بِها تُقام الفَرائِض(امربه نیکی ونهی از بدی)
✅مباداباردیگر #الویتهای اساسی و بنیادین در حاشیه قرار گیرند. 🔰در پاسخ به این سوال باید گفت؛ از آن
✅مبادا باردیگر #اولویتهای اساسی و بنیادین در حاشیه قرار گیرند.
⚡بخش #پایانی:
به عبارت دیگر؛ چنین نیرویی این توانایی را دارد که با استفاده از همه #ظرفیتهای موجود و قابل دسترس، معایب و نواقصی مانند؛ نواقص ساختاری، سازمانی و سیستمی یا نقص در #شایستهسالاری و امثال آن را به شکل اساسی و بنیادین برطرف و مانع از بروز و تداوم #مشکلات ناشی از اجرای نادرست طرحها و برنامهها شود.
🔰لذا شاید مشکلات فعلی بدون توجه جدی به این مهم و از طریق بهکارگیری #نخبگان و افراد گمنام موجود، در کوتاهمدت قابل رفع باشند، اما قطعاً حل موقتی و مقطعی آنها بدون توجه به اهمیت و ضرورت #تعلیموتربیت مستمر نیروی انسانی واجد شرایط، همانند مرهم و نوشداروی موقت برای درد و زخم عمیقی است که ممکن است مدتی بعد مجدداً در جایی دیگر و به شکلی دیگر بروز و ظهور نماید.
👈همچنن در کنار #تربیت_نیروی_انسانی، طراحی مدلها و الگوهای کاربردی و بومیِ مبتنی بر اصول و ارزشهای اسلامی (در بخشها و موضوعات مختلف) و نیز کارآمدسازی #سیستم_کنترلی_ونظارتی برای جلوگیری از بروز ناهنجاریها و مبارزه با فساد نیز از جمله موارد مهم دیگری هستند که نباید مورد غفلت کاندیداهای محترم ریاست جمهوری قرار گیرند.
✅✅کلام آخر اینکه؛ با استناد به آیات و روایات اسلامی و تأکیدات مکرر امامین انقلاب، این #سه_عامل یعنی:
👈تربیت نیروی انسانی و #کادرسازی تراز انقلاب اسلامی،
👈طراحی و اجرای #الگوهای اسلامی ایرانی در بخشها و موضوعات مختلف
👈و در نهایت #اصلاح و کارآمدسازی نظام کنترلی و نظارتی با هدف #جلوگیری از ایجاد انحراف در مسیر و پیشگیری از بروز ناهنجاریها، شاهکلید حل مسائل و #رفع_مشکلات محسوب میشوند.
🗳🗳🗳🗳🗳🗳🗳🗳
@beha_togham_alfaraez
۲۹ اردیبهشت ۱۴۰۰
❌ضرورت خانه تکانی در #نظام_اداری
💢چند سالی است که این سوال در ذهن بسیاری از افراد جامعه شکل گرفته که چرا به رغم گذشت بیش از چهاردهه ازعمر #انقلاب_اسلامی، هنوز دولت و جامعه اسلامی به مفهوم واقعی و کامل آن شکل نگرفته و زمینه برای شکل گیری تمدن نوین اسلامی فراهم نشده است؟
✅در پاسخ به این سوال باید گفت که صرفنظر از توطئههای مکرر و مختلف دشمنان خارجی از جمله؛ جنگ تحمیلی، تخریب، تهدید، تحریم، ترور و #شبیخون_فرهنگی و برخی از التهاب آفرینیهای مزدوران داخلی آنها که بعضاً باعث کندی کار شده است، علل اصلی را باید در عوامل ذیل جستجو نمود.
🔸️۱-وجود برخی از تفالههای رژیم طاغوت و یا عناصر وابسته به آنها و همچنین #نفوذ و حضور افراد خائنی که مخالف استقرار نظام اسلامی بوده و هستند، در پیکره نظام اداری از گذشته تا کنون.
🔸️۲- عدم توجه کافی به اصل #شایستهسالاری در انتصابات و جذب و بهکارگیری برخی افراد و کارگزاران ناکارآمد، ناتوان و فاقد صلاحیت لازم که به اندازه کافی با مفهوم دولت و جامعه اسلامی آشنایی ندارند در بدنه نظام اداری.
🔸️۳-فقدان انگیزه کافی و شاید #عدم_اعتقاد لازم به کارآمدی نظام اسلامی در برخی از مسئولین دولتهای گذشته.
✅بنابرین؛ اکنون که #دولت_انقلابی در رأس امور اجرایی قرار گرفته و قوای سه گانه در هماهنگی کامل با یکدیگر قرار دارند، شایسته است #مسئولین محترم ضمن توجه به ضرورت بازنگری و اصلاح نظام آموزشی و به خصوص تربیتی و همچنین کادرسازی و نیز کارآمدسازی نظام کنترلی و نظارتی، شرایط را برای تحول در نظام اداری فراهم نمایند.
💠دولت محترم نیز باید برای #مهیانمودن شرایط تحول، در اولین فرصت ممکن نسبت به پاکسازی نظام اداری از لوث وجود افراد ناکارآمد و خائن #نفوذی اقدام نماید.
✅بدیهی است تا زمانی که #افرادناکارآمد و یا مخالف اسلام و انقلاب به عنوان کارگزاران نظام در رأس امور اجرایی قرار دارند، نمیتوان انتظار داشت که #دولت_اسلامی محقق شود.
@beha_togham_alfaraez
۲۹ اسفند ۱۴۰۰