🔉 #صوت کامل کلاس #مدیریت_فرهنگی : 🔺 جلسه اول 🔰 تعریف کار فرهنگی https://eitaa.com/pakbaz_ir/39 🔺 جلسه دوم 🔰 کار تشکیلاتی و بایدهای آن https://eitaa.com/pakbaz_ir/40 🔺 جلسه سوم 🔰 مسجد، مکان کار فرهنگی https://eitaa.com/pakbaz_ir/41 🔺 جلسه چهارم 🔰 جایگاه هیات و مسجد ۱ https://eitaa.com/pakbaz_ir/42 🔺 جلسه پنجم 🔰 جایگاه هیات و مسجد ۲ https://eitaa.com/pakbaz_ir/43 🔺 جلسه ششم 🔰 آیا کار فرهنگی اثر دارد ؟ + هدف کار فرهنگی؛ تمدن اسلامی https://eitaa.com/pakbaz_ir/44 🔺 جلسه هفتم 🔰 آفات کار فرهنگی۱ https://eitaa.com/pakbaz_ir/45 🔺 جلسه هشتم 🔰 آفات کار فرهنگی ۲ https://eitaa.com/pakbaz_ir/46 🔺 جلسه نهم 🔰 ارکان کار فرهنگی؛ اخلاق https://eitaa.com/pakbaz_ir/47 🔺 جلسه دهم 🔰 جایگاه روحانیت در کار فرهنگی ۱ https://eitaa.com/pakbaz_ir/48 🔺 جلسه یازدهم 🔰 جایگاه روحانیت در کار فرهنگی ۲ https://eitaa.com/pakbaz_ir/49 🔺 جلسه دوازدهم 🔰 جایگاه ناظر در کار فرهنگی https://eitaa.com/pakbaz_ir/50 👤حجت الاسلام و المسلمین #پاکباز 🚩دوره تربیت #طلبه_انقلابی، حوزه علمیه اهواز - تابستان ۹۸ #انتشار 💯 ◼️◾️▪️▪️◼️ 〰〰💯〰〰 🔵 به جمع فعالان فرهنگی اهواز بپیوندید 🔻👇👇👇🔻 http://eitaa.com/joinchat/2584412179C05933e85f4 ایتا

📹 مدیریت فرهنگی | تربیت مربی 🔻قسمت اول : هدف از حلقات صالحین چیست؟ 🔸سه مرحله اصلی سرباز ولایت شدن #مدیریت_فرهنگی استاد #پاکباز ( مربی منتخب کشوری ) @pakbaz_ir •┈┈••••✾•🌿🌺🌿•✾•••┈┈• 🔻جمعی ویژه از فعالان فرهنگی 🔻 🔹 مساجدفعال : @masaajed 🔹 جهادگران : @jahadi_masaajed

🔹 آفات نامرئی‌ کار فرهنگی کدامند ؟ 🔹برخی با ندانستن این موارد #کار_خوب را به لجن میکشند. 🤮 🔹رفیقهای شیعه‌ای که آبروی مؤمن را می‌برند!😓 #مدیریت_فرهنگی /قسمت ۲ استاد #پاکباز ( مربی منتخب کشوری ) @pakbaz_ir •┈┈••••✾•🌿🌺🌿•✾•••┈┈• 🔻جمعی ویژه از فعالان فرهنگی 🔻 🔹 مساجدفعال : @masaajed 🔹 جهادگران : @jahadi_masaajed

🔹سکولار نبودن باید به باوَر درآید 🔹آفات عدم باور فرمولهای مسجدی 🔹 مثالِ معلم ابتدایی و جریان عدم زلزله در اهواز 🔹 برخی سوال و جوابها؛ افشای گناه و حرام است. #مدیریت_فرهنگی /قسمت 4 استاد #پاکباز ( مربی منتخب کشوری ) @pakbaz_ir •┈┈••••✾•🌿🌺🌿•✾•••┈┈• 🔻جمعی ویژه از فعالان فرهنگی 🔻 🔹 مساجدفعال : @masaajed 🔹 جهادگران : @jahadi_masaajed

🔹 پاسخی #دقیق و #کامل به یک سوال فراگیر : ⭕️ 👈 من خودسازی نکرده‌م میتونم وارد عرصه فعالیت بشم؟ @pakbaz_ir #مدیریت_فرهنگی /قسمت 5 استاد #پاکباز (💯 سرمربی منتخب و اول کشوری ) •┈┈••••✾•🌿🌺🌿•✾•••┈┈• 🔻جمعی ویژه از فعالان فرهنگی 🔻 🔹 مساجدفعال : @masaajed 🔹 جهادگران : @jahadi_masaajed

💠 #فرمول_اصلی در #تربیت_اسلامی طبق حدیث شریف: 🍃فرزندان تان را با سه ویژگی تربیت کنید: محبت به پیامبر اکرم، محبت به اهل بیت ایشان و محبت به تلاوت قرآن 🔰کتاب های شهید مطهری را که می خواند متربی، باید به این باور برسانیم که تمام این مطالب قابل پیاده شدن در زندگی است. 📍کسانی که کتاب ازدواج می خوانند قبل از اینکه ازدواج کنند، طوری آن را مطالعه می کنند با چه حالتی آن را مطالعه می کنند؟ آیا نمی خوانند که مو به مو عمل بکنند؟ کتب شهید مطهری را هم به این شیوه و با این حالت باید مطالعه کرد که همه شان را عمل بکند. ✅ مربی باید به متربی یاد بدهد در هر صحنه به کدام فرمول اسلامی عمل کند . باید به متربی یاد بدهد علت اینکه در این مصداق این فرمول پیاده می شود چیست. این همان اصطلاح حوزوی " رد الفروع الی الاصول " است. @pakbaz_ir #مدیریت_فرهنگی /قسمت ۷ استاد #پاکباز (💯 سرمربی منتخب اول کشوری ) 👆👆👆🚩 •┈┈••••✾•🌿🌺🌿•✾•••┈┈• 🔻جمعی ویژه از فعالان فرهنگی 🔻 🔹کانال مرکزی : @masaajed 🔹 جهادگران: @jahadi_masaajed

📹 #مهم/ با متربی که مشکل « کمبود محبت » دارد چطور برخورد کنیم؟ 💠 محبت کردن در این مورد خطاست؛ اصلا و ابدا این کار را نکنید. ‼️ محبت کردن در این مورد آفت است. 🔰 کاملا به حرف های او گوش بدهید و احترام بگذارید؛ اما محبت نکنید. 📍احترام گذاشتن در دل اش محبت کردن هم دارد ولی از محبت کردن به ایشان اجتناب کنید که لیز دارد ( ممکن است به گناه بکشاند آدمی را ) . ⭕️ ( بسیار مهم ) ⭕️ @pakbaz_ir #مدیریت_فرهنگی /قسمت ۸ استاد #پاکباز (💯 سرمربی منتخب اول کشوری ) 👆👆🚩 •┈┈••••✾•🌿🌺🌿•✾•••┈┈• 🔻جمعی ویژه از فعالان فرهنگی 🔻 🔹کانال مرکزی : @masaajed 🔹 جهادگران: @jahadi_masaajed

🔺به صحبت‌های رئیس فدراسیون کُشتی جمهوری اسلامی ایران گوش بدید... 👌مصداق #مدیریت_فرهنگی رو میشه دید؛ 👈جوان حزب‌اللهی که در رشته‌ی خودش متخصص شد قهرمان جهان و المپیک شد تجربه‌ی مدیریت پیدا کرد و الان چند ساله که چند نسل رو در کُشتی تربیت کرده ✅وقتی یک نفر تفکر دینی داشته باشه، هر کجا باشه بگذارندش کار دینی می‌کنه ❌اما اگر کسی تفکرش غربی باشه مسول امور دینی هم که باشه کار رو خراب می‌کنه