✍دســـــت نــــویـــــس 📝خـــلاصـــه بیانیه گام دوم انقلاب 🌹نذر قبولیشون صلوات🌹 ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor

✍دســـــت نــــویـــــس 📝خـــلاصـــه وصـــیـــت امـــــام 🔻دارای دو بخش 🔻 🔸 بخش اول نکات مهم وصیت 🔸بخش دوم خلاصه کامل وصیت 🌹نذر قبولیشون صلوات🌹 ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor

✍ دستنویس کامل اندیشه 🌱نذر قبولیشون صلوات ✅فوق العاده عالی 📚جزوه شامل کل محدوده 👌 ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor

مژدددددده به داوطلبین #پرورشی😍 توصیه میکنم داوطلبانی که میخوان شروع کنند به مطالعه برای آزمون های پیش رو این کانال رو از دست ندن من خودم با دوره های رایگان همین کانال آزمون آموزگاری قبول شدم 👇👇 https://eitaa.com/joinchat/3176858042Cdd91fa4ec6 ⚠️ دیگه نپرسید با تست و منبع کدوم کانال قبول شدی ؛ درضمن همه مطالبش هم رایگانه ⚠️ شامل#تست و#جزوات_دستنویس،#رایگان

🟣 دلیل پیامک تکمیل ظرفیت دبیری چیست؟ قبلا فایل حدنصاب تمام استان ها رو گذاشتم و توضیح دادم که امتیاز شما باید بالاتر از حدنصاب تعیین شده باشد بعد انتخاب و ثبت نام کنید. ظاهرا برخی دوستان امتیازشون کمتر بوده و ثبت زدن چون سیستم مشکل داشته ثبت نام صورت گرفته و چون سیستم سازمان سنجش اختلال داشته و قبول کرده چنین ثبت نامی رو برای اینکه حق کسی ضایع نشود پیامک ارسال کردند که مجدد کد شغل محل را بررسی و ثبت کنید. 🔻پس شما مجدد وارد سیستم ثبت نام تکمیل ظرفیت شوید و شغل محل انتخابی خود را بررسی کنید: 🔸 اگر مشکلی ندارد مجدد تایید بزنید و خروجی را ذخیره کنید. 🔸 اگر مشکل دارد یعنی امتیاز شما کمتر از حدنصاب شهر انتخابی هست تغییر بدید به شهر دیگری که امتیاز شما از حد نصاب آن بیشتر باشد. بعد تایید و خروجی را ذخیره کنید. 📍 آخرین فرصت: ▫️ساعت 24 روز شنبه ۲۰ آبان 🔗•|• مشاهده سایت ثبت نام مجدد تکمیل ظرفیت دبیری و هنر آموزی ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor

🎥 محمد وحیدی، نایب رئیس کمیسیون آموزش مجلس با اشاره به کمبود معلم در کلاس ها گفت: 🔻بهترین زمان شروع برنامه استخدامی برای سال اینده همین الآن هست نه بعد از عید .و سازمان استخدامی کشور از الآن باید به فکر برنامه ریزی استخدامی باشد . [ این صحبت های عضو کمیسون آموزش مجلس میتواند نقطه شروع خبر های خوش برای آغاز ازمون های استخدامی قبل از شروع سال جدید باشد . ] ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor

🔴 •|• :: تعین و تکلیف دو طرح استخدامی از زبان صحرایی وزیر‌ آموزش و پروش‌:: •|• 🔰سرانجام طرح جذب طلاب بعنوان مربیان پرورشی که در سال گذشته کلید خورد چه شد ⁉️ 💹┘توضیح تکمیلی سوال ؛ نماینده طلاب و دانشجویان قرارداد معینی که در سال ۱۴۰۱ روند استخدام شدند و وارد مراحل جذب شدند، تماس گرفت و گفت در مشهد و البرز به ما اعلام کردند مجوز استخدام را دیوان عدالت اداری باطل کرده است ✅صحرایی در پاسخ گفت: در ابتدا باید گفت؛ قانون استخدام را منوط به آزمون فراگیر سازمان اداری و استخدامی است، و الان آزمون مربی پرورشی هم در آینده برگزار می شود و به نظر بنده شما در این آزمون شرکت کنید. وی افزود: در همان قرارداد معین هم نوشته بوده که الزامی برای استخدام وجود ندارد اما ما باز این مطالبه شما را پیگیری می کنیم. 🔰جذب معلمان غیر رسمی معلمان رسمی سال ۹۱ به بعد آموزش و پرورش چه شد ⁉️ 💹┘توضیح تکمیلی سوال ؛ در ادامه نماینده معلمان غیر انتفاعی از استان فارس مطالبات این قشر را مطرح کرد و خواستار تعیین تکلیف استخدام معلمان غیر انتفاعی صورت بگیرد. ✅صحرایی در پاسخ به این مطالبه معلمان غیر انتفاعی گفت: موضوع استخدام شما معلمان غیر انتفاعی در دستور کار ما قرار گرفته است و در آزمون استخدامی امسال هم این موضوع رعایت شده است ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor

((تست های خط به خط منابع #پرورشی)) ✅بسته کامل عمومی ۲۱۰ هزار تومن ✅بسته کامل اختصاصی ۱۹۰ هزار تومن 💥 تخصصی آموزگاری ۲۶۰ هزار ت عکس واریز رو بفرستید و تست ها رو فورا دریافت کنید 👇 @Hasanvand721👈 هزینه را به شماره کارت 6037997453505613 (( سیدمحمد حسینی )) واریز کنید ❌ توجه ❌ در صورت تغییر در هر منبع، منبع جدید #رایگان خواهد بود ❌

👆👆👆نمونه تست خط به خط سند تحول بنیادین جهت خرید پیام بدید 👇👇 @Hasanvand721👈

✅گروه مخصوص پرورشی ها اصل کتاب+خلاصه+تست+ویس هر درس🌹🌹) https://eitaa.com/joinchat/3176858042Cdd91fa4ec6 ❌فقط پرورشی... ها به همراه آزمون انلاین☝️☝️🌹

🎓آزمون آنلاین 🔹نام آزمون:آمادگی استخدام 🔹نام کلاس:عمومی قسمت سوم 🔹لینک آزمون: https://arvinsaz.ir/join_exam/?id=20231114215115MEGFMs 🔹آزمون ساز آنلاین آروین: arvinsaz.ir

🎓آزمون آنلاین 🔹نام آزمون:اختصاصی 🔹نام کلاس:آمادگی استخدام 🔹لینک آزمون:👇👇👇 https://arvinsaz.ir/join_exam/?id=20231114223125SmQnsv

🎓آزمون آنلاین 🔹نام آزمون:آمادگی استخدام 🔹نام کلاس:عمومی قسمت چهارم جزوه بیانیه گام دوم 🔹لینک آزمون: https://arvinsaz.ir/join_exam/?id=20231114215115MEGFMs 🔹آزمون امشب دو قسمت هم عمومی و هم اختصاصی به علت جبران شب گذشته 🤞

✅نمونه سوالات و تلخیص روانشناسی تربیتی ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor

✅نمونه سوالات و تلخیص روانشناسی تربیتی ۱ ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor

✅نمونه سوالات و تلخیص روانشناسی تربیتی ۲ ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor

✅نمونه سوالات و تلخیص روانشناسی تربیتی ۳ ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor

لینک اعلام نتایج تکمیل ظرفیت دبیری👇 https://result2.sanjesh.org/RSEmp/ResultEmpApDabiriTakmil140208/

•|• سـوال پـرتـکـرار تـکـمـیـل ظـرفـیـت دبیری •|• 💹 ایـن مـرحـلـه یـک بـرابـر ظـرفـیـت هـسـت و رقـیـبـی نــدارم پــس قـطـعا قـبـولــم⁉️ ✅ داوطلبین نهایی تکمیل ظرفیت دبیری دقت کنید اینکه رقیب ندارید درست هست ولی حد نصاب کانون های ارزیابی رو باید بیارید و در گزینش هم مشکلی نداشته باشید در غیر این صورت طبق دفترچه از نفر بعد از شما دعوت میشود و شما از ادامه مسیرحذف میشوید. ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor

❌❌تعیین و تکلیف دو طرح استخدامی از زبان صحرایی وزیر‌ آموزش و پروش‌ 1⃣ سرانجام طرح جذب طلاب بعنوان مربیان پرورشی که در سال گذشته کلید خورد چه شد ⁉️ ⏪توضیح تکمیلی سوال : نماینده طلاب و دانشجویان قرارداد معینی که در سال ۱۴۰۱ روند استخدام شدند و وارد مراحل جذب شدند، تماس گرفت و گفت در مشهد و البرز به ما اعلام کردند مجوز استخدام را دیوان عدالت اداری باطل کرده است ✳️صحرایی در پاسخ گفت: در ابتدا باید گفت؛ قانون استخدام را منوط به آزمون فراگیر سازمان اداری و استخدامی است، و الان آزمون مربی پرورشی هم در آینده برگزار می شود و به نظر بنده شما در این آزمون شرکت کنید. وی افزود: در همان قرارداد معین هم نوشته بوده که الزامی برای استخدام وجود ندارد اما ما باز این مطالبه شما را پیگیری می کنیم. 2⃣ جذب معلمان غیر رسمی معلمان رسمی سال ۹۱ به بعد آموزش و پرورش چه شد ⁉️ ⏪توضیح تکمیلی سوال: در ادامه نماینده معلمان غیر انتفاعی از استان فارس مطالبات این قشر را مطرح کرد و خواستار تعیین تکلیف استخدام معلمان غیر انتفاعی صورت بگیرد. ✳️صحرایی در پاسخ به این مطالبه معلمان غیر انتفاعی گفت: موضوع استخدام شما معلمان غیر انتفاعی در دستور کار ما قرار گرفته است و در آزمون استخدامی امسال هم این موضوع رعایت شده است. ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor

📝جــــزئــیات یــــازدهــــمـــیـــن آزمـــــــون مشترک فراگیر دســتگــاه‌های اجــرایـــی 🔻 کــلــیــات دفــتـــرچـــه 🔻 🗓انتشار دفترچه : اول آذرماه 📆زمان آزمون : هشت دی ماه 🔖اعلام نتایج آزمون : ۲۷ دی ماه 📥تعداد پذیرش : ۴۴۲۳ نفر 🔻دسـتـگـاه هـای اسـتـخـدامــی 🔻 🔸سازمان حفاظت محیط زیست 🔸 سازمان بهزیستی، 🔸دانشگاه فرهنگیان 🔸سازمان سنجش آموزش کشور 🔸سازمان حمایت از مصرف کنندگان و تولیدکنندگان، 🔸 سازمان زندان‌ها و اقدامات تأمینی کشور 🔸صندوق تامین خسارت‌های بدنی، 🔸استانداری‌های اردبیل و زنجان ♾به زودے جزئیات دفترچہ + پی دی اف منابع ازمون + خلاصہ منبع ازمون جهت مطالعہ راحت تر شما عزیزان بہ صورت رایگان بارگزارے خواهیم کرد تا در وقت کم بتونید یک دور کامل مطالعہ داشتہ باشید. ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor

🌸خلاصه ونکات مهم فصل اول سنجش ✅ اندازه گیری :  اندازه گیری عبارت است از فرایندی که تعیین می کند یک شخص یا یک شیء چه مقدار از یک ویژگی برخوردار است. مانند اندازه‌گيري قد، وزن، سرعت، هوش، پيشرفت تحصيلي و ...              اندازه گیری در برگیرنده قواعدی است برای نسبت دادن اعداد به اشیاء (یا افراد) به گونه ای که صفتهایی از آنها را بصورت کمیّت نشان دهد. ✅ آزمون :  آزمون وسیله یا روشی نظامدار (یا نظام مند) برای اندازه گیری نمونه ای از رفتار است. (معمولی­ترین وسیله اندازه گیری ویژگیها یا صفات روانی آزمون است .) ✅ آزمودن :   وقتی که برای اندازه گیری یکی از ویژگیهای روانی یا تربیتیِ یک فرد یا گروهی از افراد از آزمون استفاده می شود به این فعالیت آزمودن می گویند. ✅آزمون نمونه ای از رفتارهای مورد نظر را اندازه گیری می کند از این رو اندازه گیری متغیر های روانشناختی بوسیله تدابیر یا روشهایی که به منظور کسب نمونه هایی از رفتار طراحی شده اند آزمودن روانی یا روان آزمایی نام دارد. از آنجا که  آزمون یک وسیله اندازه گیری است هر وقت آزمودن صورت می پذیرد یعنی آزمونی بکار می رود نوعی اندازه گیری انجام می شود اما هرنوع اندازه گیری الزاماً آزمودن نیست . ✅اندازه گیری مفهوم گسترده تری دارد زیرا آزمودن نوع خاصی از اندازه گیری است .  ✅    سنجش از آزمودن و اندازه گیری مفهوم گسترده تری دارد سنجش یک ا صطلاح کلی است و بصورت فرایندی تعریف می شود که برای گردآوری اطلاعات مورد نیاز تصمیم گیری درباره ی دانش آموزان ، برنامه درسی و سیاستهای آموزشی مورد استفاده قرار می گیرد. در سنجش از فنون مختلفی برای جمع آوری اطلاعات استفاده می شود  که می توان به آزمون ، پرسشنامه ، مقیاس در جه بندی ، فهرست وارسی ، کار آزمایشگاهی ، پروژه تحقیق ، امتحان شفاهی ، تکلیف درسی ، مصاحبه و مشاهده عملکرد و رفتار دانش آموزان در موقعیتهای مختلف اشاره کرد. و سنجش هم می تواند بصورت رسمی مثل اجرای آزمونها و هم بصورت غیر رسمی مانند مشاهده اینکه چه کسی در کار گروهی بصورت رهبر در خواهد آمد. ✅اصطلاح سنجش بیشتر در حوزه روانشناسی بالینی و آموزش و پرورش بکار می رود. تفاوت دیگر میان سنجش و اندازه گیری و آزمودن در این است که هم اندازه گیری و هم آزمودن عموماً با کمیت سرو کار دارند . اما نتیجه سنجش علاوه بر کمیت ، بصورت غیر کمّی (توصیفی ) گزارش می شود.   ✅  ارزشیابی یک فرآیند نظامدار برای جمع آوری، تحلیل و تفسیراطلاعات گفته می شود به این منظور که تعیین شود آیا هدفهای مورد نظر تحقق یافته اند یا در حال تحقق یافتن هستند و به چه میزانی؟ ✅ یکی از ویژگیهای مهم ارزشیابی تعیین کیفیت است.درفرایند ارزشیابی داوری ارزشی باتوجه به کیفیت بعمل می آید. ♻️مقایسه اندازه گیری، آزمودن سنجش و ارزشیابی با یکدیگر: ارزشیابی شامل داوری ارزشی در باره کیفیت موضوع مورد ارزشیابی است که مبتنی بر تحلیل و تفسیر اطلاعات جمع آوری شده است . اطلاعات مورد نیاز ارزشیابی آموزشی به کمک اندازه گیری ( عموماً آزمودن ) یا سنجش گردآوری می شود و هرچه اطلاعات گردآوری شده جامع تر و کاملتر باشند ارزشیابی درست تری صورت می پذیرد. ✅ارزشیابی آموزشی  و پژوهش آموزشی :    هم پژوهش آموزشی و هم ارزشیابی آموزشی جزء فعالیتهای علمی بحساب می آیند . هر دو قویاً بر روشها و فنون بررسی تجربی متکی اند . ✅کانال کشکول تفاوت های ارزشیابی آموزشی و پژوهش آموزشی :  1 – هدف ارزشیابی تصمیم گیری است ولی هدف پژوهش استنتاج است ( پژوهش در ک پدیده ها ولی ارزشیابی علاقمند به فهم پدیده ها برای هدایت اعمال دیگران است)   2 – در پژوهش آموزشی مانند هرنوع پژوهش دیگر ، تعمیم پذیری نتایج پژوهش از اهمیت خاصی برخوردار است. در فعالیت پژوهشی کوشش فراوان بعمل می آید تا یافته ها به موارد دیگر تعمیم یابند. 3 – ارزشیابی آموزش با ارزش سرو کار دارد ولی پژوهش آموزش خالی از ارزش است .  4 – پژوهش وابسته به نظریه است اما ارزشیابی الزاماً مبنای نظری ندارد هدف اصلی پژوهش تولید دانش تازه و افزودن آن به نظریه ها ی موجود است . در حالی که ارزشیابی عموماً به منظور حل مشکلات عملی ویژه و کمک به تصمیم گیر صورت می پذیرد ✅خلاصه های کانال ایران استخدام منابع پژوهش ارزشیابی: ارزشیابی که بر پایه ی شواهد تجربی جمع آوری شده و به راه هایی که قابل تکرار باشند ، استوار باشد و در آن مسائل مربوط به روایی درونی ، روایی بیرونی و روایی سازه منظور می شود .یا پژوهش ارزشیابی یعنی کاربرد روش های پژوهشی در مسائل ارزشیابی.. ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor

🎓آزمون آنلاین 🔹نام آزمون:آمادگی استخدام 🔹نام کلاس:اختصاصی (سنجش) 🔹لینک آزمون: https://arvinsaz.ir/join_exam/?id=20231118211819eNmqkl 🔹آزمون ساز آنلاین آروین: arvinsaz.ir

🎙 پادکست تحلیل منابع استخدامی آموزش و پرورش در سال 1402 🖥 فهرست 00:00 مقدمه 00:51 تحلیل حیطه عمومی 02:07 تحلیل حیطه اختصاصی ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor

کتاب کامل روشها و فنون تدریس #اختصاصی مشترک بین #پرورشی #دبیری #ابتدایی ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor

کتاب کامل سند تحول بنیادین بخش اختصاصی #اختصاصی مشترک بین #پرورشی #دبیری #ابتدایی ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor

خلاصه مسئولیت و سازندگی #اختصاصی مشترک بین #پرورشی #دبیری #ابتدایی ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor

کتاب کامل زن یا نیمی از پیکر اجتماع #عمومی مشترک بین #پرورشی #دبیری #ابتدایی ‌═════════❖═════════                         ∩_∩                     （„• ֊ •„)♡             •━━━━∪∪━━━━•            •໒@ketabkhanepayamnoor