✍🏻 حسین پناهی چقدر قشنگ میگه که: در زندگی گاهی باخته‌ام، گاهی با کسی ساخته‌ام، گاهی گریه کرده‌ام، گاهی بخشیده‌ام، گاهی فریب خورده‌ام، گاهی افتاده‌ام، گاهی در تنهایی مرده‌ام، 🔻اما حال زمانش رسیده که بگویم: من از تمام این‌ها درس آموخته‌ام! اکنون خوشحالم که خودم هستم؛ شاید ساده باشم، اما برای همیشه خودم هستم! #ایران #لرستان #گردشگری #انگیزه 💢 کانال آموزشی پرسش و پاسخ روابط کار 🆔 @porsesh_va_pasokh

🔸پرسش: آیا اگر مقرری بگیر بیمه بیکاری در فواصل زمانی تعیین شده برای ثبت حضور مراجعه نکند، اداره کار می تواند نسبت به قطع مقرری وی اقدام نماید؟ ✍🏻 پاسخ: بله ، با استناد به تبصره ۲ ماده ۷ آيين نامه اجرایی قانون بيمه بيكاری ؛ مقرری بگير بيمه بيكاری موظف است در فاصله زمان های معينی كه توسط اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی تعيين می شود حضور يافته و همچنان آمادگی خويش را برای اشتغال بكار اعلام نمايد. 🔻چنانچه غیبت بدون عذر موجه بوده و مقرری بگیر مستندات مربوطه را ارائه نکند، اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اعلام موضوع به تأمین اجتماعی اقدام به قطع مقرری بیمه بیکاری می نمایند. #بیمه_بیکاری 💢 کانال آموزشی پرسش و پاسخ روابط کار 🆔 @porsesh_va_pasokh

🔻ما در قبال تمام کسانی که راه را کج می روند، مسئولیم..! ✍🏻 با آن که پا گذاشته بر تربتم بگو این خاک یادنامۀ گل‌های پرپر است... #فرهنگ #شهید 🆔 @porsesh_va_pasokh

🔸سلام ، بنده کارگاه بسته بندی حبوبات دارم و بخشی از مزد کارگران از طریق ارائه همین بسته ها پرداخت می کردم ، الان از من توی اداره کار بابت حقوق و مزایا شکایت شده، چطوری می تونم این موضوع را اثبات کنم؟ ✍🏻 با سلام، می بایست اسناد میزان و ارزش ریالی محصولاتی که به کارگران ارایه کردید را دقیقا ( و ترجیحا از طریق یک مرجع تخصصی ذی صلاح ) مشخص و در سامانه جامع روابط کار بارگذاری بفرمایید. 🔻بر اساس ماده ۴۰ قانون کار در مواردی که با توافق طرفین قسمتی از مزد به صورت غیر نقدی پرداخت می‌شود، باید ارزش نقدی تعیین شده برای این گونه پرداخت‌ها منصفانه و معقول باشد. #قانون_کار 💢 کانال آموزشی پرسش و پاسخ روابط کار 🆔 @porsesh_va_pasokh

🔰 سُبْحَانَ الَّذِي أَسْرَى بِعَبْدِهِ لَيْلًا مِنَ الْمَسْجِدِ الْحَرَامِ إِلَى الْمَسْجِدِ الْأَقْصَى الَّذِي بَارَكْنَا حَوْلَهُ لِنُرِيَهُ مِنْ آيَاتِنَا إِنَّهُ هُوَ السَّمِيعُ الْبَصِيرُ ✍🏻 پاک و منزه است خدایی که در شبی بنده خود را از مسجد حرام به مسجد اقصایی که پیرامونش را مبارک و پر نعمت ساختیم سیر داد تا آیات و اسرار غیب خود را به او بنماییم که او به حقیقت شنوا و بیناست. #قرآن #فلسطین 💢 کانال آموزشی پرسش و پاسخ روابط کار 🆔 @porsesh_va_pasokh

🔰 امکان اعلام غیرحضوری حادثه ناشی از کار بیمه‌شدگان فراهم شد. ✍🏻 امکان اعلام گزارش حادثه ناشی از کار بیمه‌شدگان شاغل در کارگاه‌های مشمول قانون تأمین اجتماعی (بیمه‌شدگان اجباری) به صورت غیرحضوری و بدون نیاز به مراجعه به شعبه از طریق ورود به سامانه خدمات غیرحضوری سازمان تأمین اجتماعی فراهم شده است و این موضوع طی بخشنامه‌ای به تمامی واحدهای اجرایی این سازمان در سراسر کشور ابلاغ شد. 🔻در صورت وقوع حادثه ناشی از کار (موضوع ماده ۶۰ قانون تأمین‌اجتماعی) کارفرمایان مکلف هستند حسب ماده ۶۵ قانون تأمین‌اجتماعی؛ ضمن انجام اقدامات لازم اولیه برای جلوگیری از تشدید وضع حادثه دیده، موضوع وقوع حادثه را ظرف سه روز اداری به اطلاع سازمان تأمین‌اجتماعی برسانند. گزارش حوادث ناشی از کار تا پیش از این باید به‌صورت کتبی به شعب سازمان تأمین‌اجتماعی اعلام می‌شد اما با توسعه خدمات غیرحضوری سازمان تأمین‌اجتماعی، در حال حاضر، کارفرمایان می‌توانند از طریق مراجعه به سامانه خدمات غیرحضوری سازمان تأمین‌اجتماعی به نشانی es.tamin.ir و با ورود به منوی کارفرمایان/خدمات کارفرمایان/ اعلام حادثه بیمه‌شده، نسبت به ثبت و اعلام حادثه ناشی از کار بیمه‌شدگان اقدام کند. #تامین_اجتماعی #حوادث_ناشی_از_کار 💢 کانال آموزشی پرسش و پاسخ روابط کار 🆔 @porsesh_va_pasokh

⭕️ حذف شرط اجبار ارائه گواهینامه تایید صلاحیت ایمنی پیمانکاری در اسناد مناقصه. 🔹هیئت وزیران با پیشنهاد معاون حقوقی رئیس‌جمهور و همکاری سازمان برنامه و بودجه و کمیته حمایت از کسب و کار (اتاق ایران)، مصوبه‌ای را به تصویب رساند که براساس آن، شرط اجبار به ارائه گواهینامه تایید صلاحیت ایمنی پیمانکاری در اسناد مناقصه حذف می‌شود. ▪️به گزارش روابط عمومی معاونت حقوقی رئیس جمهور، این الزام که از سال ۱۳۹۷ برای پیمانکاران مقرر شده بود، موجبات اعتراض بخش خصوصی و فعالان اقتصادی را فراهم کرده بود. اخذ تاییدیه صلاحیت ایمنی پیمانکاران، از سوی بخش خصوصی به عنوان یکی از مقررات مخل کسب و کار در حوزه مناقصات شناسایی شده بود و معتقد بودند که بررسی ایمنی باید در حین احراز صلاحیت پیمانکار و اجرای پروژه صورت گیرد و نظارت پسینی اهمیت بیشتری دارد. 🔸موضوع حذف این شرط ابتدا در شورای گفتگوی دولت و بخش خصوصی و سپس در کمیته حمایت از کسب و کار مطرح شد و منجر به صدور مصوباتی جهت پیشنهاد اصلاح مقرره گردید. معاونت حقوقی رئیس‌جمهور نیز در خرداد ماه با دعوت از ذی‌نفعان به بررسی مسئله پرداخت و در ۱۷ تیر ماه ۱۴۰۳ طی مکاتبه‌ای از هیئت دولت درخواست نمود پیشنهاد حذف این مقرره در دستور کار قرار گیرد. 🔻در نهایت، هیئت وزیران در جلسه مورخ ۷ مرداد ۱۴۰۳ با تصویب حذف این مقرره موافقت نمود. #کارفرمایان 💢 کانال آموزشی پرسش و پاسخ روابط کار 🆔 @porsesh_va_pasokh

🔸ديوان عدالت اداری دستور بررسی مجدد شغل من را صادر كرده و پس از بررسی مجدد شغلم سخت و زيان آور تشخيص داده شده، اگر تامين اجتماعی اجرا نكند تكليف چيست ؟ ✍🏻 در صورتی كه ساير موارد مندرج در قانون بازنشستگی پيش از موعد در مشاغل سخت و زيا آور توسط متقاضی احراز شده باشد، مراتب عدم تمكين تامين اجتماعی از اجرای مفاد رای صادره توسط ديوان عدالت اداری، از طريق اداره كل ابلاغ و اجراييات ديوان عدالت اداری قابل پیگيری خواهد بود. #مشاغل_سخت_و_زیان_آور 💢 کانال آموزشی پرسش و پاسخ روابط کار 🆔 @porsesh_va_pasokh

🔸 آیا بیمه بیکاری نیز جزو سابقه اشتغال در کارهای سخت و زیان‌آور محسوب می‌شود؟ ✍🏻 طبق قانون کار استفاده از مقرری بیمه بیکاری نیز در صورتی که بیمه شده قبل از استفاده از بیمه بیکاری در مشاغل سخت و زیان‌آور اشتغال به کار داشته باشد و یا حداکثر تا دو ماه پس از اتمام دوره مزبور در مشاغلی که سخت و زیان‌آور شناخته شده مشغول به کار شده باشد، جزو سابقه اشتغال در کارهای سخت و زیان‌آور قرار می‌گیرد. #مشاغل_سخت_و_زیان_آور 💢 کانال آموزشی پرسش و پاسخ روابط کار 🆔 @porsesh_va_pasokh

🔻رحمت نوروزی نایب رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس: طرح تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی به سرانجام برسد #امنیت_شغلی #اخبار_مجلس 💢 کانال آموزشی پرسش و پاسخ روابط کار 🆔 @porsesh_va_pasokh

⭕️ دو کارگر افغانستانی که خانم سرکارگر را کشته و جسدش را داخل صندوق عقب خودرواش آتش زده بودند، با تحقیقات گسترده پلیسی دستگیر شدند. 🔻 متهمان اقرار کردند: روز حادثه مقتول طبق روال هر روز برای سرکشی به کارگران وارد باغ شد اما پس از گفت‌وگو با وی و اعتراض به پرداخت نشدن حقوق با خانم درگیری لفظی پیدا کردند و در نهایت گلوی او را گرفته و پس از خفه کردن وی و همچنین وارد کردن چند ضربه چاقو به بدنش، جسدش را داخل صندوق عقب خودروی پراید مقتوله انداخته و با ریختن علوفه‌های خشک زیر ماشین، خودرو را به همراه جسد به آتش کشیده و بلافاصله از محل متواری شده‌اند. ✍🏻 کارفرمایان عزیز به منظور حفظ امنیت خانواده و جامعه، اکیدا خواهشمند است از به کارگیری اتباع غیر مجاز فاقد اسناد هویتی و مجوز کار خودداری فرمایید. 🔹شایان ذکر است که میزان جریمه کارفرمایانی که از خدمات اتباع خارجی غیرمجاز و فاقد پروانه کار استفاده کنند، بابت هر روز اشتغال غیرمجاز مبلغ ۱۱ میلیون و ۹۴۳ هزار و ۶۴۰ ریال تعیین شده است. #اشتغال_اتباع_بیگانه #قانون_کار 💢 کانال آموزشی پرسش و پاسخ روابط کار 🆔 @porsesh_va_pasokh

🔰 ربات توالت‌تمیزکن شرکت Somatic با درآمد اجاره ماهانه هزار یورویی بابت ۴٠ ساعت کار در هفته. ✍🏻 امروزه، ربات‌ها در سطح گسترده‌ای در زندگی روزمره کاربرد دارند؛ به‌همین‌دلیل، به فناوری ایدئال آینده تبدیل شده‌اند. 🔻 خیلی زود ربات‌هایی را شاهد خواهیم بود که تقریبا همه‌جا حضور دارند و پیش‌بینی‌ها نشان می‌دهند که تا یک چهارم همه مشاغل ممکن است تحت تأثیر فناوری رباتیک و هوش مصنوعی قرار خواهند گرفت. #تکنولوژی 💢 کانال آموزشی پرسش و پاسخ روابط کار 🆔 @porsesh_va_pasokh