eitaa logo
فتـح‌قلّه‌ها بسوی‌ظهور«🚩»
1.6هزار دنبال‌کننده
875 عکس
463 ویدیو
44 فایل
مشاهده در ایتا
دانلود
فتـح‌قلّه‌ها بسوی‌ظهور«🚩»
💢بر اثر فشار افکار عمومی در رسانه‌های اجتماعی، سید علی احمدزاده استاندار #کهگیلویه_و_بویراحمد در نام
💢 نیازمند استانداری در تراز استان استان کهگیلویه‌وبویراحمد به‌عنوان یکی از مناطق کم‌برخوردار ایران همواره دچار مشکلات و معضلات فراوانی بوده که علی‌رغم ظرفیت‌های انسانی و طبیعی که دارد به دلایل گوناگونی نتوانسته به جایگاه مطلوبی برسد و با مسائلی از جمله فقر، خودکشی، بیکاری، مهاجرت، کمبود امکانات زیرساختی و... مواجه است و با آمد ورفت  بیش از 21 استاندار بومی و غیربومی در دولت‌های مختلف آنچنان باید و شاید تغییرات محسوسی در حوزه‌های گوناگون در استان رخ نداده و همواره برنامه‌ریزی دقیق بر مبنای برای توسعه و آبادانی آن وجود نداشته است. بیشتر استاندارانی که تاکنون برای استان کهگیلویه و بویراحمد انتخاب شده‌اند با پشتوانه صرفا حزبی و قومی به این جایگاه خطیر رسیده‌اند آنها بدون داشتن چشم‌انداز مشخص و برنامه مدون برای چند صباحی بدون تاثیرگذاری عمیق با اقدامات سطحی و شعارهای توخالی این منصب را داشته و بیشتر این مقام در کهگیلویه و بویراحمد یک حیاط خلوت برای افراد سیاسی بوده است. استانداران تحت تاثیر مسائل حزبی و قبیله‌ای مخرب و ویرانگر و همچنین موانع نهادی، بدون پاسخگویی و دستاورد ملموسی دوره خود را به پایان می‌رسانیدند. بنابراین با درس گرفتن از گذشته نیاز است در راستای تحقق شعارهای خود و جلوگیری از کاهش سرمایه اجتماعی و بی‌اعتمادی عمومی با توجه به اینکه فرصتی برای آزمون و خطا نیست با دقت و وسواس خاصی فردی را برای انتخاب کنند که دارای ویژگی و شاخصه‌های ممتازی باشد که بتواند با اقدامات و فعالیت‌های مثمرثمر امید را به جامعه بازگرداند. 👈ضروریست به این نکته مهم و قابل تامل توجه گردد استانداری که برای کهگیلویه و بویراحمد انتخاب می‌شود نباید همچون گذشته تحمیلی یک گروه و جناح خاص به دولت باشد و اگر استاندار کهگیلویه و بویراحمد این بار نیز بر مبنای انتخاب گردد باز فاجعه‌بارتر از گذشته این انتخاب نتیجه و دستاوردی برای مردم استان نخواهد داشت. لذا کهگیلویه و بویراحمد باید فردی متعهد و متخصص باشد که با افقی روشن به دور از حاشیه‌ها و جنجال‌های سیاسی با داشتن برنامه و نقشه‌ی راه صحیح از ظرفیت همه نخبگان و مردم استان فارغ از هر طایفه و جناحی برای حل مسائل و پیشرفت استان استفاده نمایند. 🌐 @ghoghnuos13 ─┅═ঊঈ☘️🌼☘️ঊঈ═┅─
فتـح‌قلّه‌ها بسوی‌ظهور«🚩»
💢 یکی از ویژگی‌های مهم در نگاه استراتژیک، توانایی مدیریت تغییرات است. استان‌ها همواره با تغییرات مخت
💢"سرزمینِ دارالغرورِ مدیرانی از جنسِ رانت‌های انتخاباتی" 👈جناب سرهنگ محقق‌زاده فرماندار شهرستان کهگیلویه_دهدشت سلام علیکم بارها در سخنان و جلساتِ خود اشاره کردید که مدیرِ ناتوان باید برود و کاملا سخنی شایسته و بایسته است لَیک چه زمانی ما شاهد خروجِ مدیران ناکارآمد و سفارشی در کهگیلویه بزرگ خواهیم بود !!؟؟ زمانِ مماشات دیگر کافی است و ناتوانی تعدادی از مدیران شهرستانی برای عمومِ مردم کاملا اثبات شده است. مدیرانی که فقط ویترینی کار می‌کنند و یا منتظرند تا صبح، ظهر شود بروند منزل خویش...!! مدیرانی که در راستای توسعه پایدار و رفاه اجتماعی اقتصادی مردم شریف شهرستان کهگیلویه گامی برنداشته و عمدتاً تلاش می‌کنند تا فقط دیده شده؛ یا برای نماینده مجلس و لیدرهای اطرافِ وی خوش‌خدمتی کنند؛ و عملکرد اصلأ برای ایشان مهم نیست. 👈جناب فرماندار شما که طی این مدت کوتاه خدمت خویش در جای‌جای شهر و روستا حضور فعال داشته و دارید آیا شایسته است چنین مدیرانی همچنان در مسند مدیریتی باقی‌مانده و همچنان بر طبل پوپولسیتیِ خود بکوبند !؟؟ وضعیت بانک‌ها در کهگیلویه و کلِ استان که افتضاح است و گرفتن وام برای طبقه مستمندِ جامعه بیشتر یک رویا است، زیرا بانک‌ها می‌گویند اول پولی را چند ماه در حساب باید گذاشت و بعد معدل حساب ایجاد نمود تا وام گرفت اما براستی فردی که پولی ندارد تا در حساب چند ماه بگذارد چگونه می‌تواند وام بگیرد؟ مدیری که به اسم جلسه و بازدید ساعت کاری خود را پر می‌کند کی وقت دارد به مشکلات ارباب رجوع رسیدگی کند؟ 👈آقای سید حمزه محقق‌زاده فرماندار محترم وقتی حضرت امام خامنه‌ای رهبر معظم انقلاب اسلامی می‌فرمایند اگر بیست و چهار ساعت کار کنیم باز عقب هستیم، شما بگویید مدیری که صبح را ظهر می‌کند چه زمانی ما باید شاهد توسعه پایدار شهرستان کهگیلویه و توابعِ آن باشیم!؟؟ مصداقی فعلا صحبت نمی‌کنم اما اگر روند ادامه کار چنین مدیران ناتوانی ادامه یابد آنگاه مجبور می‌شوم مصداقی صحبت کنم. زیرا مردم شریف شهرستان کهگیلویه بزرگ بیش از این تحمل حرف و حرف و حرف ندارد. 🌐 @ghoghnuos13 ─┅═ঊঈ☘️🌼☘️ঊঈ═┅─