🔺 #گزارش‌ویژه #استخدامی #بهبهان #دانشکده‌علوم‌پزشکی #تلنگر / اولویت گزینش با نیروهای بومی در استخدامی های شهرستان یک امر واجب و قانونی است ارجان نیوز 1401.06.22 🔶به گزارش ارجان نیوز، بارها تأکید شده در اسناد بالادستی ، و در سند برنامه ششم توسعه حتما می بایست اولویت با بومی ها باشد اینکه دلائل این امر چیست ده ها نکته می توان نام برد که غیر آن باشد موجب تبعات جبران ناپذیری در جامعه خواهد شد . 🔹لذا اینکه گفته می شود فلان دستگاه ،فلان تصمیم را گرفته یا دستوری مبنی بر بومی گزینی ندارد، برخلاف ماده 47 قانون برنامه پنجساله ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران می باشد ،که کلیه دستگاههای اجرائی و بنگاههای اقتصادی نهادهای عمومی غیردولتی را در طول اجرای قانون برنامه، مکلف کرده که در طرحهای (پروژه های) خود و در شرایط برابر به پیمانکاران بومی واجد شرایط استانی اولویت دهند و در قرارداد با کلیه شرکتها و پیمانکاران، اولویت با به کارگیری نیروهای بومی استانی (در شرایط برابر از نظر علمی و تجربی و با اولویت محل سکونت نزدیک تر) را درج و می بایست بر حسن اجرای آن نیز نظارت کنند. 🔹 فرماندار محترم ، نماینده محترم ، امام جمعه محترم بعنوان ناظرین و یا مجریان اجرای قانون مصرح در برنامه ششم توسعه ، باید بررسی کنند و در مصاحبه پذیرفته شدگان آزمون دانشکده علوم پزشکی دقت بشود که بهیچ وجه در شرایط برابر و وقتی نیرو با توان مقتضی در شهرستان وجود دارد، از غیربومی پذیرفته شود ، و همانطور که در قوانین بالادستی نیز آمده مگر اینکه برای سمت خاصی نیروی بومی از نظر تخصص ، علم ،تجربه و... وجود نداشته باشد. #اطلاع_رسانی_کنید 🆔 @arjannews