🔻بخشنامه سازمان امور استخدامی درباره کارکنان کار معین‌ دستگاه‌های اجرایی ▫در بخشنامه سازمان امور اداری و استخدامی کشور آمده است: ۱- نظر به اینکه بر اساس نص صریح تبصره ذیل ماده(۳۲) قانون مدیریت خدمات کشوری، مجوزهای موضوع این تبصره حداکثر به مدت یکسال و برای انجام کار معین صادر می‌گردد، لذا دستگاه‌های اجرایی در صورت نیاز به خدمات مدیرانی که از محل این تبصره بکارگیری می‌شوند و دوره تصدی آنان به اتمام می‌رسد، می‌توانند با رعایت ضوابط مربوط برای صدور مجوز جدید به منظور بهره‌مندی از ظرفیت‌ها و توانمندی‌های آنان در مشاغل و کار معین دیگر اقدام کند. ۲- با توجه به مفاد دادنامه شماره ۳۳۶ مورخ ۲۰ شهریور ۱۳۹۱ هیئت عمومی دیوان عدالت اداری، کارمندان قرارداد کار معین موضوع تبصره ذیل ماده(۳۲) قانون مدیریت خدمات کشوری، مشمول قانون کار نیستند./ نماینده آنلاین @niroo_tahghighat ● کانال "بله" ● کانال "ایتا"