تربیت و آموزش
#نکات_لازم_برای_مربیان_و_سرگروهها 🔆 ۲۰- بین متربیان رقابت سالم و مثبت ایجاد کنیم. 🔆 ۲۱- در برخور
#نکات_لازم_برای_مربیان_و_سرگروهها
🔅 ۲۴- #سخن متربی را بی مورد قطع نکنیم.
🔅۲۵- کارها و فعالیتهای مربوط به حلقه را بین متربیان #تقسیم و به آنها مسئولیت بدهیم.
🔅۲۶- در هنگام #موعظه، خود را مخاطب اصلی قرار دهیم.
🔅۲۷- به #مقررات محیط احترام بگذاریم.
🔅۲۸- سعی کنیم #کردار و رفتار خوبی از خود نشان دهیم
@Tarbiatm
تربیت و آموزش
#اوقات_فراغت_فرزندان 🔷اگر برایتان مهم است که فرزندتان #ورزش یا #هنر یا #علمی بیاموزد، توجه داشته ب
#اوقات_فراغت_فرزندان
#بازی
✔ چند بازیِ مناسب با #فضای_بسته
👈به فرزندتان بازیهای #حیاطی یا #داخل_اتاق و فضای بسته، مثل اتاق، را بیاموزید و گاهی خودتان نیز با آنها #بازی کنید.
📝 ۱. #اسم_فامیل:
یک حرف اعلام می شود و همۀ اسامیِ اسم، فامیل، میوه، شهر، کشور و... باید با آن حرف آغاز شود؛ مثلاً، با حرف «ب»: بهمن، باقرزاده، بِهْ، بابل، برزیل،... .
💭 ۲. #هُب_هُب:
گروهی شروع به شمارش اعداد می کنند و شماره های خاصی را باید به جایش هُب بگویند؛
#مثلاً، به جای اعداد زوج یا به جای اعداد ضریب پنج.
🔨۳. #رادار:
شیئی را پنهان کرده و با ضربه زدن و تغییر صدای ضربه، نزدیک یا دورشدنِ فرزندتان را به او اعلام کنید.
💫۴. #تمرکز_حواس:
هدفی را به فرزندتان نشان دهید؛ بعد، چشمهایش را ببندید و بگویید ابتدا سه دور بچرخد و به طرف هدف برود.
🔍۵. #بگرد_و_پیدا_کن: ابتدا اتاق را به فرزندتان نشان دهید؛ بعد، دکور اتاق را عوض کنید و از او بخواهید تغییر را پیدا کند.
@Tarbiatm
تربیت و آموزش
#تربیت_عبادی_فرزندان از دیدگاه معصومین علیهم السلام #آموزش_نماز_به_کودکان : 🔷 امام باقر علیه الس
#تربیت_عبادی_فرزندان از دیدگاه معصومین علیهم السلام
#آموزش_نماز_به_کودکان:
🔶ادامه روایت امام باقر علیه السلام:
🙇سپس دوباره رها می شود تا #شش_سالش تمام شود
🚶و وقتی به #پایان_شش_سالگی رسید نماز گزارده می شود و به او رکوع و سجود یاد داده می شود
🚶تا اینکه #هفت_سالش تمام شود و وقتی #تمام _شد به او گفته می شود: صورت و دستهایت را بشوی
وقتی شست به او گفته می شود: نماز بگزار
🚶سپس رها می شود تا #نه_سالش به پایان رسد و آن گاه که به #پایان رسید به او وضو و نماز را تعلیم ده و بر آنها کودک را تنبیه کن.
🙏زمانی که او وضو و نماز را یاد گرفت خدا #پدر_و_مادرش را #می_آمرزد.
📚(مکارم الاخلاق، ص 115)
👈در پست بعد؛ با نکات مربوط به این حدیث آشنا خواهیم شد.
@Tarbiatm
#رسیدن_به_نظم_با_معیار_اهمیت
🔶آنها كه با معيار #اهميت و #ضرورت، به #نظم رسيدهاند و سازمان گرفتهاند، در #بن_بست نمىمانند.
🔶 و در #درگيریها نمیشكنند و #بازيچه_عجلهها و #شتابها نمىشوند
🔶 و در #بحرانى ترين لحظه هاى تاريخ و همراه درگيرىهاى مستمر، قدرها و حدها را در نظر دارند
🔶 و هر #كلمه و هر #كار و هر #فكرى را در جايگاه خويش مى گذارند
🔶 و در نتيجه مىتوانند از #كلمه ها و #طرح ها و #فكرهايى كه دور از شتابها و عجله ها و همراه قدر و حدى هستند، بهره بگيرند.
📚رشد، ص: 14
https://eitaa.com/Tarbiatm
تربیت و آموزش
#روش_کاوشگری 🌀مراحل اجرای تدریس کاوشگری 👈 ۵. تحلیل: توضیح دانش آموزان پیرامون مساله سازماندهی و ت
#روش_کاوشگری
🌀 مراحل اجرای تدریس کاوشگری
🔷 ۲. پرسش گری
از دانش آموزان بخواهید پیرامون فیلم یا عکس های ارائه شده پرسش هایی مطرح کنند.
با صبر وحوصله فرآیند پرسش گری دانش آموزان را هدایت کنید.
❓سوالاتی که دانش آموزان ممکن است مطرح سازند عبارتند از:
⭕- آیا افزایش جمعیت از عوامل آلوده کننده ی محیط زیست محسوب می شود؟
⭕- آیا استفاده ی زیاد از منابع نفت،زغال سنگ و... موجب آلودگی محیط زیست شده است؟
⭕- آیا سم های موجود در فاضلاب کارخانه ها ومنازل باعث آلودگی آب و زمین شده است؟
https://eitaa.com/Tarbiatm
تربیت و آموزش
#روش_اکتشافی 🔶فواید روش یادگیری اکتشافی در روش اكتشافى، نتايج مثبت ذکر شده را مى توان معلول اين و
#روش_اکتشافی
🌀مراحل آموزش براى يادگيرى اكتشافى
👆اين مراحل در قالب
#اقدامات_پيش_از_آموزش،
#آموزش_دادن_درس و
#اقدامات_پس_از_آموزش
مطرح مى شود:
🌀 ۱.اقدامات پيش از آموزش
👈اگر آموزش اكتشافى بيشتر از روش هاى آموزش مستقيم به طراحى نياز نداشته باشد كمتر از آنها نيازمند اين كار نيست.
👈هر قدر طراحى اوليه دقيق تر صورت پذيرد، گام هاى بعدى مؤثرتر برداشته مى شوند.
👈 پس ابتدا طرّاحى براى يادگيرى اكتشافى را توضيح مى دهيم.
https://eitaa.com/Tarbiatm
تربیت و آموزش
#روش_تربیتی_عبرت #آسیب_شناسی_روشی ☑مربیان محترم عضوِ کانال درباره روش تربیتی عبرت حدود ۲ ماه مطالب
#روش_تربیتی_عبرت
#آسیب_شناسی_روشی
🔶در ناحیه #مربی، همان مشکلی که در بسیاری از روشهای دیگر مشاهده می شود، در این روش هم وجود دارد و آن #دوگانگی_در_قول_و_فعل_مربی است.
🔷خود به آنچه می گوید عمل نمی کند و به فرموده امیرالمؤمنین(ع):
یَصِفُ الْعِبْرَةَ وَ لاَیَعْتَبِرُ وَ یُبالِغُ فِی الْمَوْعِظَةِ وَ لاَیَتَّعِظُ فَهُوَ بِالْقَوْلِ مُدِّلٌ وَ مِنَ الْعَمَلِ مُقِلٌّ.
💬عبرت آموختن را توصیف می کند ولی خود عبرت نمی گیرد؛ موعظه بسیار می کند امّا خود موعظه نمی پذیرد؛ سخن بسیار می گوید امّا عمل کم می کند .
🔶آری برخی از مربیان در توصیف عبرتها مهارت خاصی دارند،
اما خود بهره ای از آن نمی برند،
🔶در موعظه ید طولایی دارند،
ولی خود پندپذیر نیستند
🔶و در گفتار از همه پیشی می گیرند، ولی در عمل از گروه بازمی مانند.
🔷اما اگر مربی از هر جهت #صلاحیت تربیت کردن را داشته باشد و بر امر عبرت آموزی و تکنیکهای آن واقف باشد، مشکلی از این ناحیه پیش نمی آید.
https://eitaa.com/Tarbiatm
تربیت و آموزش
#نکات_لازم_برای_مربیان_و_سرگروهها 🔅 ۲۴- #سخن متربی را بی مورد قطع نکنیم. 🔅۲۵- کارها و فعالیتهای
#نکات_لازم_برای_مربیان_و_سرگروهها
🔆۲۹- پیش از صحبت، #شناختی_اجمالی از وضعیت، موقعیت و سطح معلومات متربیان بدست آوریم.
🔆۳۰- بیش از اندازه در کار متربیان، خود را #دخالت ندهیم.
🔆۳۱- #شخصیت خویش را پیش متربیان سبک نکنیم.
🔆۳۲- #مقررات_خشک و #افراطی را از حلقه دور کنیم.
https://eitaa.com/Tarbiatm