا نتیجه آزمون بسیار کوتاه و مختصر است. سایت های بالا معتبرترین سایت های فارسی زبان هستند که با قیمت مناسب و ناچیزی، می توانید در این آزمون ها شرکت کنید. @ayande_sazan_mostafayi