eitaa logo
کارگزینی و امور اداری
192.3هزار دنبال‌کننده
1.7هزار عکس
1.3هزار ویدیو
2.9هزار فایل
اخبار کارگزینی و تشکیلات اخبار امور مالی و اداری اطلاعیه ها و بخشنامه ها سفارش تبلیغ: https://eitaa.com/tabligh_120
مشاهده در ایتا
دانلود
📣  پاسخنامه‌ مسابقه هوش مصنوعی در آموزش 🌷 گواهی معتبر 🌷 قابل استعلام سایت مسابقه👇 https://nsdanesh.com/course-category/competition/?tutor-course-filter-category=265 🔺مهم ترین کاربرد هوش مصنوعی در آموزش کدام است؟ همه موارد✔️ 🔺شاید در حال حاضر مهم ترین کاربرد هوش مصنوعی، یادگیری شخصی باشد. درست✔️ 🔺روش های کاربرد هوش مصنوعی در آموزش مجازی کدام است؟ همه موارد✔️ 🔺از جمله محتواهایی که می توان با هوش مصنوعی ایجاد کرد: همه موارد✔️ 🔺ترس اصلی از معرفی هوش مصنوعی برای یک صنعت این است که جایگزین کارگران و نیروی انسانی یک صنعت شود. درست✔️ 🔺هوش مصنوعی می تواند تشخیص دهد که دانش آموزان چه زمانی قادر به درک اطلاعات نیستند. درست✔️ 🔺........ یک اپلیکیشن هوش مصنوعی برای نابینایان تولید کرده است که می تواند جهان را برای آنان تعریف و توصیف کند. مایکروسافت✔️ 🔺گزینه غلط کدام است؟ هم اکنون هوش مصنوعی قادر به تولید محتوای کل دوره آموزش مجازی است✔️ 🔺واژه e_learning به چه معناست؟ آموزش الکترونیکی✔️ 🔺هوش مصنوعی در تولید واکنش هایی با استفاده از منابع آموزشی آنلاین کاربرد ندارد. نادرست✔️ 🔺کدام مورد در خصوص آموزش سنتی و مدرن صحیح است؟ همه موارد✔️ @farhangian120
ارتقای رتبه معلمان از مهر آینده رئیس مرکز برنامه‌ریزی منابع انسانی وزارت آموزش و پرورش: 🔹در تلاشیم تا فرایندی را برای تصویب به هیئت ممیزه مرکزی ارائه دهیم تا سازوکاری برای ارزیابی میان‌دوره‌ای معلمان فراهم شود. 🔹در مهر ماه سال آینده باید فرایند ارتقای رتبه معلمان را بررسی کنیم که مستلزم تدوین آیین‌نامه جدید تحت عنوان «آیین‌نامه ارتقا» است. /تسنیم کارگزینی آموزش و پرورش تلگرام👇👇👇 https://t.me/farhangian120 ایتا👇👇👇 https://eitaa.com/joinchat/3536322754C92b1b910fd اینستاگرام👇👇👇 https://www.instagram.com/akhbar.ap __________________________
51سوال .پدافند غیرعامل مردم محور- کشوری.pdf
1.26M
📣🟤1⃣5⃣سوال غیر عامل مردم محوراستان:تمام استان ها ✅تاریخ آزمون: 1403/08/16 ساعت آزمون: 08:00 تا 11:0 ضمن خدمت و سوالات دوره ها در تلگرام👇 https://t.me/farhangian120 سوالات دوره ها در ایتا👇 https://eitaa.com/joinchat/3536322754C92b1b910fd
💢 وقتی رتبه ۸۰ کنکور در رشته پزشکی قبول نمی‌شود، به این نتیجه می‌رسد که در آینده جایی در این مملکت ندارد و دست به مهاجرت می‌زند 👤وزیر بهداشت: ▫️ در پذیرش رشته پزشکی هم مشکلاتی داریم؛ وقتی رتبه ۸۰ کنکور در رشته پزشکی قبول نمی‌شود به این نتیجه می‌رسد که در آینده جایی در این مملکت ندارد و دست به مهاجرت می‌زند. ▫️ باید درس خواندن در حوزه پزشکی را کمی آسان کنیم، درس خواندن در این رشته بسیار سخت است و سبب دلزدگی می‌شود. شخص باید ۷ سال درس بخواند و بعد ۴ سال طرح را در یک نقطه دور افتاده بگذراند. بعد از دستیاری هم دوباره باید در یک جای دور دست چند سال طرح بگذارند. بعد از تخصص هم همین طور که باید با تدبیر این مشکلات را کم کرد. @farhangian120 .
68سوال مدیریت ترویج فرهنگ نماز در مدارس_ایلام.pdf
1.71M
📣🟢8⃣6⃣سوال ضمن خدمت مدیریت فرهنگ در مدارس (طرح مبین ) 🔵 استان:ایلام 🔹تاریخ آزمون: 1403/08/15 ساعت آزمون: 08:00 تا 08:30 14:00 تا 14:30 19:00 تا 19:30 ضمن خدمت و سوالات دوره ها در تلگرام👇 https://t.me/farhangian120 سوالات دوره ها در ایتا👇 https://eitaa.com/joinchat/3536322754C92b1b910fd
آغاز رتبه‌بندی 120 هزار معلم جدید باقرزاده: 120 هزار معلم جدید که سال گذشته استخدام شده‌اند یا افرادی که به دستگاه‌های دیگر مأمور شده بودند و در موعد مقرر موفق به بارگذاری مدارک لازم نشدند، اکنون می‌توانند از امروز مدارک خود را در سامانه HRM.MEDU.IR بارگذاری کنند @farhangian120 .
💢 ارزیابی میان دوره‌ای معلمان/ ارتقای رتبه معلمان از مهر آینده 👤باقرزاده رئیس مرکز برنامه‌ریزی منابع انسانی و امور اداری وزارت آموزش و پرورش: ▫️ ماده ۸ قانون رتبه‌بندی معلمان، تأکید دارد که "معلمانی که امتیاز لازم را کسب کرده‌اند باید هر سه سال یکبار ارزیابی شوند." تاکنون برای این موضوع اقدامی انجام نشده بود و ما در تلاشیم تا فرایندی را برای تصویب به هیئت ممیزه مرکزی ارائه دهیم تا سازوکاری برای ارزیابی میان‌دوره‌ای معلمان فراهم شود. ▫️ این مرحله به معنای بارگذاری مدارک جدید نیست؛ بلکه شرایطی ایجاد می‌شود که معلمان مجدداً بررسی شوند تا مشخص شود آیا همچنان شایستگی‌های مرحله اول رتبه‌بندی را دارا هستند یا نیازمند اقدامات جبرانی هستند. ▫️ اقدام دیگر در راستای اجرای قانون رتبه‌بندی معلمان، ارزیابی مجدد رتبه‌بندی معلمان هر ۵ سال یکبار است. طبق ماده ۵ قانون رتبه‌بندی،" کسب رتبه‌های بالاتر نیازمند حداقل ۵ سال خدمت در هر یک از رتبه‌ها است"، البته برای معلمان دوره ابتدایی، مدارس استثنایی، مناطق محروم، مرزی و عشایری این مدت به ۴ سال کاهش یافته است. ▫️ در مهر ماه سال آینده باید فرایند ارتقای رتبه معلمان را بررسی کنیم که مستلزم تدوین آیین‌نامه جدید تحت عنوان "آیین‌نامه ارتقا" است. این آیین‌نامه ممکن است شامل بخش‌هایی از آیین‌نامه قبلی باشد یا فرایندهای جدیدی را شامل شود که نیاز به تصویب در دولت دارد. ▫️ فرایند ارتقای رتبه‌بندی ممکن است با مرحله استقرار اولیه تفاوت داشته باشد. هم‌اکنون در حال تدوین این آیین‌نامه هستیم و با دریافت نظرات کارشناسان، معلمان، مدیران و تمامی افرادی که در ارزیابی اولیه مشارکت داشته‌اند، به آسیب‌شناسی فرایندهای قبلی می‌پردازیم. @farhangian120 .
📣 جذب ۳۰هزار نفر به آموزش و پرورش با آزمون اختصاصی دانشگاه فرهنگیان ✔️ رئیس دانشگاه فرهنگیان از جذب ۳۰ هزار نفر به آموزش و پرورش با آزمون اختصاصی این دانشگاه خبر داد. رئیس دانشگاه فرهنگیان با بیان اینکه سه مسیر کنکور اختصاصی دانشگاه فرهنگیان، استعدادهای برتر ملی دانش آموزی و رتبه معلمی برای جذب معلم در دانشگاه فرهنگیان تعریف شده است گفت: سوپاپ اطمینان مسیر چهارم یا همان مسیر آزمون‌های استخدامی است که ماده ۲۸ فاز آخر خواهد بود و امیدواریم در سال‌های آینده به حداقل برسد یا حذف شود. وی با بیان اینکه در آزمون اختصاصی دانشگاه فرهنگیان امسال حدود ۶۰۰ هزار نفر شرکت کردند افزود: در این آزمون از ۶۰۰ هزار نفر حدود ۱۰۰ هزار نفر معرفی و حدود ۳۰ هزار نفر پذیرفته شدند. @farhangian120 .
📣  پاسخنامه‌ دوره (inshot)،‌ نرم افزاری برای تولید محتوا 🌷 قابل استعلام سایت👇 https://nsdanesh.com/421 🔻در صفحه نخست اینشات کدام بخش وجود دارد؟ همه موارد✔️ 🔺برای ترکیب تصاویر در اینشات از بخش photo استفاده می کنیم. نادرست✔️ 🔻از بخش crop  می توانیم ویدیو خود را به چند بخش تقسیم کنیم. نادرست✔️ 🔺برای انجام تغییرات سریع در اندازه ویدیو از بخش ............. استفاده می کنیم. canvas ✔️ 🔻از این بخش می توان قاب یا اندازه دلخواه برای ویدیو انتخاب کرد. crop ✔️ 🔻در بخش music کدام قسمت وجود ندارد؟ volume ✔️ @farhangian120 .
💢خیلی مهم و فوری💢 بسم الله الرحمن الرحیم رئیس محترم هیات ممیزه استان ......... با سلام و احترام در اجرای قانون نظام رتبه بندی معلمان ، مصوبه هیات ممیزه مرکزی رتبه بندی و پیرو بخشنامه شماره 710/33 مورخ 1403/8/9 ، آن دسته از مشمولانی که تاکنون نسبت به بارگذاری مدارک و مستندات اقدام نکرده اند با لحاظ کردن شرایط زیر در فرآیند بارگذاری مستندات و ارزیابی جهت تعیین رتبه استحقاقی قرار می¬گیرند. 1-کلیه مشمولان شاغل که تاکنون نسبت به بارگذاری مدارک و مستندات اقدام ننموده اند می توانند نسبت به بارگذاری مدارک اقدام نمایند . (شایان ذکر است  مشمولان این مرحله افراد جدیدالاستخدام قبل از 1403/7/1 ، نیروهایی که از ماموریت یا مرخصی برگشته اند و نیروهای تغییرسمت از اداری به آموزشی که تاکنون نسبت به بارگذاری مدارک اقدام ننموده اندو یا فرآیند بارگذاری مدارک آنان تکمیل نشده است می باشد) . 2-بازه زمانی بارگذاری مدارک برای نیروهایی که  بعد از تاریخ 1403/7/1 استخدام  شده اند متعاقباً اعلام  می گردد. 3-کلیه مشمولان  می¬بایست با مراجعه به سایت my.medu.ir  در قسمت رتبه بندی نسبت به بارگذاری مدارک اقدام نمایند. 4-مسئولیت اطلاع رسانی به موقع، دقیق و جامع به مشمولان برعهده مدیران کل استان¬ها می¬باشد، لذا انتظار می¬رود تدابیر و راهکارهای مناسب جهت آگاهی بخشی و اطلاع¬رسانی به همه مشمولان در سطح استان، مناطق و مدارس اتخاذ گردد. تذکرات مهم : 1-زمان شروع بارگذاری مدارک از تاریخ 1403/8/15 می باشد . ذیفعان به مدت دو هفته فرصت دارند در بازه زمانی تعیین شده نسبت به بارگذاری مدارک اقدام نمایند ،پس از پایان مدت مذکور سامانه به طور اتوماتیک بسته خواهد شد .  2-جهت بارگذاری مدارک و مستندات؛ تاریخ صدورمدرک و یا اجرای فعالیت می¬بایست منتهی به تاریخ مشمولیت باشد و تاریخ¬های پس از آن مورد پذیرش نمی¬باشد. 3-راهنمای بارگذاری مدارک قابل پذیرش و امتیازات مربوط به هر مدرک در سامانه درج شده است . باعنایت به اینکه بر طبق گفته فرهنگیان صد و بیست پس از مدت زمان ذکر شده امکان بارگذاری مجدد هیچ مدرکی وجود ندارد، توصیه می¬شود افراد ضمن مطالعه دقیق راهنمای مورد نظر، شخصاً نسبت به بارگذاری مدارک اقدام نمایند. 4-باستناد ماده 11 آئین نامه اجرایی قانون نظام رتبه بندی معلمان ،چنانچه در ارایه مدارک و مستندات مورد نیاز برای سنجش شایستگی های معلمی و تجربه افراد مشمول قانون ، محرز شود فردی اطلاعات خلاف واقع در اختیار هیئت های ممیزه قرار داده است ، مراتب جهت رسیدگی به هیات های بدوی رسیدگی به تخلفات استان  ارجاع داده می شود . تا زمان تعیین تکلیف قطعی موضوع در آن مرجع ، رسیدگی به پرونده رتبه بندی متوقف خواهد شد و در صورتی که منجر به محکومیت فرد شود متخلف علاوه بر مجازات انتظامی از دریافت فوق العاده در همان دوره ارزیابی محروم خواهد شد . باتشکرمیزکارمرکزی رتبه بندی معلمان کارگزینی آموزش و پرورش تلگرام👇👇👇 https://t.me/farhangian120 ایتا👇👇👇 https://eitaa.com/joinchat/3536322754C92b1b910fd اینستاگرام👇👇👇 https://www.instagram.com/akhbar.ap __
اسمعیل‌پور، سرپرست امور نظام‌های جبران خدمت سازمان اداری و استخدامی کشور؛ 🔸 اعلام رسمی برقراری مجدد دو هفته مرخصی تشویقی مردان شاغل که صاحب فرزند می‌شوند @farhangian120 .
13.09M حجم رسانه بالاست
مشاهده در ایتا
🎥 فیلم نحوه تایید مستندات رتبه بندی توسط مدیران @farhangian120 .