eitaa logo
عطـــ🌺ـࢪنـࢪگس
452 دنبال‌کننده
2هزار عکس
1.3هزار ویدیو
51 فایل
بِسمَ‌رب‌المَہدے🌱 💢آگاهی! کانآݪ‌وقف‌حضرٺ‌عشق‌³¹³مےباشد 🖐🏻 کپی ازمطالب‌کاناݪ‌با‌ذڪࢪ‌صلۅات‌‌ #جهت‌سلامتی‌وتعجیݪ‌فـرج‌آزاכہ
مشاهده در ایتا
دانلود
"بسمه تعالی " 🔴 معیار مدیران اسلامی تخصص است. لَهُمْ نَبِیُّهُمْ إِنَّ اللّهَ قَدْ بَعَثَ لَکُمْ طَالُوتَ مَلِکًا قَالُوَاْ أَنَّى یَکُونُ لَهُ الْمُلْکُ عَلَیْنَا وَنَحْنُ أَحَقُّ بِالْمُلْکِ مِنْهُ وَلَمْ یُؤْتَ سَعَةً مِّنَ الْمَالِ قَالَ إِنَّ اللّهَ اصْطَفَاهُ عَلَیْکُمْ وَزَادَهُ بَسْطَةً فِی الْعِلْمِ وَالْجِسْمِ وَاللّهُ یُؤْتِی مُلْکَهُ مَن یَشَاء وَاللّهُ وَاسِعٌ عَلِیمٌ: به آنها گفت: خداوند طالوت را براى زمامدارى شما مبعوث و"انتخاب" کرده است. : چگونه او بر ما حکومت کند، با اینکه ما از او شایسته‏ تریم و او ثروت زیادى ندارد؟! گفت: خداوند او را بر شما برگزیده است و او را در علم و (قدرت) جسم، وسعت بخشیده است. مُلک خود را به هر کس بخواهد، مى ‏بخشد و احسان خدا وسیع است و (از لیاقت افراد براى منصب‏ ها) آگاه است. "البقره/ 247" نکتة ی شگفت‌انگیز در جملات مورد تفسیر این است که امیرالمؤمنین علی (ع) می‌فرماید با گروه ارتباط دائمی داشته باش: 🔺1ـ گروه دانشمندان که واقعیّت‌ها را از دیدگاه علمی محض می‌نگرند و آنها را با اصول و قواعدی مستند به و توصیف و مورد تصرّف و تغیّر برای نیازهای مادّی و معنوی قرار می‌دهند. 🔺2ـ گروه حکما که همان واقعیّت‌ها را با و دریافت وحدت‌های عالی‌تر در هستی مورد کاوش، تحقیق و تفسیر قرار می‌دهند. برای آگاهی و اطّلاع از مردم جامعه، که هستند و که باید باشند، از هر دو نوع معرفت دانشی (علمی) و حکمی، به‌ویژه بدان روی که سر و کار تو با انسان‌هاست و مدیریّت آنان را پذیرفته‌ای، ضرورت قطعی دارد.. 🔴مدیران جامعه ‌باید بر عقلی و ذهنی و فکری والایی دست یافته باشند و از مختلف بهره‌مند گردند تا بدون نقص و درخور توجّهی اتّخاذ کنند. 🔴 مطلب دوم اینکه هر مدیر عالمی باید با کردن علم خود و متخصّصان دیگر در اجرایی کردن آنچه که بدان دست می‌یابد و صواب تشخیص می‌دهد، باشد. 4"
"بسمه تعالی" 🔴 شاخص مدیر اسلامی است قاطعیت⬅ فرایند احساسات، تغییرات، و دریافت کردن بازخـــور صادقانه است. 🔴کارکردهای قاطعیت: پایمال شدن حقوق خود را بگیرد... نامعقول دیگران را رد کند.... از دیگران درخواستهای معقولی داشته باشد.... مخالفتهای نامعقول دیگران، برخورد درست و موثری بکند..... دیگران را به رسمیت بشناسد... دیگران در برابر خود را تغییر دهد... رفتارهای پرخاشگرانه غیرضروری خودداری کند..... هر موردی موضع خود را با اعتماد به نفس و آزادانه مطرح سازد. نه تنها به معناى کردن حقوق دیگران نیست، بلکه حقوق ی افراد محترم شناخته مى شود. قرآن نیز تلویحاً به مسئلة قاطعیّت مدیر توجّه شده است، در آنجا که می‌فرماید: رَّسُولُ اللَّهِ وَالَّذِینَ مَعَهُ أَشِدَّاءُ عَلَى الْکُفَّارِ رُحَمَاءُ بَیْنَهُمْ...: (ص)فرستادة خداست و کسانى که با او هستند، در برابر کفّار سرسخت و شدید و در میان خود مهربانند... "الفتح/ 29" قاطعیّت در برخورد با اتّفاق‌ها و رویدادهای حوزة مدیریّتی و یا در مباحث و ، از خصوصیّات اوست. و کارگزاران ارشد و میانی جامعه برای پیشبرد مقاصد و اهداف سازمانی خود، نیازمند به‌کارگیری هستند که تصمیم‌های آنان را بر اساس مبانی مکتوب و غیرمکتوب سازمانی که در آن مدیریّت می‌کنند.. 💦بی‌گمان مدیران موفّق خود را بر اساس و الهی و عرفی اتّخاذ می‌کنند که در نحوة اجرایی کردن آن با مقتضیّات زمان، مکان و شرایط و امکانات موجود به صورت دستورالعمل آن را پیش چشم دارند. باشجاعت و پای‌بندی به اصول می‌توانند تصمیم‌های خو را و بر راه جدید اصرار ورزند این عمل آحاد مردم را توجیه و زیرمجموعه را از پذیرش راهکار اصلح خرسند می‌نماید.... 8"
"بسمه تعالی" 🔴عزیزان دلم !در پایان معیارهای مدیر اسلامی! متعال یک تصمیم خوب را به پیامبر اسلام (صلی الله علیه و آله) در قرآن کریم این‌گونه بیان می‌فرماید: «پس به [برکتِ] رحمت الهی، با آنان نرم‌خو [و پُر مِهر] شدی، و اگر و بودی قطعاً از پیرامون تو پراکنده می‌شدند. ، از آنان درگذر و برایشان آمرزش بخواه، و در کار [ها] با آنان مشورت کن، و چون تصمیم گرفتی بر خدا توکّل کن، زیرا خداوند توکّل کنندگان را دوست می‌دارد.» ◾طبق این آیه شریفه برای یک تصمیم گیری ایده آل، محور اساسی نیاز است که بدون آن‌ها شما نمی‌توانید یک تصمیم درست و منطقی را اتخاذ کنید: ۱) با افراد شایسته ۲) گرفتن تصمیم منطقی ۳) به خداوند متعال جمله مهم و اثر گذار افراد در جامعه، شرکت در انتخابات و تصمیم درست برای انتخاب منطقی و صحیح می‌باشد. به عنوان یک امر مهم تصمیم گیری برای تک‌تک افراد جامعه است، که هر فرد با درست خود در این مسئله اجتماعی مهم، به سعادت خود و جامعه، کمک شایانی می‌کند 10"