تیک پنجم☑️ «انتقاد کردن از دیگران در مورد رفتار او باشد و نه خود او» 🔸یادتون باشه که قصد شما از انتقاد کردن، اصلاح رفتار فرد هست و نمی‌خواید تخریبش کنید! 😕 🔸وقتی می‌خواهید از کسی انتقاد کنید، تمرکزتون رو فقط در مورد همون رفتار غلطی که مدنظرتون هست، قرار بدید و در مورد اون صحبت کنید. 🤨 🔸مثلاً به جای اینکه بگید «تو بی عرضه ای یا به هیچ دردی نمیخوری» بگید «این کار رو چندبار اشتباه انجام دادی» 😳 🔸چون اگر فرد موقع انتقاد کردن احساس کنه که شخصیتش هدف قرار گرفته شده، در برابرتون موضع خواهد گرفت و انتقادتون اثربخش نخواهد بود. 😠 🍃 @mastersatar 🍃