eitaa logo
اصول کار تشڪ✌️ـیلاتی
2هزار دنبال‌کننده
1.7هزار عکس
589 ویدیو
27 فایل
https://eitaa.com/joinchat/3336437771C6fdc6395f0 در این کانال سعی میکنیم مطالب درست و حسابی درمورد "اصول کار تشکیلاتی" رو خدمتتون ارائه بدیم. ارتباط با ما: @YaFatEMH313 @A313_Z313
مشاهده در ایتا
دانلود
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
👌🌸 سخنان ناب تشکیلاتی 🔸➖ ما باید نیروهایمان متشکل باشد. ما باید سازماندهی داشته باشیم. در برابر عوامل نیرنگ و تشنج و تفرقه. 👣 ما راهی را برویم که ضد تشنج باشد، ضد تفرقه باشد.✔️ 🌐♻️ ما به سمت وحدت برویم، ما برویم به سمت ثبات و آرامش لازم؛ البته این کار می‌برد، فکر می‌برد، برنامه‌ریزی می‌خواهد، سازماندهی می‌خواهد، رهبری می‌خواهد. 🗓 سخنرانی شهید آیت الله دکتر سید محمد حسینی بهشتی در مسجد نارمک در تاریخ ۱۳۵۹/۱۲/۱۰ درباره تحزب در اسلام 🗂 پایگاه مِضمار 🔰 تولید و نشر محتوای تربیت تشکیلاتی 🔹 Eitaa.com/mezmar_ir 🔸 telegram.me/mezmar_ir 🔹 instagram:Mezmar.ir 💗اللﮩـم ؏جِّل لِوَلیڪَ الفَرَجـْــ💗 💞https://eitaa.com/joinchat/3336437771C6fdc6395f0
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
اصول کار تشڪ✌️ـیلاتی
🌺 ۲. سازمان و تشکیلات ➖🔶 رکن بعدی، سازماندهی و تشکیلات است. در سازماندهی و تشکیلات اولین شاخصه 👇👇
🏹🎯 هدف ‌گذاری: 📍⏪ در هدف‌گذاری، سه رکن وجود دارد که عبارتند از: 1⃣🍃مبدأ (وضع موجود)، 2⃣🍃مقصد (وضع مطلوب)، 3⃣🍃حرکت (مقایسه بین وضع موجود و مطلوب) 👌هدف باید جنسی داشته باشد که در فرد ایجاد حرکت کند. به عبارت دیگر هدف باید در فرد رغبت و انگیزش ایجاد کند. ✔️ ❗️اگرهدف را آنقدر دور دست قرار دهی که اساسا امید رسیدن به آن را هم نداشته باشی، این هدف‌گذاری، نه تنها مایه حرکت نمی‌شود، بلکه مرگ تشکیلات و یأس تشکیلاتی را در فرد ایجاد می‌کند. ❌ ⚛🌾 حیات تشکیلات به حرکت بستگی دارد و حرکت زمانی صورت می‌گیرد که هدفی تبیین شده باشد. 🚶‍♂پس پویایی هدف فرد، یک شاخص برای سنجش حیات یک تشکیلات است.✔️ ➖🔶 در هدف‌گذاری باید علاوه بر سطح موجود، استعداد نیروها را هم در نظر گرفت. هدف باید توانایی سنجش را داشته باشد قابلیت ارزیابی و از سوی دیگر باید زمان‌بندی داشته باشد. 🔵🔵🔵
👈 همانطور که بیان کردیم هدف باید ایجاد انگیزه کند و باید بدانیم که هویت و ارزش تشکیلات بسته به هدف آن دارد. توجه داشته باشید که با تحقق هدف، سکون ایجاد نگردد و سکون یعنی مرگ. این نقص است.😔❌ 🌐 دومین رکن تشکیلات: ۲- اقتضائات مالی تشکیلات: 〽️♻️ عقبه‌ای که تشکیلات از آن تغذیه می‌کند کجاست؟⁉️ 🔛 آن عقبه را باید خوب بچینید. این عقبه در محیط تعریف می‌شود. باید برحذر باشید که این عقبه دستمایه سوءاستفاده نگردد. 🔸به عنوان مثال: آن خیری که از کار شما حمایت می‌کرد، پس فردا، موقع انتخابات شورای شهر، بیاید بگوید: خب آقا! این بچه‌هایی که با آنها کار فرهنگی می‌کنید، بیایند در ستاد یک مقدار کمک کنند و... ما تا حالا حقوق دادیم حالا بیایند برایمان کار کنند و...!‼️🙇‍♂ 🔚🔷 پس توجه داشته باشید که این موارد مطلوب نیست.🚫📛
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
دشمن از چه چیزی می‌ترسد؟😱 🌺 امام خامنه‌ای: ✊«دشمن از می‌ترسد، دشمن از و تشکل نیروهای عظیم مردم به یکدیگر می‌ترسد؛ هر چیزی که تشکل ایجاد کند دشمن با او مبارزه می‌کند.✔️ ۱۳۶۰/۰۴/۰۷ 🗂 پایگاه مِضمار 🔰 تولید و نشر محتوای تربیت تشکیلاتی 🔹 Eitaa.com/mezmar_ir 🔸 telegram.me/mezmar_ir 🔹 instagram:Mezmar.ir 💗اللﮩـم ؏جِّل لِوَلیڪَ الفَرَجـْــ💗 💞https://eitaa.com/joinchat/3336437771C6fdc6395f0
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
اصول کار تشڪ✌️ـیلاتی
🏹🎯 هدف ‌گذاری: 📍⏪ در هدف‌گذاری، سه رکن وجود دارد که عبارتند از: 1⃣🍃مبدأ (وضع موجود)، 2⃣🍃مقصد (و
🌐🌟 کار تشکیلاتی در قرآن 📚 آیا در قرآن هم تشکیلات هست؟ 👌 بله. برخی آموزه‌های تشکیلاتی در قرآن وجود دارد و بسیار هم قابل استفاده می‌باشد. 👇👇👇 ↩️ یک نمونه‌اش آیات ۶۳ تا ۶۶ سوره انفال است. 🌸 این آیات توصیف کسانی‌ست که تابع رسول‌الله‌ علیه‌السلام هستند. 🍀 اولا بین اینها الفت برقرار شده یعنی در تشکیلات الهی، بین آدم‌هایش الفت برقرار است، تألیف قلوب وجود دارد. ‼️حال این الفت را چه کسی باید برقرار کند؟⁉️ 🔶 خداوند متعال: 🎋حواست باشد که یک کارهایی می‌کنی، 🎋هوای آدم‌های تشکیلاتیت را داری، 🎋به منزلشان می روی، 🎋گر برایشان مشکلی پیش بیاید، 🎋مشکلاتشان را حل می‌کنی. 🎋حواست به آنها هست. 💗 ولی حواست باشد که اگر الفتی برقرار شد تواین را ایجاد نکردی بلکه خداوند این الفت را برقرار کرده است؛ ✔️ 🔻🔻🔻 👌«ألف بين قلوبهم» 🌐 آدم تشکیلاتی یک به ده می‌ارزد. «حرض المؤمنين على القتال» یعنی این‌ها را بر جهاد برانگیز.
🍀 نکته‌ی بعدی صبر است. صبر، شرط کار تشکیلاتی است، حوصله نیاز دارد. 🌸«إن یَکُن مِنکم» اگر از شما باشند، ۲۰ تا آدم صابر بر ۲۰۰ تا آدم غلبه می‌کنند. اگر ۱۰۰ تا باشند بر۱۰۰۰ نفر غلبه پیدا می‌کنند (۱ به ۱۰). 💯 خدا وکیلی! ما چندبه چند می‌ارزیم؟ ما اگر ۵۰۰ هزار نفرلشکر داشته باشیم باید بتوانیم از عهده‌ی یک ارتش ۵ میلیونی بربیاییم. آیا واقعا اینگونه هست؟ 🔚 بنابراین قرآن کریم از یک سنت الهی در زندگی بشر پرده‌برداری می‌کند به این صورت که اگر بیست نفر از شما صبور و پایدار باشند بر دویست نفراز دشمنان غالب خواهند شد. 💞 خداوند متعال در آیه ۲۴۹ سوره بقره می‌فرماید: «چه بسیار شده که گروهی اندک، به اذن و یاری خدا بر سپاهی بسیار غالب و خدا با صابران است.۱ ✅👌 ______________ ۲(بقره / ۲۴۹: کَم من فئة‍ً قيليل غَلبت فئةً كثير بأذن الله والله مع الصابرين)
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
مشاهده در پیام رسان ایتا
📹 ✌️ از خود گذشتگی 🗂 پایگاه مِضمار 🔰 تولید و نشر محتوای تربیت تشکیلاتی 🔹 Eitaa.com/mezmar_ir 🔸 telegram.me/mezmar_ir 🔹 instagram:Mezmar.ir 💗اللﮩـم ؏جِّل لِوَلیڪَ الفَرَجـْــ💗 💞https://eitaa.com/joinchat/3336437771C6fdc6395f0
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
اصول کار تشڪ✌️ـیلاتی
🌐🌟 کار تشکیلاتی در قرآن 📚 آیا در قرآن هم تشکیلات هست؟ 👌 بله. برخی آموزه‌های تشکیلاتی در قرآن وجود
ادامه کار تشکیلاتی در قرآن👈 🌸 آیه‌ی اول(یعنی آیه ۴۶ سوره‌ی انفال) «قاعده‌ی یک به ده» را بیان می‌کند. ⏮ یعنی اگر شما پایداری کنید هرکدام از شما توانایی برابری باده کافر را خواهید داشت. 💪 🌸 اگر این آیه را کنار کلام امیرالمؤمنین‌ علیه‌السلام بگذاریم که می‌فرمایند: 💛 «دوست دارم ده نفر از شما را با یک نفر از سپاه معاویه عوض کنم» ➖🔷 نشان دهنده‌ی این است که هم کفار و هم مسلمین می‌توانند از این قابلیت استفاده کنند. این قابلیت در فرمانبرداری و قابلیت فردی موجود بوده که بخش مهمی از این خلا را می‌توان در تشکیلات جست‌وجو کرد. ⚡️خداوند متعال می‌فرماید که: 💞 ما تخفیف دادیم؛ «الآن خفف الله بینكم». پس خدا اهل تخفیف هست. «وعلم أن فيكم ضعفا»، خدا می‌داند ما ضعیفیم ولی نمی‌گوید پس حالا که اینگونه شدا به ۱ بلکه می‌گوید به۲. 👌هر یک نفر حزب اللهی باید از عهده دو نفر بربیاید. تازه آدم ضعیفش که تخفیف گرفته، آدم قوی همان ده نفر است. «فإن فیکم مائ صابر يغلبوا مائتين» ۱۰۰ تا باشید باید از عهده ۲۰۰ نفر بربیایید. 💯💯👌
👈 همین ویژگی‌ها را در آیات ۴۵ و ۴۶ هم می‌توانیم پیدا کنیم. آنجایی که می‌فرماید: 👇👇👇 🌸«وَأطیعوا الله وَ رَسوله وَ لا تنازعوا فَتَفشَلو وَ تَذهَب ريحَکم وَاصبروا إن الله مع الصابرین»🌸 🌿🌼خیلی زیباست. می‌گوید: «ولا تنازعوا با هم نزاع نکنید، «فتفشلوا» شل می‌شوید، «وتَذهَب ريحكم» هيبتتان می‌رود (دیگر کسی برایتان تره هم خورد نمی‌کند.) به عنوان نمونه قبلا اگر می‌گفتند. 👇👇👇 این‌ها حزب اللهی‌اند، همه می‌ترسیدند، ترس علمی- عملیاتی نه ترس از اینکه می‌زنند و می‌کشند. ➖⬅️ اما حالا می‌گویند: این‌ها خودشان با هم درگیرند، این‌ها خودشان، خودشان را از بین خواهند برد.😳 🌸 «واصبروا إن الله مع الصابرين» 🔵 صبر اینجا مهم است. صبر یعنی چه ؟ صبر از جنس «ولاتنازعوا» است. یعنی قطعاً در کار تشکیلاتی اینگونه نیست که زمینه‌ی اختلاف‌نظر نباشد و زمینه‌ی اختلاف‌نظر كلاً حذف بشود،❌ 🔙 بلکه زمینه‌ی اختلاف همیشه هست. تو باید صبر پیشه کنی. ✔️ 1⃣ یکی از آسیب‌های کار تشکیلاتی در کشور ما این است که در هنگام اختلاف نظر، سریع انشعاب می‌کنند و از یکدیگر جدا می‌شوند و این مسأله ناشی از این مطلب است که چنین افرادی، قدرت تحمل پایینی دارند.😔
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
🌷 امام خمینی(ره): 🔶 امروز جهان تشنه فرهنگ اسلام ناب محمد(ص) است و مسلمانان در یک بزرگ اسلامی، رونق و زرق و برق کاخ‌های سفید و سرخ را از بین خواهند برد. 📗 صحیفه‌نور، ج۲۰، ص۲۳۵ 🗂 پایگاه مِضمار 🔰 تولید و نشر محتوای تربیت تشکیلاتی 🔹 Eitaa.com/mezmar_ir 🔸 telegram.me/mezmar_ir 🔹 instagram:Mezmar.ir 💗اللﮩـم ؏جِّل لِوَلیڪَ الفَرَجـْــ💗 💞https://eitaa.com/joinchat/3336437771C6fdc6395f0
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
اصول کار تشڪ✌️ـیلاتی
ادامه کار تشکیلاتی در قرآن👈 🌸 آیه‌ی اول(یعنی آیه ۴۶ سوره‌ی انفال) «قاعده‌ی یک به ده» را بیان می‌کند
♻️⭕️ کارتشکیلاتی در روایات: 🌸 آیاتی که دلالت‌هایی بر کار تشکیلاتی، ضوابطش، ویژگی‌های آدم‌های تشکیلاتی و... دارد، متعدد هست. ➖🔰 در روابات هم خیلی جالب است. یک سوال مهم کـه در بررسی سیره حضرت امیر جا دارد به آن توجه کنیم این است که ، در نهایت آیا معاویه موفق شد یا حضرت امیر ؟ 🌷امیرالمومنین در خطبه ۲۷ نهج‌البلاغه به مردم کوفه این طور فرمودند: 🔻🔻🔻 🔛 «يا أشباه الرجال و لا رجال، قاتلكم الله» 💀 مرگ بر شما! ای نامردها! کاش من ده تا از شما را می‌دادم و یک دانه از سپاه معاویه می‌گرفتم. یعنی همان آیه‌ای که خواندیم، برای چه؟ برای اینکه آن‌ها در باطلشان از شما که برحقید، ثابت‌ترند. 💢 تشکیلات معاویه تشکیلات قابل قبولی بود. دشمن را هیچ وقت ضعیف نپندارید. معاویه ۳۰ سال بر شام حاکم بود، کاری کرده بود که مردم سه‌شنبه نماز جمعه رفتند و نماز جمعه خواندند. 👈 بعد به فرستاده‌ی امیرالمومنین گفت: «برو به علی بگو با این لشکری که فرق بین جمعه و سه‌شنبه را نمی‌فهمند، به جنگت می‌آیم.»😔 ⭕️🔴⭕️
🌷حضرت امیر در خطبه ۲۹ نهج‌البلاغه که در نکوهش مردم کوفه است، نیز چنین می‌فرماید:🔻🔻 🌱🌺 «أيها الناس المجتمعة أبدانهم، المختلفة أهوائهم، کلامکم یوهي الصُّم الصّلاب، و فعلكم يطمع فيکم الأعداءَ! تقولون في المجالس: کیت و کیت، فإذا جاء القتال قلتم: حیډی ځیاد، ماعزت دَعوة من دعاکم، ولا استراح قلب من قاساکم».۱ 📌نکته‌اش این است که بدن‌هایتان دور هم جمع است «المختلف أهوائهم» اما خواست‌هایشان باهم مختلف است 🔚بنابراین می‌بایست «ولا تنازعوا فتفشلوأ» اتفاق بیفتد. یعنی آن‌ها سر آن اهواء با هم نزاع می‌کنند. ⚔ ↩️ بعد در انتهای خطبه می‌فرماید: 🔸«ولا يدرک الحق إلا بالجد»؛ حق با جدیت درک می‌شود و قابل دستیابی است. ➖🔷اصلا اینکه «حق با جدیت درک می‌شود» یک شعار تشکیلاتی است. باید برایش پرچم بزنیم، نه اینکه فقط پرچم «یا حسین» در دست بگیریم. 🔶 🌐 باز حضرت یک تعبیر دیگری دارند. بسیار حديث تشکیلاتی است که می‌فرمایند: «اليوم المضمار وَ غداً السیاق»۲ امروز، روز تمرین و فردا، روز مسابقه است. الان وقت تمرینتان است. منتهی وقتی مسابقه شروع شد، فرصت تمرین نخواهید داشت. ______________ ۲(ای مردم کوفه! بدن‌های شما در کنار هم، اما افکار و خواسته‌های شما پراکنده است، سخنان ادعایی شما، سنگ‌های سخت را می‌شکند، ولی رفتار سست شما دشمنان را امیدوار می‌سازد، در خانه‌هایتان که نشستید، ادعاها و شعارهای تند سر می‌دهید، اما در روز نبرد، می‌گویید ای جنگ، از ما دور شو، و فرار می‌کنید. آن کس که از شما یاری خواهد، ذلیل و خوار است، و قلب رهاکننده شما آسایش ندارد.) ۲( خطبه ۲۸ نهج البلاغه)
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
🏴 تیتر یک سایت نو+جوان ✍️ پیام آقا در پی حادثه تروریستی شیراز ✊ اتحاد در برابر دشمن ➕ همه در مقابله با دستِ دشمنِ آتش‌افروز و عواملِ خائن یا جاهل و غافل او وظائفی داریم. 📝 در بخشی از این پیام آمده است: «جنایت شقاوت‌آمیز در حرم مطهّر حضرت احمد بن موسی علیهماالسلام که به شهادت و مجروح شدن دهها مرد و زن و کودک بی‌گناه انجامید، دلها را اندوهگین و داغدار کرد. عامل یا عاملان این جنایت اندوهبار یقیناً مجازات خواهند شد ولی داغ عزیزان و نیز هتک حرمت حرم اهل بیت علیهم‌السلام جز با جستجو از سررشته‌ی این فاجعه‌آفرینی‌ها و اقدام قاطع و خردمندانه درباره‌ی آن، جبران نخواهد شد.» ۱۴۰۱/۸/۵ 💫 آیت‌الله سیدعلی خامنه‌ای و نوجوانان ایران اسلامی 🌐 Nojavan.Khamenei.ir 💗اللﮩـم ؏جِّل لِوَلیڪَ الفَرَجـْــ💗 💞https://eitaa.com/joinchat/3336437771C6fdc6395f0
فعلا قابلیت پخش رسانه در مرورگر فراهم نیست
نمایش در ایتا
اصول کار تشڪ✌️ـیلاتی
♻️⭕️ کارتشکیلاتی در روایات: 🌸 آیاتی که دلالت‌هایی بر کار تشکیلاتی، ضوابطش، ویژگی‌های آدم‌های تشکیل
🌐🍃 نمونه‌هایی از تشکیلات‌ها و آدم‌های تشکیلاتی موفق ⚛ باید به افراد تشکیلات نمونه‌های عینی معرفی کرد. شهيد نواب صفوی از جمله افرادی است که احمد کسروی و چند تن دیگر را اعدام انقلابی کردند. ↩️ در ماجرای ۳۰ تیر که جریان‌سازی اجتماعی برعلیه شاه در باب پذیرش درخواست‌های مصدق بود، عامل اصلی بودند. تزشان هم حکومت اسلامی بود. ⬅️🔸 یعنی می‌گفتند: نباید در حکومت اسلامی مظاهرکفرو بی‌ایمانی وجود داشته باشد. معنا ندارد مشروب فروشی، فاحشه‌خانه و امثال اینها وجود داشته باشد. این ها باید بسته شوند.🚫 ♻️ آنها عملشان هم بسیار متشرعانه بود. به عنوان نمونه، وقتی شهید نواب می‌خواست احمد کسروی را بزند و ساقطش کند، در ابتدا به نجف رفت و حکم ارتداد او را گرفت و بعد از آن اقدام به سرنگونی‌اش کرد. اینگونه نبود که حالا برویم جلو ببینیم چه اتفاقی می‌افتد، ما خودمان مجتهدیم. 🔵⭕️🔵
📌 نکته‌ی قابل تأمل این است که اگر تشکیلات بخواهد دینمان را از بین ببرد، تشکیلاتمان را نمی‌خواهیم. 👌 در کار تشکیلاتی دینمان و ضوابط شرعی باید حفظ شود. 💠 نواب یک آدم تشکیلاتی‌ست که مقام معظم رهبری درباره ایشان چنین می‌گوید: 🔻🔻 🔛 «باید گفت که اولین جرقه‌های انگیزش انقلاب اسلامی به وسیله نواب در من به وجود آمد و هیچ شکی ندارم که اولین آتش را در دل ما نواب روشن کرد»۱ _______________ ١.( منبع: مرکز اسناد انقلاب اسلامی)