🌹🌹🌹❤️❤️🌹🌹🌹 آیا مراکز تربیت مربی و وپژوهش‌های فنی وحرفه‌ای میتوانند عملکرد موفقی از خود به نمایش بگذارند؟ نظر سنجی‌ها نشان می‌دهند، بیشتر مربیان پس از اتمام دوره ، رضایت لازم از کیفیت آموزش، دوره‌ی انتخابی، عوامل پشتیبان و پیش بینی نحوه‌ی انتقال آموزه‌های جدید در منطقه‌ی خود را ندارند. این عدم رضایت در مرحله‌ی اول به سبک آموزش‌های ارائه شده بر می‌گردد، همانطور که در بیشتر مراکز فنی و حرفه‌ای سطح کشور، دیدگاه آموزشی تقریبا تحمیلی و بر اساس تجهیزات و کارگاهای موجود است، در تربیت مربی هم داستان پیداکردن مهارت‌آموز برای صندلی خالی، تکرار می‌شود، بدین معنی که تلاش نظام مهارت آموزی در جذب کارآموز متناسب با کارگاه خلاصه می‌شود، نه پرورش نیرو برای بازار کار، در حقیقت خروجی آموزش‌ فنی و حرفه‌ای با فرصت‌های شغلی موجود در بازار، انحراف از معیار معنی‌ داری دارد که نشان از نقصانی سیستماتیک در حوزه‌ی آموزش دارد، درحالیکه در یک سیستم بی‌نقص، این کارآموزان هستند که مهارت مورد نیاز خود را احصاء، انتخاب می‌کنند و بر مبنای آن آموزش می‌بینند. نکته‌ی دوم تحول ناپذیری و استمرار تفکر آموزش کارگاهی بدون توجه به کلیت نظام نیاز مهارتی در کشور و هر منطقه است، در حالی‌که چرخه‌ی مدیریت کارآفرینی نوین، هر لحظه آبستن تولد مشاغل نوینی است و حرکت همراه با این چرخه در نظام آموزش مهارتی باید بروز و انعطاف پذیر باشد، تربیت مربی در چند دهه‌ی اخیر نشان داده است که بر مدار سماجت می‌چرخد. در پایان اما مهمترین دلیل ناکارآمدی مراکز تربیت مربی، نداشتن استراتژی سازمانی و گرفتار شدن در تله‌ی آمار، در کنار نگاه اوقات فراغتی مربیان به تربیت مربی و استفاده صرف از مزایایی مادی و اعمال آن در سیستم ارتقای شغلی از دلایل ادامه‌ی بی‌سر و صدای سیکل معیوب تربیت مربی تا به امروز است برای حل این موارد ، راهکار داریم برگرفته از طرح زرکاد اشتغال https://eitaa.com/fadak_dey_1401 https://eitaa.com/karestaan 👇👇👇👇 @shellikresaneh #شلیک رسانه حامی مراکز سالم #موثق و دوستدار جیب مردم ⚙مجموعه اشتغال و کارآفرینی مهر ولایت⚙ ❌ما هرکسی که به دنبال کاسبی و زدن جیب مردم است را 📌رهگیری و افشا میکنیم❌ #رسانه #مطالبه_گری #اشتغال_پایدار #آموزش #کارآفرینی #جهادی

✴️فرصت های فعال مرکز کاریابی کارستان ۱۴ مهر ۱۴۰۳ #مدیر_فروش #حسابدار #طراح_صنعتی #مسئول_خرید_تدارکات #کارمند_اداری خانم #نقاش_صنعتی #کمک_حسابدار آقا #حسابدار آقا #کمک_کوره_بان #کوره_بان #کارگر_ساده #حراست بازنشسته #لیسانس_مکانیک آقا و خانم #اپراتور_بسته_بندی آقا #لیسانس_مکانیک_خودرو آقا و خانم #خدمات رستوران #حسابدار خانم #کنترل_کیفیت #حسابدار با آموزش #کارشناس_فروش #فنی آچار به دست #کمک_انباردار #مسئول_ایمنی #کارمند_اداری آقا #کارمند_مانیتورینگ خانم #مدرس_کامپیوتر خانم #مدرس_فیزیک خانم #علوم_آزمایشگاهی خانم #برنامه_ریزی_تولید خانم #انباردار خانم #مهندس_برق #خدمات_پذبرایی شرکت آقا #مکانیک_سنگ خانم #کمک_انباردار آقا‌ #آبدارچی شرکت #اشتغال و #آموزش با #حقوق mdf 🔷🔷🔷🔷🔷🔷🔷🔷 ادمین(ارسال درخواست شغل): @Cplx_mv #کارستان #اشتغال #کارآفرینی #مشاوره #رتبه_ممتاز_کشور #رتبه_برتر_استان_اصفهان #رتبه_اول_شهرستان_لنجان 📞 03152646170 📞 03152646171 📶https://eitaa.com/karestaan 📶https://t.me/kar_karestan 📶https://www.threads.net/@kar.karestan ❌❌❌❌❌❌ ارتباط مستقیم با مدیریت در ایتا: پیشنهاد و انتقاد @Mr_Rostami_Iran ❌❌❌❌❌❌

🌺سلام بر شما ❇️روز بخیر ✴️چند جایگزین‌ فارسی در نامه نگاری های اداری استنباط برداشت استهلاک فرسایش استیجاری کرایه‌ای استیضاح بازخواست استیلا چیرگی اسرار رازها اسراف ریخت‌وپاش، زیاده‌روی از قدیم از دیرباز اساس بنیاد اساسی بنیادین اسبق پیشین استحصال برداشت استحضار آگاهی #آموزش #غلط_ننویسیم #جایگزینی #اداری #کارستان #اشتغال #کارآفرینی #مشاوره #رتبه_ممتاز_کشور #رتبه_برتر_استان_اصفهان #رتبه_اول_شهرستان_لنجان 📞 03152646170 📞 03152646171 📶https://eitaa.com/karestaan 📶https://t.me/kar_karestan 📶https://www.threads.net/@kar.karestan ❌❌❌❌❌❌ ادمین(ارسال درخواست شغل): @Cplx_mv ❌❌❌❌❌❌ ارتباط مستقیم با مدیریت در ایتا: پیشنهاد و انتقاد @Mr_Rostami_Iran ❌❌❌❌❌❌