🚦گزینش و توجیهات نهایی؛ ششمین گام از #سیر_تا_پیاز اردوهای جهادی 🚨 با توجه به حساسیت‌های اردوی جهادی لازم است پس از جذب و ثبت نام، توانایی ها و ظرفیت افراد ارزیابی شود و بهترین و متناسب‌ترین جهادگران با نیاز منطقه و اهداف گروه انتخاب شود. در ابتدا نیاز است تحلیل عینی از شرایط مورد نیاز آن مسئولیت در اردو انجام گیرد و بعد افرادی متناسب با ویژگی های مورد نیاز آن را انتخاب کنیم. 🔻و بعد معیارهای گزینش فرد را از دو جهت بررسی کنیم: 1⃣ ویژگی شخصیتی-اخلاقی 🔸دلبستگی به وظیفه و میزان تعهد 🔸توانایی ارتباط با مردم 🔸تجربه شخصی و عملکرد گذشته وی در وظایف قبلی 🔸ویژگی‌های اخلاقی و خلوص دینی 2⃣ مهارت و دانش تخصصی 🔸تحصیلات و گواهینامه های علمی-تربیتی 🔸مهارت فنی 🔸مهارت‌های تعامل انسانی و کارگروهی 🔸مهارت ادراکی و تحلیل موقعیت‌ها 🔸مهارت‌های طراحی و برنامه ریزی و حل مشکلات در این مرحله توجه داشته باشیم بین حجم کار و تعداد جهادگران تعادل برقرار شود و شیوه گزینش هنرمندانه و مودبانه باشد تا باعث سرخوردگی داوطلبان نشود. برگزاری جلسات توجیهی به صورت عمومی بین جهادگران (برای توجیهات اردو به صورت کلی اما دقیق و ارایه چک لیست وسایل مورد نیاز برای سفر) و به صورت اختصاصی برای هر کارگروه و مسئولیت نمونه ای از فرم گزینش را در این لینک مشاهده کنید🔻 📲 kalk.ir/doc/package/509 🎓 کالک؛ سامانه جامع مدیریت تشکل‌های دانشجویی ➕ eitaa.com/joinchat/2848194560C2e7f431048