🔷🔸در این جلسه 10 مورد دیگه از اصول کلی کار تشکیلاتی رو تقدیم میکنیم
🌸✅⏬
41. مراقب باشید وقتی که ناامید هستین؛ برای جمع صحبت نکنین✅
➖از القای یاس به تشکیلات پرهیز و جلوگیری کنین👌
42. حس نقدپذیری رو در خودتون تقویت کنین✅
🍃 همونطور که قبلا هم گفتیم؛ خودتون هم خودتونو نقد کنین👌
43. سعی کنید برای مسئولین بالادستیِ خودتون پیشنهاد داشته باشین✅
🔺گه گاهی از منظر بالادست به تشکیلات نگاه کنین و برای بهبود وضعیتش
پیشنهاداتی رو تنظیم و به مسئولین بالادستی تشکیلات بدین
👆🔹این امر باعث
➖افزایش توان مدیریتی شما
➖تقویت نگاه استراتژیک شما
➖رشد تشکیلاتی شما
➖ و بهبود وضع تشکیلات میشه👌
44. اعضای تصمیم گیر اصلی و اعضای اتاقهای فکر یک تشکیلات به⬇️
✅صداقت
✅اعتماد و
✅صمیمیت
باید اهمیت بدن👌
45. شکست رو بپذیرین✅
✨از مرور و بازخوانی تجربهٔ شکستتون فرار نکنین
اونو چندین بار واکاوی کنین تا حداکثر تجربیات رو از اون به دست بیارید
➖خاطره نویسی میتونه در این زمینه مفید باشه👌
46. از جمله وظایف مهم هر عضو تشکیلات اینه که:
در بیرون از تشکیلات از مواضع و سیاستهای کلان تشکیلات دفاع کنه✅
🔹اگه افرادی رو دارای پتانسیل میبینین؛ تشکیلات رو به اونا معرفی کنین
این امر باعث رشد تشکیلاتی شما و رشد تشکیلاتتون میشه👌
47. اعضای یک تشکیلات برای ارتقاء اعضای هم بایستی تلاش داشته باشن✅
🌷مقالات
🌷کتابها
🌷افراد مطلع
🌷مجلات مفید
رو در اختیار همدیگه قرار بدید👌
48. درکار تشکیلاتی، انگیزهها نباید با کینهها، نفرتها و ضدیت با این یا آن
قاطی بشه✅
👈بلکه باید بطور اساسی و از درون و بصورت منطقی؛ تحلیل و نقدهای ضروری کار تشکیلاتی استخراج بشه
➖هر از چند گاهی انگیزههای خودتونو برای فعالیت بازبینی و اصلاح کنین
که به انگیزههای غیر اصیل آلوده نشده باشن👌
49. اگه یک درز اطلاعاتی مشاهده کردین؛
حتما به مسئول بالادستی خودتون گزارش بدین✅
50. با موضوعات پیچیده،
ساده و سطحی برخورد نکنین اما موضوعات رو هم پیچیده نکنین✅
🔺سعی کنین الگوریتمهای حل مساله رو ساده طراحی کنین👌
اصول کار تشڪ✌️ـیلاتی
#کار_تشکیلاتی #درس هفتم 🌺✅⬇️
ریپلی به ابتدای
#درس
👆🌻
950725-Panahian-UniHonar-HonarTaamolVaHamaseyeTaali-08-18k.mp3
10.48M
#هنر_تعامل_و_حماسه_تعالی
🔷استاد پناهیان
🔊صوت هشتم
🏵تنها مسیر آرامش
🌸 @IslamLifeStyles
🖊تنها کانال تخصصی تربیت دینی
✅مراقبت از مقام عضو
شهید بهشتی:
آیا ده نفر آدم دور هم با یک اسم و اساسنامه جمع شوند کار تمام است؟
🔹گاهی می بینیم یک مرتبه در گوشه تشکیلات یک نوع دید پیدا میشود، وقتی دنبال می کنیم به یک آقا یا خانمی منتهی میشود که او با یک سوءظن و بدگمانی و خودرأیی وارد یک جو پاک تشکیلاتی شده است و اتفاقا اینجور است که هر قدر جو تشکیلات پاک تر باشد، آسیب پذیرتر است و یک مرتبه این آسیب توسعه پیدا می کند.
🔹هریک از ما وظیفه داریم که ضعف های شخصی خود را سخت مراقبت کنیم. یک نفر تا بیرون یک تشکیلات هست، ضعفش شخصی است. وقتی وارد تشکیلات می شود، ضعف شخصی اش همراه با یک نوع امکان سرایت و سوار بر یک مرکب تیزپا و تندرو است. در تشکیلات، گسترش ضعف ها ممکن است خطرناکتر و شدیدتر باشد و به همین دلیل مراقبت از این ضعف های شخصی افراد لازم است. سوءظن ها، بدگمانی ها، بدتفسیرکردن ها، اینها همه از چنین ضعف هایی هستند و باید خیلی مراقبت کنیم.
🔹برای اینکه این ضعف ها تا ضعف شخصی است یک گناه است، ولی وقتی در یک جمع باشد هم گناه مضاعف است و هم عقابِ آن دنیایش مضاعف است. چراکه نتیجه زحمات فراوان انسان های تلاشگر در راه خدا با یک همچنین ضعف هایی به در میرود و خبط و ضایع میشود و تلاش های انسان در آن دنیا هم به هدر میرود. برای ما "عضو" مقام سنگینی است. برای این است که یک وقتی از خودش سوال می کنند و یک وقت از خودش و هزاران نفر دیگر سوال می کنند که چرا اینها را به تباهی کشاندی؟
🔹ایجاد چنین تشکیلاتی از نعمت های بزرگی است که چنان ساده و آسان هم به ما دست نخواهد داد. خیلی دشوار است و خیلی زحمت دارد و خیلی افت و خیز دارد... ما خیال می کنیم که داشتن یک تشکیلات اسلامی کار آسانی است و کاری ندارد که ده نفر آدم دور هم جمع شوند و یک اسم و اساسنامه، یک نمودار تشکیلاتی و تمام شد! ولی اینطور نیست!
🔹اگر به تجربه های شخصی تان بنگرید می بینید که مشکل بزرگ، داشتنِ یک تشکیلات در درون یک یک ماست! ما به این آسانی ها انسان نمی شویم؛ بر سر راهِ انسان شدنمان صدها عقبه وجود دارد که «فلا اقتحم العقبه» (بلد: 11)! صدها تنگه وجود دارد و تا وقتی که بخواهیم از این تنگه ها عبور کنیم، اولا باید تنگه ها را بشناسیم؛ ثانیا باید توانایی اش را داشته باشیم و تازه از یک تنگه که عبور می کنیم خیال نکنیم که تمام شد، تنگه های سخت تر بر سرِ راهمان است و این تا لحظه ی مرگ انسان هست.
📚شهید بهشتی ـ مجله سروش شماره ۵
۱۵ تیر ۱۳۶۱
#تشکیلات
#آسیب_شناسی
#شهید_بهشتی
اصول کار تشڪ✌️ـیلاتی
#هنر_تعامل_و_حماسه_تعالی 🔷استاد پناهیان 🔊صوت هشتم 🏵تنها مسیر آرامش 🌸 @IslamLifeStyles 🖊تنها کان
✏️ #خلاصه
صوت هشتم
💢یکی از بدترین فجایع برای "دین" و برای "جامعه دینی" اینه که بگیم:
دین همینه که ما داریم
و انتظار داشته باشیم که همه مثل ما باشن!
👈خب طبیعیه که خیلیا با دیدن ما از دین فرار کنن و بیزار بشن....
⭕️🔴⭕️
چرا؟؟؟
چون منِ مثلا دیندار خیلی سطحی به دین عمل کردم
در واقع ما شیعه نیستیم
ما "محبیم"💞
✔️اگه دین میگه با هم مهربون باشید
دنبال نتیجه هست
حالا اون نتیجه چیه؟؟؟
⬇️✅👇
📌 در کار تشکیلاتی
⬅️ با هم مهربون باشیم
⬅️استعدادهای شخصیمون رو به هم قرض بدیم
⬅️و بذاریم که بقیه هم سر سفره بشینن
🌼🍃🌼
➖یاری امام دو بعد داره:
1⃣ اینکه فقط خود امام رو تحویل بگیری و فدائیش بشی.
2⃣ بقیه رفقات رو تحویل بگیری و براشون جون بدی.
🔺بعضی ها میان فقط خدا رو تحویل میگیرن و کمتر از خدا یعنی امام رو تحویل نمیگیرن
❗️😏
بابا این غرورتو بذار کنار......
پس فلسفه ی "رابطوا" چیه؟!
رابطوا 👈 یعنی با هم باشید و برای امامتان هم افزایی کنید.
🔶🔹ماها یاد گرفتیم بی عرضگی خودمونو تو ایجاد تشکیلات یا شرکت در تشکیلات بندازیم گردن این و اون!
✔️بهترین روش عملی و قابل لمس تشکیلات ⬅ "صله رحمه"
صله رحم یه رابطه ی اجباریه که باید باهاش رشد کنیم
💯 می فرمایند:
" اگه بری دنبال حاجت برادر دینی ات، خداوند ۷۰ هزار فرشته دنبالت راه میندازه تا زمانی که بری و برگردی و
بهت بشارت و نور میدن"
✨✨✨
✨🌟✨
✨✨✨
✔چرا این قدر ثواب در ارتباط بین مومنین جمع شده؟!؟!
👈چون اگه بخواییم به هم کمک کنیم
باید ⬅ تشکیلات داشته باشیم.
🔹امام هم از ما کار تشکیلاتی میخواد.
کار تشکیلاتی یعنی:
👈 "تعاونوا علی البر و التقوی
و لا تعاونوا علی الاثم و العدوان"
اونقدر با برادر دینی خودم انس داشته باشم که هم جونمو براش بدم و هم هر وقت دیدمش جگرم حال بیاد
👏👏👏🌺🌹
💠امیرالمومنین می فرمایند:
والله دیری نخواهد گذشت که دشمنان بر شما غلبه خواهند کرد بخاطر
⬅اجتماعشون بر باطل و تفرقه شما بر حق
⬅و اطاعتی که اونها از امام باطلشون میکنن و عدم اطاعت شما از امام حقی که دارین.
👆❇️❎
⁉️میدونید چرا
چون اونا شیطان 😈
دارن و اون نمیذاره بینشون جدایی بیفته
ولی ما خدا💖
داریم که سختگیره
چون میخواد ما رو رشد بده،
نمیخواد ما رفوزه بشیم.
☺️
ما دو تا ایراد داریم⤵
1⃣ با هم تفرقه داریم؛
2⃣ از امام اطاعت نمی کنیم.
🚫چرا اطاعت نمی کنیم؟؟؟
❌چون امام باطل تطمیع میکنه اما
✅امام حق بیشتر از مزدت نمیده؛
❌امام باطل تهدید میکنه
✅اما امام حق تهدید نمیکنه و حتی ممکنه به او خیانت کنن
🔰لازمه اساسی یاری رسوندن به امام
"ایجاد تشکیلات" در کارهای اقتصادی،سیاسی،فرهنگی و...هست.
🔰لازمه تشکیلاتی کردن بسیج
هم اینه که یه مقدار از تصمیمات بسیج در پایگاه ها گرفته بشه و
به مسئولینش یه مقدار فرصت رشد بدن تا همه قوی بشن.
❇️میفرمایند:
وقتی تعداد مظلومان از ظالمان بیشترباشد،دعایشان مستجاب نمی شود.
🗯چرا وقتی تعدادتون بیشتره
می نشینید و دعا می کنید؟؟
بلند شید و اقدام کنید.....
✅✅👆👌
✔️در این جلسه هم به لطف خدا میخوایم یه مقدار در مورد اصول کار تشکیلاتی نکاتی رو خدمت شما عرض کنیم
خصوصا بحث انتقاد
👇🌻🌻