مُـبلِـغِ مَجـٰازے
✍ #کار_باید_تشکیلاتی_باشد. انقلابیگری و کار تشکیلاتی: 🔵 زنگ هدف 📚 درس اول 🔸 چرا باید هدف داشته باش
#کار_باید_تشکیلاتی_باشد.
🔵زنگ هدف _ درس دوم
📌 لزوم داشتن هدف و چرایی هدف گذاری
🔸مهمترین مساله ، در رسیدن به موفقیت ، برنامه ریزی و مشخص نمودن هدف است و چگونگی تعریف هدف مهمترین گام در رسیدن به موفقیت است ، شناخت درست هدف است که باعث می شود راه و روال یک تشکل به نحو احسنت طراحی و اجرا شود .
بنابراین نشناختن درست هدف ، خود عاملی است که از آن به عنوان یک آفت می توان نام برد ، چه بسا در یک مجموعه عامل انسانی با نشناختن هدف ، خود عاملی باشد در جهت شکست آن تشکل
🔸 هدف و ترسیم راه های رسیدن به آن ، خود مانند یک نقشه راه است . برای یک تشکل ، هدف نقشه راهی است که تمام تلاش ها را می تواند به سرمنزل مقصود برساند ، تلاشی که فقط معطوف به هدف باشد ، بنابراین یکی از اولین اقدامات رهبر تشکل ، آنهم در فعالیت تشکل_محور ، شناساندن هدف آن تشکل به عامل انسانی خود (افراد ان مجموعه) است .
🔸 یکی از دلایل مهم در ازهم پاشیدگی تشکل ها ، ناتوانی رهبر تشکل در هدف گذاری است ، زیرا تشکلی که نداند برای چه هدفی فعالیت می کند مقصدش را یا گم می کند یا عقیم خواهد ماند. به عبارتی آنهایی که رویایی در ذهن و هدفی بر روی کاغذ نداشته باشند مقصدشان ناکجا آباد خواهد بود .
#هدف #هدف_گذاری #رهبر_یک_تشکیلات_باید_چگونه_باشد
💠💠💠💠💠💠💠💠💠💠💠
Ⓜ️ eitaa.com/namazi_313
#مُـبَلغِ_مَـجـازے