🌐♻️ گفتار نخست: کارتشکیلاتی 🍃🌸 مقدمه ➖🔶 در وهله اول ، انتظار داریم که در جریان مهمترین اصل فرهنگی که نظام به آن رسیده و قرار است جبهه‌ی انقلاب آن را انجام دهد، در جریان قرار بگیریم، ↩️ تا هدفی که برای خودمان تعیین می‌کنیم با آن هدفی که جبهه‌ی انقلاب فرهنگی آن را تدوین کرده است، مغایر نباشد و در راستای هم باشد. ⁉️ سؤال اول این است که: ❓چرا تشکیلات را بوجود می‌آوریم؟ ❓چه لزومی دارد که حتما یک عده آدم را دور هم جمع کنیم و با یک جماعتی کاری را انجام دهیم. ❓اصولا کار گروهی با کار تشکیلاتی فرقی دارد یا خیر؟ ❓آیا چون کار جمعی اثرات بیشتری دارد ما سراغ جمع می‌رویم؟ ❓یعنی چون کارکرد بیشتری دارد آن را قبول داریم؟❓ 👈 و به عبارت دیگر «تشکیلات» یک ضرورت است یا یک توصیه ؟🤔 ❓❓❓❓❓

⁉️ سؤال دوم این است که: ❓گرایش‌های تشکیلات‌های فرهنگی، به کدام سمت باید باشد؟ ❓جبهه انقلاب اسلامی از ما چه چیزی می‌خواهد؟ ♻️📌یکی از مسائلی که در فعالیت انقلابی بسیار قابل تأمل است، این است که اساس کار اصلاحی تک‌نفره انجام‌پذیر نیست، به ویژه آنجایی که صبغه‌ی اجتماعی پیدا کند. 🔶 انسان مادامی که تنهاست، راحت است. اما اگر قرار شد خودش باشد و دیگران، باید ملاحظاتی را مدنظر قرار دهد و اقتضائاتی را رعایت کند. 🔷 یکی از معضلات جبهه‌ی فرهنگی انقلاب اسلامی، عدم آشنایی فعالان، با اصول کار تشکیلاتی است. 🔶 از آنجایی که لازمه‌ی فعالیت‌های جبهه‌ای که منجر به غلبه نیروهای انقلابی بر جریان‌های معارض میشد، فعالیت براساس اصول تشکیلات اسلامی است. 🔚 لذا، ضرورت دارد که به تبیین روش‌ها و مبانی فعالیت‌های تشکیلاتی، بیشتر پرداخته شود. ❌ یکی از اشتباهات انقلابی ما، دخالت دادن مباحث اقلیمی و قومی قبیله‌ای در پیشبرد اهداف انقلاب اسلامی‌ست. 💎 اگر شما در پیشبرد اهداف انقلاب اسلامی، منافع شخصی خود را بکار بیندازی، حرام است. 🚫❌ ☸🔅 تشکیلات یعنی اینکه ما می‌بایست از طریق دیگران و با دیگران و برای دیگران کار کنیم.👌✔️ 📌🌐 نکته‌ی دیگر این است که ما بچه حزب‌اللهی‌ها در مواجهه با دشمن، دو مشکل داریم. 👇👇👇 1⃣ اول اینکه به کار تشکیلاتی معتقد نیستیم. 😔 2⃣ دوم اینکه اگر هم معتقد باشیم، جبهه‌ای عمل کردن را بلد نیستیم.😔 🔴🔵⭕️

📽 #ببینید | برای ایران 🇮🇷 🔸برای رتبه ۷ ثبت اختراع در جهان 🔸 برای رتبه ۱۶ تولید علم در جهان 🔸برای رتبه ۲ سلول های بنیادین در جهان 🔸برای رتبه ۴ پیوند اعضاء در جهان 🔸برای رتبه ۱ رشد باسوادی در جهان 🔸برای رتبه ۱۰ رشد امید به زندگی در جهان امام خامنه ای ۱۴۰۱/۰۷/۱۱ : کشور در حال پیشرفت به سمت قدرت همه جانبه است. این را نمی توانند تحمل کنند. 🗂 پایگاه مِضمار 🔰 تولید و نشر محتوای تربیت تشکیلاتی 🔹 Eitaa.com/mezmar_ir 🔸 telegram.me/mezmar_ir 🔹 instagram:Mezmar.ir

🌐 ضرورت کار تشکیلاتی: 🔶➖ وقتی می‌خواهیم کارتشکیلاتی کنیم، باید حواسمان باشد که: 🍂🍃 اولا استفاده‌ی از توده‌ها و کار کردن با توده‌های انسانی، نیازمند سازماندهی و کار تشکیلاتی است. ⏪ به عنوان مثال وقتی خودت می‌خواهی به اردو یا سفر بروی، برنامه‌ریزی می‌کنی و بلیط را تهیه می‌کنی و می‌روی. 🔻🔻🔻 👈 اما اگر قرار شد ۵۰ نفر را اردو ببری، دیگر تک نفره نمی‌توانی این ۵۰ نفر را اردو ببری، سه نفر دیگر را هم باید به کار دعوت کنی؛ به این صورت که: 🚹 یک نفر کارهای تدارکاتی را پیگیری کند، 🚹 یک نفر کارهای فرهنگی را پیگیری کند، 🚹 یکی هماهنگی ها را پیگیری کند و.... 👈 این می‌شود سازماندهی و کار تشکیلاتی👌 ✅🔴✅

➖🔷 از آنجایی که ما با جامعه سروکار داریم، کار تشکیلاتی شروع می‌شود. ⏪ از طرف دیگر، ضرورت دیگری هم در کار تشکیلاتی وجود دارد؛ 🍂🍃 ثانیا: آن هم این است که اگر یک طرح فرهنگی مثل یک هیئت راه انداختیم، باید حواسمان باشد که همه‌ی فعالیت‌های فرهنگی، فعالیت‌های اقتصادی، سیاسی، اجتماعی در جامعه باید در یک جبهه انجام شود. 🔴➖ جبهه که می‌گوییم یعنی دشمن داریم. دقیقا مثل جبهه‌ی جنگ. ⚔💣 چون دشمن در مقابل ما آرایش نظامی گرفته است و چون آرایش نظامی گرفته است، ما هم باید یک جبهه‌ی منظم در قبالش شکل بدهیم که در این جبهه تقسیم وظایف یکی از ویژگی‌های اصلی‌ست.✔️ 💣🔫🗡 همه تک تیراندازی همه آرپی جی زن، همه تیربارچی نیستند. جبهه ۱۰ تا تیربارچی نیاز دارد،۲ تا دوشکا نیاز دارد، ۵ تا تانک نیاز دارد. 🔴⚪️🔴

👈 استعاره‌ی «جبهه» برای بیان این نکته است که این امر مهم جا بیفتد و یا روی آن دقت کنید. 🔎 🚫❌ قرار نیست هر کسی کار خودش را انجام دهد و الا شکست ما از ابتدا معلوم است. 👌 هماهنگی شرط اساسی‌ست و این سنگ بنای اولیه‌ی کار تشکیلاتی خواهد بود. 💠🔖 در کار فرهنگی، علاوه بر این که دسته‌ها باید به طور جداگانه تشکیلاتی عمل کنند، همه‌ی آن‌ها نیز باید با یکدیگر، یک جبهه تشکیل بدهند و در تشکیلات بزرگ‌تر و واحدی قرار بگیرند. 📛 این که بگویی «من اگر کار را خودم انجام می‌دادم هم سریع‌تر و هم بهتر انجام می‌گرفت تا این که عده‌ای را توجیه کنم و امکانات را برای آنها به وجود بیاورم»،‼️ 🔚 این سخن وقتی درست است که مقدار کار به اندازه‌ی توانایی ما باشد. وقتی که ما به اندازه‌ی انقلاب اسلامی کار داریم و حجم کار به اندازه‌ی ساخت یک تمدن است، دیگر نمی‌توان این طور گفت. بلکه باید مجموعه‌ها را به کار گرفت. ☑️🔴☑️

🌐✨اهداف کار تشکیلاتی: ⚛ هدفمان از کار تشکیلاتی سه چیز است که عبارتند از: 1⃣ 👈 سازماندهی، ساختارسازی و نهادینه کردن امور. ♻️ مثلا جمعی هرسال تشکیل می‌شود و بعد از مدتی این جمع تعطیل می‌شود و کارشان متوقف می‌شود. ⁉️ باید پرسید که این ارتباط بین افراد در طول سال کجا حفظ می‌شود؟ اگر قرار شد کار جمعی تداوم پیدا کند باید تبدیل به ساختار شود و نهادینه گردد و براین اساس شما می‌دانید که هر وقت بخواهید ارتباطی با این جمع برقرار کنید، کجا و چگونه باید ارتباط بگیرید. ⭕️⚪️⭕️

2⃣ 👈 بسیج نیروها و جریان‌سازی اجتماعی. 🚹 🚺 مرادمان از جریان‌سازی اجتماعی، کارهای رو بنایی نیست بلکه به عنوان مثال می‌خواهیم در جامعه‌ی علمی که مخاطب ما هستند، وارد شویم و جریان‌سازی علمی کنیم. ➖🔶 اگر می‌گوییم جریان‌سازی اجتماعی و بسیج توده‌ها، مرادمان این است که من چگونه می‌توانم بقیه‌ی دانشجویان پزشکی را - که رفقای من هستند و یا نیستند. در یک مسأله دور یکدیگر جمع کنم و در یک حوزه خاص مطالعه کنند! ⚪️🔵⚪️

3⃣ 👈 هدف سوم و اساسی‌ترین هدف، کشف استعداد و آدم سازی است. ➖🔷 کار تشکیلاتی یعنی آدم‌سازی. باید تا شهید آوینی به زمین می‌افتد و شهید می‌شود، ۱۰۰ تا شهید آوینی دیگر بلند شوند و کار را به دوش بگیرد. تا شهید مطهری به زمین می‌افتد، ۱۰۰ تا شهید مطهری دیگر بلند شوند. 👥✊قیام توابین را در فیلم مختار دیدید؟ هرکسی پرچم را می گرفت، او را می‌زدند، اما تا او می‌افتاد، کس دیگری پرچم را در دست می‌گرفت. این حرکت در جامعه‌ی ما کجاست؟ پرچم‌ها خیلی وقت است روی زمین مانده‌اند و کسی بلندشان نکرده. چرا اینگونه است ؟ چرا مادر این زمینه آدمی نداریم.... 🌊 «موجیم که آسودگی ما عدم ماست» 🔛🔸 از سوی دیگر در کار تشکیلاتی نیروها تربیت می‌شوند. زیرا تعارضاتی بین فکر و تصميم و اقدام افراد وجود دارد که تنها در صورت و هیبت جمع، نمود پیدا می‌کند و در صورت حل آنهاست که رشد حاصل می‌شود و توانمندی‌ها ارتقا پیدا می‌کند و مزیت ده برابر شدن اثر، حاصل می‌شود. 🔵⚪️🔴

⚛ ‌کلیپ تشکیلاتی 🌐♻️ همه‌چیزدرحکومت‌ امام‌زمان‌ مردمی‌ است 👌✅ ❌ پرهیز از کار جمعی، مھمترین‌ مانع‌ پیشرفت‼️ ❌ مردم‌ در طولِ‌ تاریخ‌ ترجیح‌ می‌دهند #سیاسی نباشند..‼️ ❌ پیامبر‌ با تشکیلات‌، مدینه‌ را اداره‌ می‌کرد‼️ ❌ کار تعاونی‌ در جامعه چگونه‌ است؟‼️ ❌اجتماع‌ِ ما‌ هنوز اجتماعِ‌ قوی‌ و مناسب‌ ظھور نیست!‼️ #استادپناهیان 🌐https://eitaa.com/joinchat/3336437771C6fdc6395f0

🌐 ارکان تشکیلات ⚛🔅 تشکیلات چیست و ارکان آن کدام است؟ 🔶➖ باید بدانیم، تشکیلات سه رکن اساسی دارد که به تفصیل به هریک از این ارکان خواهیم پرداخت. ارکان تشکیلات عبارتند از: 🔹 ۱- آدم تشکیلاتی 🔹۲- سازمان و تشکیلات 🔹٣- محیط 🔶➖ آدم تشکیلاتی: اگر کسی می‌خواهد محور کار تشکیلاتی شود، باید خودش آدم تشکیلاتی باشد. حالا آدم تشکیلاتی یعنی چه؟⁉️ 👌«یعنی آدمی که بتواند بقیه را دور خودش جمع کند»✔️ 👈 اصطلاحا بتواند مخ ۵ نفر را بزند، بتواند اهدافش را جا بیندازد. 👌اصلا آدمی که اهل این جریان باشد، اهل جاری شدن است،💯 🚫 نه اینکه بنشیند و بگوید: "بله تشریف بیاورید، ما رهنمود می‌دهیم."❌ 😞از صدر تا ذیل مملکت، همه «رهنمود» می‌دهند، چه کسی اجرا کند؟!!‼️ ☘رهنمود، کار «رهبر» است.☘ 👌✅👌

↩️ به طور مثال شما در تحلیل سیاسی- اجتماعی ملاحظه بفرمایید. مثلا هنگامی‌که 💞 مقام معظم رهبری می‌فرمایند: 💠"فلان کار باید در جامعه‌ی ما اتفاق بیفتد، به عنوان نمونه باید الگوی اسلامی- ایرانی در کشور ما طراحی شود. ⏪ یا نمونه‌ی دیگر، اینکه پیوند بین حوزه و دانشگاه استراتژیک‌ترین کاریست که برای تحقق الگوی اسلامی ایرانی لازم است.

🤔 حال اتفاقی که رخ می‌دهد چنین است که فردای آن روز، 👇👇👇 👨‍💼رئيس مجلس صحبت می‌کند که ما باید الگوی اسلامی- ایرانی را در کشور طراحی کنیم.😳 👨‍💼رئیس کمیسیون ذیربط: بله، ما باید برای الگوی اسلامی- ایرانی، یک کمیسیون ویژه تشکیل دهیم. 😳 👨‍💼رئیس دانشگاه: الگوی اسلامی- ایرانی یکی از مطالب بسیار مهم است، ما باید حتما محققش کنیم. 😳 👨‍🎓👩‍🎓دانشجو صلى على الگوی اسلامی- ایرانی. 😳 👈چه کسی مطالعه کند؟⁉️ هیچکس.....❌ 👈چه کسی جریانش را آغاز کند؟ ⁉️ هیچکس.....❌ (این مطلب به عنوان مثال بیان گشته است) 🔙 پس همانطور که مشخص گردید، آدم تشکیلاتی اصلا اهل رهنمود نیست.✔️ 🌷💞 در جایی مقام معظم رهبری فرمودند(نقل به مضمون): ✔️ «من از آن آخوندهایی نیستم که حرفی بزنم و بنشینم، من به دنبال حرف خود راه می‌افتم...».👌☑️ 🔚 با این بیان روشن می‌گردد که نتیجه‌ی چنین روحیه و حرکتی است که انقلاب اسلامی به ثمر می‌نشیند. 👌✅👌

❇️💥 خرید تشکیلاتی مومنین یکی از بهترین راه‌های مبارزه با صهیونیسم 🌷استاد پناهیان ❤️اللهم عجل لولیک الفرج❤️ 👌تشکیلاتی شویم👇 🌐https://eitaa.com/joinchat/3336437771C6fdc6395f0

🌐 الگوهای تشکیلاتی: ➖🔶 وقتی یک آخوند مثل حضرت روح‌الله بالای سر کار قرار بگیرد، انقلاب اسلامی اتفاق می‌افتد. همان اتفاقی که آیت الله کاشانی نتوانست محققش کند. ⚡️حال امام(ره) چه ویژگی‌هایی دارد؟ بخوانید و ببینید که امام راحل چقدر تشکیلاتی بود. ♻️ 🤔 ما فکر می‌کنیم که حضرت امام فقط یک آخوند ساده بود که از بد حادثه اتفاقی رخ داد و انقلاب اسلامی با رهبری ایشان به ثمر نشست. درحالیکه چنین نیست.❌ ⁉️ چگونه آدم تشکیلاتی بشویم؟ «فنظروا إلى الگوهایتان...». 👈 الگوی شما کیست؟⁉️‼️ بعضی‌ها می‌گویند: ما خودمان الگو هستیم، خب اینها معلوم الحالند...!☺️

💢 برخی هم می گویند: فلان شخصیت خیلی برای ما جالب بوده، علم تولید می‌کرده و... لذا الگوی ما چنین فردی است. 😳 🔚 بنابراین اگر خواستید آدم تشکیلاتی شوید، ببینید الگویتان کیست؟⁉️ ⚛⚛‌ الگویتان باید یک آدم تشکیلاتی باشد.👌✔️ 🌷«امام خمینی» (رحمه‌الله) بسیار دقیق و کَیس۱ است. در پاریس با امام صحبت و مصاحبه می کنند. بعد چنین می‌پرسند که اگر شما (امام خمینی به ایران بروید چه می‌کنید؟!) ایشان در پاسخ می‌گوید: «ما به قم می‌رویم و به درسمان خواهیم پرداخت»... و... برخی چنین می‌گویند: با این حرف امام، مشخص می‌شود که امام به دنبال حکومت نبوده است. ⬅️ به آن آدمی که این حرف را می‌زند، باید چنین گفت که: ↪️ عزیز من! خب اگر امام آنجا بگوید: من می‌خواهم بروم ایران و بلایی سرغرب بیاورم که تا حالا هیچکسی این بلا را در نیاورده، آیا می‌گذارند برود ؟!! ‼️ 🔙 آن موقع «فرانسوا ميتران»، بعد از انقلاب اسلامی چنین گفت که اگر ما می‌دانستیم این پیرمرد برود ایران، این اتفاق (انقلاب اسلامی) می‌افتد، نمی‌گذاشتیم برود.😡 ________________ ۱(باهوش، زرنگ)