#اطلاعیه
#آموزش_و_پرورش
#بومی_بودن
✅ سه نکته بسیار مهم:
1️⃣ توضیحی درباره امتیاز بومی:
❇️ ضریب بومی شهرستانی(۱.۴)
معناش این نیست که نمیتوانید شهر دیگری را شرکت کنید، اما در محاسبه نمره کل، بومی بودن یک ضریب دارد که در نمره ی کل شما تاثیر مثبت می گذارد و نمره تان را افزایش می دهد، ولی افراد غیر بومی، این امتیاز را ندارند، بنابراین رقابت برایشان کمی سخت تر می شود.
اگر غیر بومی شرکت کردید باید نمره تان بدون احتساب ضریب بومی از افرادی که بومی هستن بیشتر شود.
☑️ مثال:
فرض کنید نمره کل فرد بومی شهرستان ۵۰ شده است.
۵۰×۱.۴=۷۰
اما نمره ی کل فرد غیر بومی همان ۵۰ می باشد.
مرکز #استان را اگر انتخاب کردید، برای هیچکس بومی بودن لحاظ #نمیشود.
2️⃣ درصد نمره کتبی ۷۰ درصد می باشد و نمره مصاحبه ۳۰ درصد.
پس خوب برای آزمون کتبی خودتان را آماده کنید.
3️⃣ به ازاي تاهل و نيز داشتن هر فرزند، يكسال به سقف محدوده سني داوطلب، اضافه خواهد شد. حداكثر سنوات قابل افزايش براي تاهل و داشتن فرزند، #پنج سال ميباشد، مشروط به آن كه نرخ باروري شهرستان محل زادگاه داوطلب يا فرزند وي، بالاي #دو و نیم نباشد، متاسفانه نرخ باروری شهر #مشهد کمتر از دو و نیم می باشد.
🔰با سامانه بارش، همراه باشید:
🔸@baresh1398
🌐 samanebaresh.ir
#دعوت_به_همکاری
#کارباکودک
#خراسان_رضوی
🕌 مکانهای مذهبی واقع در سطح #استان جهت انجام برنامه های فرهنگی، به تعدادی #نیروی_کارآمد، با شرایط و مزایای ذیل نیاز دارد.
🔹شرایط:
1️⃣ دارای حداقل مدرک علمی سطح دو حوزه علمیه.
2️⃣ دارای تیم جهت اجرای برنامه برای کودک و نوجوان، بانوان و ....
3️⃣ اجرای گروه سرود، ایجاد غرفه های فرهنگی و هنری.
4️⃣ دغدغه مند، جهادی و متعهد باشد..
5️⃣ دارای طرح و ایده برای زوار در طول سال.
🔸مزایا:
1️⃣ حقوق 💵 بر اساس توانمندی و ویژگیهای فردی به صورت #پروژه ای بین ۳ الی ۱۰ میلیون تومان.
2️⃣ ساعت کاری⏰ توافقی.
🔻 ثبتنام:
سامانه بارش، #منوی_فرصتهای_شغلی
🔰همراهتان هستیم، همراه مان باشید:
🔸 @baresh1398
🌐 samanebaresh.ir