eitaa logo
روابط عمومی شرکت برق منطقه ای اصفهان
2.2هزار دنبال‌کننده
8.2هزار عکس
1.3هزار ویدیو
846 فایل
کانال اطلاع رسانی ارتباط باما ؛ @isf110
مشاهده در ایتا
دانلود
چهارشنبه بیست و یکم شهریور ماه ۱۴۰۳ 🔸صفحه نخست و عناوین مهم برخی از روزنامه‌های صبح کشور👇👇👇👇 https://www.pishkhan.com/all 🌐 روابط عمومی شرکت برق منطقه ای اصفهان 🆔 http://eitaa.com/salamhamkaran
💢نشست مسئولین فرهنگی شرکت های زیر مجموعه توانیر برگزار شد . به گزارش روابط عمومی شرکت برق منطقه ای اصفهان جلسه فرهنگی توانیر با حضور جمعی از مسئولین فرهنگی شرکت های برق منطقه ای و توزیع کشور از جمله حجت الاسلام والمسلمین وثیق مسئول فرهنگی صنعت آب و برق اصفهان در شرکت برق منطقه ای تهران برگزار شد . 🔸در این جلسه نحوه ارزیابیهای فرهنگی در سال 1403 تبیین گردید و دستورالعمل های برگزاری مسابقات قرآن همکاران و فرزندان دانشجو نیز مورد بحث و تبادل‌نظر قرار گرفت. ‌‌🌐 روابط عمومی شرکت برق منطقه ای اصفهان 🆔 http://eitaa.com/salamhamkaran
💢بانک خازنی پست ۶۳/۲۰ کیلوولت ناجی آباد به بهره برداری رسید بانک خازنی پست ۶۳ کیلوولت ناجی آباد در راستای ۱۸۰ اقدام شرکت توانیر به قید فوریت در شرکت برق منطقه ای اصفهان مورد بهره برداری قرار گرفت. 🔸به گزارش روابط عمومی شرکت برق منطقه ای اصفهان بعد از ابلاغ و در راستای تسریع در انجام کار ، مدیریت عامل ، طراحی ، تامین و اجرای پروژه های مذکور را به دفتر مهندسی طرح ها سپرد و تاکید نمود تا در کمترین زمان ممکن برنامه ریزی جهت به مدار آمدن پروژه های مذکور انجام گردد . 🔸 دکتر محمد حسین نصری مدیر دفتر مهندسی طرحهای این شرکت اظهار داشت : احداث بانک خازنی ۲۰ کیلو ولت در پست ۶۳ کیلوولت ناجی آباد با توجه به افزایش بار و نیاز شبکه به ظرفیت ۱۲ مگاوار طراحی ، با هزینه ای بالغ بر ۱۵ میلیارد تومان تامین ، اجرا و وارد شبکه سراسری شد . 🔸نصری گفت : این پروژه با هدف کاهش بار راکتیو پست ۶۳ کیلوولت ناجی آباد، شامل دو عدد فیدر ۲۰ کیلوولت هر کدام ۶ مگاوار جمعا به ظرفیت ۱۲ مگاوار به مدت ۲ ماه طراحی ، تامین و اجرا شد و توانست ضریب توان را در این پست به حد مطلوبی اصلاح نماید . 🔸مهندس ابطحی مجری طرح ساختمانی این شرکت اظهار داشت : شرکت نیرکا مشاور و ناظر ، شرکت اختر برق پیمانکار و شرکت بنا برج جهت تامین سازه های بانک های خازنی پروژه مشغول فعالیت بوده اند. 🔸در پایان از امور انتقال نیروی شمال اصفهان، دفتر فنی انتقال ،امور دیسپاچینگ ،دفتر بازار برق و سایر واحدها که همکاری شایانی در انجام کیفی پروژه داشته اند بابت همفکری و همراهی شایسته تشکر و قدردانی می گردد . آباد ‌‌🌐 روابط عمومی شرکت برق منطقه ای اصفهان 🆔 http://eitaa.com/salamhamkaran
📣📣📣 باطلاع همکاران محترم می رساند سرکار خانم دکتر مریم مرادی متخصص قلب و عروق بعلت مشکلات کاری نمی توانند در روز چهارشنبه ۲۱ شهریور ماه در خانه بهداشت ستاد برق منطقه ای حضور پیدا کنند. 🔸امور کارکنان و رفاه ‌‌🌐 روابط عمومی شرکت برق منطقه ای اصفهان 🆔 http://eitaa.com/salamhamkaran
🔰اطلاعیه ورزش شطرنج 🔹انتخابی تیم شطرنج شرکت برق منطقه ای اصفهان 🔸 ‌‌🌐 روابط عمومی شرکت برق منطقه ای اصفهان 🆔 http://eitaa.com/salamhamkaran
📣📣📣 🔹اطلاعیه به اطلاع همکاران می رساند باتوجه به تفاهم نامه همکاران با ارائه کارت شناسایی می توانند از خدمات عکاسی تخصصی کودک و نوزادی استفاده نمایند. 🌐 روابط عمومی شرکت برق منطقه ای اصفهان 🆔 http://eitaa.com/salamhamkaran
14.02M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
🎥 فعال شدن بخش تعاون برای کمک به رفع ناترازی برق معاون امور تعاون، وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اشاره به مسئله ناترازی برق در کشور گفت: 🔹ما معتقدیم که در بخش تعاون می‌توانیم سهمی از این ناترازی را حل کنیم و برای آن برنامه نوشتیم. 🔹با ورود بخش تعاون به تولید برق، در قالب تعاونی‌های نیروگاهی تولید ۶۰۰ مگاوات برق برای سه سال برنامه‌ریزی شده و قرار است سالانه ۲۰۰ مگاوات برق در حوزه انرژی‌های تجدیدپذیر تولید شود. 🔹در حال حاضر شرکت شهرک‌های صنعتی کشور، تعداد ۳۰ شهرک‌ صنعتی را شناسایی کرده است و ۱۰۲ مگاوات نیروگاه را نیز در دست ثبت و اجرا داریم. 🔹هزار میلیارد تومان از محل منابع بانک توسعه تعاون از محل خط اعتباری صرفا به مسئله ناترازی برق اختصاص دارد. ‌‌🌐 روابط عمومی شرکت برق منطقه ای اصفهان 🆔 http://eitaa.com/salamhamkaran
6.34M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
🎥 معاون اول رئیس‌جمهور: برای رفع ناترازی‌های برق دو برنامه کوتاه مدت برای زمستان و بلند مدت در دستور کار قرار دارد با توایران روشن است 🔸نصب اپلیکیشن «باانرژی» 🔸از طریق سایت : www.ba-energy.ir 🔸 شماره‌گیری کد دستوری * ‌‌🌐 روابط عمومی شرکت برق منطقه ای اصفهان 🆔 http://eitaa.com/salamhamkaran
🔻ظرفیت نیروگاه‌های حرارتی از مرز ۷۶ هزار مگاوات عبور کرد/ افزایش ۱۳۰۰ مگاواتی ظرفیت نیروگاه‌های کشور در سال جاری 🔹ظرفیت نیروگاه‌های حرارتی کشور با اتصال واحد گازی نیروگاه کلاس F سهند به شبکه سراسری برق کشور به ۷۶ هزار و ۲۵۷ مگاوات رسیده است. 🔹مدیرکل دفتر برنامه‌ریزی کلان شرکت مادرتخصصی برق حرارتی با اشاره به اینکه ظرفیت نیروگاه‌های حرارتی کشور از ابتدای سال تاکنون بالغ بر یک‌هزار و ۳۲۸ مگاوات افزایش یافته است، ادامه داد: این میزان افزایش ظرفیت از طریق سنکرون واحد گازی نیروگاه‌های فولاد مبارکه، گل‌گهر، تربت‌حیدریه، چادرملو، سهند و همچنین ارتقای نیروگاه‌های موجود محقق شده است. 🔹وی با بیان اینکه ۸۲ درصد ظرفیت نیروگاهی کشور در اختیار نیروگاه‌های حرارتی است، ادامه داد: در حاضر حاضر ۶۲۹ واحد تولید برق حرارتی در ۱۴۶ نیروگاه کشور وظیفه تامین بخش مورد اعظم انرژی مورد نیاز مشترکان سراسر کشور را برعهده‌ دارند که بیش از ۶۸ درصد از این ظرفیت در اختیار بخش خصوصی است. ‌‌🌐 روابط عمومی شرکت برق منطقه ای اصفهان 🆔 http://eitaa.com/salamhamkaran
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
🎥 دکتر پزشکیان: در دولت ‌چهاردهم بستر برای کسانی که می‌خواهند گره از کار کشور باز کنند مهیاست 🔹رئیس‌جمهور در نوزدهمین جشنواره تعاونی‌های برتر کشور: یکی از برادران گفتند مشکل برق را حل می‌کنیم گفتم مجوز را داده‌ایم از همین فردا شروع کنید. 🔹آماده‌ایم برای کسانی که می‌خواهند گره از مشکلات کشور باز کنند بستر را مهیا کنیم. ‌‌🌐 روابط عمومی شرکت برق منطقه ای اصفهان 🆔 http://eitaa.com/salamhamkaran
✳️ مهارت‌های کلیدی مدیران منابع انسانی 🔹تمامی مدیران حوزه منابع انسانی موفق دنیا، با داشتن برخی از مهارت‌های کلیدی که در ادامه بیان‌ می‌شوند و همچنین تقویت این مهارت‌ها توانسته‌اند همراه با انجام صحیح وظایف خود، از جایگاه شغلی‌شان نیز لذت ببرند. ▫برخی از مهمترین این مهارت‌ها عبارتند از: ○ تسلط بر تکنیک‌ها و اصول کوچینگ ○ آشنایی با انواع مدل‌های انگیزشی مانند هرم مازلو، تئوری انتخاب، تئوری X,Y و … ○ نیازسنجی آموزشی کارکنان و برگزاری دوره های آموزشی مورد نیاز ○ استخدام کارکنان شایسته، توانایی در انجام مصاحبه‌های استخدامی و ارزیابی افراد متقاضی کار ○ ارزیابی عملکرد پرسنل، تعیین شاخص‌های عملکرد صحیح کارکنان، آشنایی با شیوه‌های ارزیابی و همچنین مدیریت بر عملکرد کارکنان ○ شناخت تیپ‌های شخصیتی مختلف افراد با استفاده از روش‌ها و آزمون‌هایی همچون MBTI ،DISC و… ○ توانمندسازی کارکنان با استفاده از شیوه‌هایی مثل تفویض اختیار و تعیین راه‌کار و مسیر شغلی کارمندان ‌‌🌐 روابط عمومی شرکت برق منطقه ای اصفهان 🆔 http://eitaa.com/salamhamkaran