کارمندان بخش خدمات، مدیران فروش، حسابداران، سرمایه‌داران و اقتصاددانان اغلب در محل کار به دلیل حجم زیاد وظایف، فشار ددلاین، جستجوی راه‌حل در موقعیت‌های درگیری، رفتار نامناسب مافوق و برنامه‌ریزی خودجوش، در محل کار دچار افسردگی می‌شوند.
📊Часто на работе выгорают сотрудники сферы услуг, менеджеры по продажам, бухгалтеры, финансисты и экономисты из-за большого объема задач, давления по дедлайнам, поисков решений в конфликтных ситуациях, неадекватного поведения начальства и стихийного планирования.
#⃣ #استرس #کار #روسیه 🇷🇺
▫️@osveh_mehrabani
•
📊حدود 20 درصد از کارمندان اگر متوجه شوند که همکارانشان پول بیشتری دریافت می کنند، علاقه خود را به کار از دست می دهند.
با این حال، 40٪ از کارمندان می گویند که اطلاعات در مورد همکارانشان که درآمد بیشتری کسب می کنند، آنها را تشویق می کند تا کارآمدتر کار کنند. مردان (42٪) بیشتر از زنان (30٪) از حقوق بالای همکاران در موقعیت مشابه الهام می گیرند. کارکنان فروش، مدیران و کارگران ماهر بیشترین انگیزه را از موفقیت همکاران خود می گیرند. دستمزدهای بالا برای همکاران در پست هایی مانند مدیر سیستم، متخصص تدارکات، مدیر منابع انسانی و وکیل از همه بی انگیزه تر است.
#⃣ #کار #روسیه 🇷🇺
▫️@osveh_mehrabani
•
🤝Разглашение зарплат коллег без их согласия может привести к дисциплинарной ответственности, вплоть до увольнения.
افشای حقوق و دستمزد همکاران بدون رضایت آنها ممکن است منجر به برخورد انضباطی از جمله اخراج شود.
#⃣ #حقوق #کار #روسیه 🇷🇺
▫️@osveh_mehrabani
•
بر اساس این نظرسنجی، حدود 47 درصد از روس ها، که اکثراً مردان هستند، قبل از شروع هفته کاری، اضطراب و بی تفاوتی را تجربه می کنند.👷🏼♂🔧
خاطر نشان می شود که این سندرم با بالا رفتن سن، کمتر شایع می شود: تنها 41٪ از روس های بالای 45 سال در مورد کار عصبی هستند، در حالی که در بین جوانان زیر 34 سال، این رقم 61٪ است.
📊По данным опроса, около 47% россиян, в основном мужчины, испытывают беспокойство и апатию перед началом рабочей недели.
Отмечается, что с возрастом этот синдром становится реже: только 41% россиян старше 45 лет испытывают нервозность по поводу работы, в то время как среди молодых, до 34 лет, этот показатель составляет 61%.
#⃣ #کار #استرس #روسیه 🇷🇺
▫️@osveh_mehrabani
•